なにをやっているのか
【営業・マーケティングのスキルだけじゃない。キャリアの土台を築けるインターン】
MEIMONは、通信業界を中心にセールスプロモーション（販売支援）およびセールスコンサルティングを展開する会社です。
共に働く方の「人生の可能性を広げる」をコンセプトとして、営業未経験でも挑戦できる教育体制と、学生でも主体的に動けるチーム文化が特徴です。
【事業内容】
■ セールスプロモーション事業
通信キャリアからの委託を受け、一都三県の商業施設にて販売イベントを運営しています。
インターン生は、携帯電話の販売スタッフとして、顧客への声かけから商談・契約までを一貫して担当。提携企業の生産性向上に貢献しています。
【内定実績】
弊社のインターンシップはスタートしたばかりですが、すでに『ソフトバンク株式会社』や『株式会社バンダイ』といった大手企業への内定者も輩出しています。
【MEIMONインターンの強み】
1. 大手・難関企業への内定実績が豊富
MEIMONのインターンからは、すでにソフトバンク株式会社、株式会社バンダイをはじめ、就職難易度の高い大手・有名企業への内定者が多数輩出されています。
営業やマーケティングの実践経験はもちろん、就活で強みになる「成果事例」を語れるため、選考での差別化に直結します。
2. 就活支援が圧倒的に手厚い
MEIMONでは、インターンを「現場経験」で終わらせず、社会に出る準備を徹底的にサポートします。
・自己分析サポート：自分史の作成を通じて、強み・弱みを明確化
・ES添削：人材業界で活躍する社会人メンバーが、実際の採用目線でフィードバック
・面接対策：抽象と具体化のトレーニングや1分アウトプットで実践力を磨き、模擬面接も実施
・業界研究／キャリア戦略：月1回の「キャリアルーム」で、ベンチャー・大手企業の先輩社会人からリアルなキャリア体験談を共有
「インターンを通じてスキルを得る」だけでなく、「スキルをどう就活に活かすか」まで伴走する仕組みが整っています。
3. 営業とマーケを横断的に学べる
机上のマーケではなく、営業現場での顧客接点を通じて「なぜ売れるのか」を理解。SNSや広告施策との連動で、ビジネス全体の仕組みを肌で学べます。
4. インターン生でも実践力が身につく仕組み
接客・商談・マネジメント・集客施策など幅広い業務を担当でき、就活で語れる具体的な成果を残せる環境です。
5. 同世代の仲間と切磋琢磨できる環境
20代前半の学生が中心に活躍。相談しやすい社員と、成長意欲の高い仲間に囲まれ、自然とモチベーションが高まります。
なぜやるのか
【創業ストーリー】
代表の吉田が、成果主義の営業会社で働いていた頃に抱いていた問題意識が、すべての始まりでした。
その会社では、結果を出した人だけが残り、結果を出せなかった人は次々と去っていく。
「これで本当にいいのだろうか？」そんな厳しい現実に違和感を抱きつつも、吉田は自らも営業会社「MEIMON」を立ち上げました。
しかし、活躍できるのはやはり一部の営業が得意な人たちだけ。多くの人が成長の機会さえ得られずに去っていく構図は変わりませんでした。
こうした状況を変えたいと、事業内容の新たな形を模索する中で、転機となったのが知人の紹介で出会った長期インターンの学生たちです。
「就活に向けて力をつけたい」
「自分の苦手を克服したい」
ポジティブに努力しつづける彼らの姿に心を打たれ「この子たちのように熱意ある学生と本気で向き合える環境をつくりたい」と決意。
これが、MEIMONのインターンシップの出発点となりました。
【MEIMONのインターンシップの特長】
弊社のインターンシップの大きな特長は、お客様への声かけから成約まで、営業の全工程を学生が経験できるよう設計されている点にあります。
多くの企業の営業インターンでは、単なるアポ取りだけを担当し、お客様への提案は社員が行うという体制が一般的です。これでは実践的な力は身につきません。
その点、MEIMONでは一人ひとりが営業の本質を理解し、提案力を含めたスキルを習得できるよう、実践重視の環境を整えています。
【こんな方を求めています】
私たちMEIMONでは学歴や部活歴は一切問いません。
むしろ「就活で何をアピールして良いかわからない」と感じているあなたにこそ、MEIMONのインターンシップを通じて強みを見つけてほしいと考えています。
安心してチャレンジできる仕組みを整えていますので、たとえ営業に苦手意識があっても、まったく問題ありません。
「将来に不安を抱えている」
「自分を変えたい」
そんな想いを持つあなたにとって、MEIMONでの経験は“可能性を広げる第一歩”となるはずです。
どうやっているのか
MEIMONの現場は、20代前半を中心とした学生メンバーが多数活躍しており、和気あいあいとした雰囲気が特徴です。
年齢が近いこともあり、互いに声をかけ合いながら、チームで高め合う空気感があります。
【研修制度】
営業会社としての強みを生かし、営業未経験の方でも安心してスタートできるように充実した研修体制を整えています。
また、営業スキルに加えてマーケティング的な視点も身につけられるよう、幅広いプログラムを用意しています。
■ 稼働前研修
インターン参加直後に実施。商材知識研修・社会人基礎研修・営業実務研修を通じて、現場で必要な知識とマナーを習得します。さらに、SNSや広告の基礎も学び、営業活動とマーケ施策を結びつける力を養います。
■ 営業／マーケ研修（毎週1回開催）
顧客がなぜ購入に至るかを学ぶ営業心理学、成果を数値で捉える定量思考トレーニングに加え、発信力を高めるSNS運用や広告企画の基礎も学習。営業とマーケの両面から「売れる仕組み」を理解できます。
■ ロープレ練習・企画ワーク
社員とインターン生が合同で営業ロールプレイングに取り組み、実践的な提案スキルを磨きます。あわせて、広告コピーやSNS施策のアイデア出しなどマーケティング企画ワークにも挑戦可能。現場力と企画力を同時に鍛えられます。
【就活支援】
MEIMONでは、インターンを「単なる現場体験」に終わらせず、社会に出る準備を本気で支援する体制を整えています。
■ 自己分析サポート
自分史の作成を通じて、自分の強みや弱みを明確に理解できるよう支援しています。
■ エントリーシートの添削
本業で人材業界で働いているメンバーがあなたの作成したエントリーシートを添削します。
■ 面接対策
面接対策として、抽象と具体化のトレーニングや一分間アウトプットに取り組みます。エントリーシートの添削同様、人材業界で働くメンバーからフィードバックを受けられます。
■ 業界研究／業界別キャリア戦略の共有
月1回開催される「キャリアルーム」では、ベンチャー・大手企業で活躍する社会人の先輩をゲストに招いています。会社説明会では聞けないようなリアルな情報が得られます。
【勤務条件・体系について】
・勤務頻度・時間帯
原則 週2回（月6回以上）の出勤が必須（学業・テスト期間などは柔軟に調整可）。
[各種手当]
・交通費全額支給
・稼働ボーナス制度あり
・遠方案件への対応時のボーナスあり
・学生リーダーにはマネージャー報酬あり
