文化の破壊と創造
株式会社Make Cultureは社名の通り、新しい文化を創るべく挑戦を続ける会社です。 「これってあたりまえだよね」と言われていても現代の形にそぐわないものは沢山あります。私たちは、今の時代にあった「あたりまえ」を再創造する会社です。 小さなあたりまえから大きなあたりまえまで、本当にそれはあたりまえでいいのか？を考え続けます。
価値観
創造性と革新性
会社もプロダクトも、まだまだ発展途上にあります。
守りに入るのではなく、あるべき姿を実現するために必要なことは何でも試し、日々アップデートを重ねています。
最近では「なんでもやってみようの精神」× 「AI開発」を掛け合わせ、プロダクトドリブンで新しい事業創造に挑んでいます。
失敗を恐れない
失敗は挑戦したものにのみ与えられる極上の成長機会です。
私たちは「失敗したことがない人」よりも「失敗から数多くの学びを得た人」と働きたい。
共に挑戦し、共に失敗し、そして共に強くなれる仲間を探しています。
フラットな組織
私たちは常に自分がこの会社の代表だったらどうするか？という自問を持ちながら仕事をしています。だからこそ、予算の策定やKGIの設定など全員で行なったり、改善案を誰でも出せるような環境を整えています。
また、インターン生でも社会人でもフラットな立場を築いておりお互いに高め合えるような立場で仕事をすることができています。
みんなでランチ
お昼はスタッフみんなでランチに行くことが多いです。もちろん1人で食べることもできますが、他のスタッフとご飯を食べる文化が既にあるので最初から緊張せずに打ち解けることができる環境があります。
インターン歓迎
弊社役員の熊崎、上田、坂入はもともと学生インターンで知り合いました。
新しい文化を創るというミッションと学生の相性はよく、創造性あふれる若い力と一緒に働きたいと考えています。
職種に縛られない
弊社では希望に応じて様々な職種に挑戦する機会を提供しています。また、インターン生の大半は一つの職種に縛られず横断的に活躍しています。挑戦を歓迎し、自分のやりたいを信じて行動できるメンバーと共に働きたい。
株式会社Make Culture
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注目のストーリー
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募集
会社情報
株式会社Make Culture
東京都品川区西五反田７丁目２２−１７ TOCビル
- https://www.makeculture.jp
2023/5 に設立
熊崎 友 が創業
10人のメンバー
社長がプログラミングできる / 社長が20代
