中堅中小企業向けCS
要望に応えるだけじゃない!顧客の採用戦略を書き換えるCSになりませんか?
私たちは、
・最終面接まで進んだ学生に特化したスカウト型サービス『ABABA』
・不採用通知を前向きなメッセージに変える『お祈りエール』
など、「就職活動の過程が評価される社会の実現」を目指したサービスを提供しています。
2025年3月にシリーズBで12.5億円を調達し、累計調達額は19.2億円に達しました。既存事業の『ABABA』は2020年のリリース以降、急速な成長を遂げ、多くの学生や企業から支持を集めて拡大を続けています。
ABABAの成長は、投資家の期待と信頼に支えられています。私たちは「インパクト投資」という形で、短期的な利益だけでなく、社会にポジティブな変化をもたらす事業として評価されています。
しかし、これは業績を軽視しているわけではありません。社会課題の解決と持続可能な成長の両立を目指し、より多くの企業と就活生に価値を提供し続ける責任を果たしていきます。
現在、調達した資金を活用し、「事業拡大と内部体制の強化」に注力しています。
ABABAは創業早期からThe Model型の営業組織を採用し、マーケティングから顧客対応の各プロセスを最適化、データドリブンな意思決定に基づく事業運営を行なっています。
▍展開しているサービスの詳細
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◎就職活動の過程が評価される『ABABA』(2020/11〜)
これまで無駄になっていた就職活動の過程が評価されるサービスとして、約5年間で20万名を超える学生ユーザーにご利用いただいています。
一方、企業側も就活の早期化・長期化の影響を受けて負担が増大し、採用を効率化するツールの需要が高まっています。そうした中で、他社で一定の評価を受けた学生に会えるという『ABABA』の特長を高く評価いただき、3,500社を超える企業様に導入されるまでに拡大しています。
後発サービスの拡大は難しいと言われる新卒採用市場で、潜在的な需要に価値を見出し成長を続けています。
サービスサイト:https://hr.ababa.co.jp/
※本文中の実績数値はすべて2026年6月時点のものです。
株式会社ABABA