合弁会社とスタートアップの違い

合弁会社とスタートアップの違いとは何でしょうか？普通の回答は、株主構成？役員構成？大手の合弁の場合、実質大手と同じ？などなど、対極的に語られることも多いと思います。大手が足りないリソースを補完しようと合弁会社を立ち上げた場合、それは実質的に大手とやることも環境も同じとなるケースが多いのではないでしょうか？一方、全く新しいことをしようと合弁会社を設立した場合、企業文化的なものは当然影響がありますが、何事においても、所謂、0→１（ゼロイチ）の状況となる場合が多いと思います。私どもの会社も、同じようにほぼ全てがゼロイチの状態です。ゼロイチを積み上げていくという意味ではスタートアップに近いものが...

英語を使う仕事？英語をまわす仕事？

これもこれまでの採用活動で結構耳にする内容ですが、「英語を使った仕事がしたい！」「英語を使う仕事ですか？」という英語の業務での使用の有無、程度について聞かれることが結構あります。こういった質問に対して、現在の私の会社について考えますと「はい、日常的に使います」となります。ある特定のもの・サービスを売る、というものですと、比較的定型化されたやりとりが行われることが多いでしょう。実際に私もそういう業界にいた時は、定型化されたやりとりをメールで行うことが多かった気がします。所謂、英語をまわすイメージです。この会社の業務での英語の使用について考えますと、ほぼほぼ定型された内容はありません。経費精...

「成長させてくれる会社」とは？

これまで様々な組織で直接的にも、間接的にも人材採用活動に携わってきましたが、最近の活動で面接させていたいた方々から必ずでる話題があります。「成長させてくれる環境でしょうか？」「素晴らしい仲間と成長していきたいと思います！」など、”成長に関する話題です。ここまで言われますと採用する側としては、「この職場は成長させてくれる環境なのだろうか？」「そもそも成長って何なのだろう？」「何をもって”成長”なんだろう？」と考えざるを得ません。企業・団体内での”成長”を考えた時に、ふと思ったことは「成長させてくれる会社ってあるんだろうか？」ということです。成長、あくまでご自身の感じることで、「昨日出来なか...