Imperial Nexus株式会社の会社情報

Imperial Nexus株式会社

違う強みをつなぎ、一人では届かない未来へ。

Imperial Nexusは、SNS運用、WEBマーケティング、法人向け提案をはじめ、複数の事業を通じて人と企業の可能性を広げる会社です。私たちが大切にしているのは、入社時点で何ができるかだけではありません。分からないことを自ら学び、相手の背景まで考え、仲間と役割を越えて協力し、結果を見ながら改善を続けること。年齢や職種に可能性を限定せず、変化の多い環境を楽しみながら、それぞれの強みを持ち寄り、一人では生み出せない価値を形にし、自分自身の仕事の幅も広げていける環境をつくっています。

価値観

職種に縛られない

法人営業、SNS運用、WEBマーケティングをはじめ、複数の事業を展開する私たち。まずは任された役割を全うすることを前提に、必要や適性に応じて部門を越えて連携します。マーケターとして入社し、営業にも挑戦するなど、職種の枠を越えて経験を広げる事例もあります。一つの肩書きだけで自分の可能性を決めず、周囲と協力しながら新しい役割に手を挙げ、仕事の幅と自分の強みを育てていける環境です。異なる仕事で得た知識が、別の事業や顧客支援に生きることも少なくありません。挑戦の入口は、一つに限りません。

継続的なフィードバック

成果が出なかった時に、個人の能力不足だけで終わらせません。何が原因だったのかを言葉にし、上司やチームと振り返り、次に変える行動まで明確にします。失敗や違和感を隠さず共有することは、本人の成長だけでなく、教育方法や業務の進め方を見直すきっかけにもなります。定期的な研修や日々の対話を通じて、うまくいったことも失敗したこともチームの知見として蓄積し、次の成果につなげます。指摘するだけで終わらず、次に何を試すかまで一緒に考えることを大切にしています。成長を、個人任せにはしません。

若手が育ちやすい

年齢や在籍年数よりも、任された役割を果たせるかを重視します。入社1年目でも、能力と意欲に応じて責任ある業務を任されたり、人をまとめる立場に挑戦したりすることがあります。重要な局面では代表や役員が支えながら、若手自身が考え、決め、動く経験を積みます。指示を待つだけではなく、自ら学び、仮説を持って行動できる人には、成長の機会と権限を早い段階から渡していく会社です。失敗を避けて小さくまとまるより、挑戦と振り返りを重ねて役割を広げる姿勢を評価します。任せることと支えることを両立します。

コミュニティを大切に

仕事の楽しさや成果は、何をするかだけでなく、誰と取り組むかにも左右されると考えています。全社会議や社内交流会、ランチ、ボードゲームなど、役職や部署を越えて互いを知る機会をつくり、困った時に相談し合える関係を日頃から育てています。仲の良さだけを目的にするのではなく、相手の考えや得意分野を理解し、必要な時に協力しやすい土台をつくることが、より良い仕事と組織の士気につながると考えています。違いを知るからこそ、役割を越えた連携や率直な相談がしやすくなります。普段の関係づくりも、仕事の一部です。

とにかく早く動く

良いアイデアは、検討だけで止めず、まず小さく試します。社内の承認フローを必要以上に増やさず、方針が決まればすぐに実行し、数字や顧客の反応を見て改善します。最初から完璧な正解を求めるのではなく、仮説を持って動き、結果から学ぶことを大切にしています。もちろん、速さだけを優先して基本を省くわけではありません。目的と役割を確認したうえで、学びの速度を高め、次の一手を早く打てる組織を目指しています。迷って止まるより、試して確かめ、必要ならすぐに方向を修正します。変化を恐れず、前進を選びます。

ワークアズライフ

人生の多くを使う仕事を、ただ耐える時間にはしたくありません。得意や興味を生かし、仲間と夢中になれる状態を目指しています。会社に通うことや仕事に取り組むことが、放課後の部活動のように楽しみになる関係と環境をつくることが理想です。ただし、無理や長時間労働を美徳にはしません。各自の状況や役割を共有しながら、仕事と生活のどちらも大切にし、長く力を発揮できる働き方を一緒につくっていきます。働くことと生きることを対立させず、自分らしく力を注げる仕事を増やしていきます。夢中になれる働き方を、仲間と育てます。