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スマート&テクノロジーで歴史に残る社会システムを創る
私たちは“スマート&テクノロジーで歴史に残る社会システムを創る!”というミッションのもと、親会社のスマートバリュー社とともに、社会に革命をもたらす時代に適応した事業を推進して参ります。 "Create Social Value" をスローガンに「モノづくり」へとことんこだわり「コトづくり」の意識をもって、北海道や国内のみならず世界に向けたエンジニアリングを展開します。
価値観
リーダ、マネジメント職として、
・中途33歳の部長職(ディビジョンマネージャ)
・新卒28歳の課長職(グループリーダ)
・新卒23歳の主任職(プロジェクトリーダ)
が大活躍しており、これまでの経験や現在のスキルだけではなく、今後の個人のキャリアパスも尊重します。
一人あたりの残業時間は月10時間程度。
深夜、休日出勤もほとんどありません。(稀に発生するサービスリリースくらい)
有給休暇も取りやすい環境です。(取得率約50%8ヶ月経過時点)
フレックス制も導入されており7時から勤務する社員も!
社内にグラフィカルデザイナ、ウェブデザイナがいるので、UIに優れたシステムが開発できます。
自分が開発したシステムが、人に目にふれ使われることが実感できます。
また、社内研修などデザインのスキルアップの機会も。
客先常駐で腕をならしたエンジニア、首都圏でキャリアを積んだコンサルタントなど、多様多様。(現在は100%社内開発です)
出身地も生粋の北海道民、首都圏からのUターン、九州、中部、関東からのIターンなどあちこち。
平均年齢33歳、プロジェクトも20代30代が中心となって運営されます。
服装もカジュアル、集中するために音楽を聴きながら作業する人も。
高い定着率を維持しています。(定着率約97.3%8ヶ月経過時点)
社員による紹介も増えています。
経験を積んで、退職後起業するメンバーも。
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