お客さまとメーカーさまの”架け橋”となる
SEABASSは、お客さま・メーカーさま・社員に常に誠実に対応することをお約束します。 サービスのご提供にあたり誠を尽くすことのみが、 お客さまとメーカーさまに喜ばれ常にご利用いただける”架け橋”となる唯一の道であり、 われわれの存在意義です。
価値観
若手が育ちやすい
平均年齢は26歳。まだ創立4年目の若い会社です。
年齢、経験関係なくチャンスが多いので、経験を多く積むことができます。
若くても裁量を持って圧倒的に打席に立つチャンスがあります。
後はあなたが一歩を踏み出すかどうかです。
一緒に先輩社員達と切磋琢磨していきましょう。
どんどん昇進
実力次第でどんどん昇進!
個の実力に応じて評価を行います。直近では入社後半年以内で主任に昇格し、新人社員のマネジメントを行っている社員の実績があります。また、意思決定の権限や責任を部下に与えていくことで、自ら考え、行動し、挑戦し続ける人材を増やしていきたいと考えています。熱量を持ったメンバーが多く集まり、同期や先輩・後輩と切磋琢磨しながら目標を追い、自分の実力、結果次第で昇進できる環境です。
継続的なフィードバック
優績社員が同行し、即時性のあるフィードバックを多く受け、フィードバックを常にアウトプットすることで、自身の意見や行動に対してPDCAを回し、成長スピードを向上させることができます。定期的な1on1や都度相談できる環境が整っており、一人ひとりの性格や成果にあわせた詳細なフィードバックを受け取ることができます。
メンバー
鈴木 誠幸
セールス
1997年1月東京都生まれ。
放送の専門学校を卒業後、放送業界、通信業界、不動産業界と様々な社会人経験を通して、自分の考え方が変わり、人生が豊かになった。
その...さらに表示
株式会社SEABASS
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会社情報
株式会社SEABASS
東京都渋谷区神宮前1-5-8 神宮前タワービルディング14F
- https://seabass.co.jp
2021/2 に設立
鈴木 誠幸 が創業
10人のメンバー