「成長」
全ての羅針盤、判断基準、戦略・戦術は『成長』し続けること
価値観
コミュニティを大切に
『虚実文明』
お客様にとって本物の価値あるものを見極めご提供していくこと。
私たち自身も嘘偽りなく誠実に。
全従業員の幸福と、世のため人のために貢献することを目的としています。
メンバーの多様性
社員は営業、事務、介護職など多種多様な業界・職種で活躍しています。
前職の経験も様々！それぞれの『こうなりたい』を応援します。
ワークライフバランス
残業時間の平均は月10～15時間程度！
ワークライフバランスを両立しながら働くことができる環境です。
若手が育ちやすい
未経験者歓迎！研修制度も整えております。
フラットな組織
同期や同僚と切磋琢磨しつつ、相談しやすい環境の中でスキルアップ！
メンバー
橘 良修
取締役 人事部長
2007年からのインターンを経て2009年に新卒入社 2012年からは取締役として経営に関わってきました。
介護事業・介護人材派遣事業の立ち上げ、IPO準備、そ...さらに表示
DSP株式会社
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会社情報
千代田区神田錦町2－9 安田グリーンパーク8階
- https://www.dsp-net.co.jp
2004/3 に設立
上川 晋一郎 が創業
950人のメンバー
3000万円以上の資金を調達済み
