【人のこれからを大切にする】
当社は、「人のこれからを大切にしたい」という想いのもと運営しています。 この理念は、知識や方法がわからないために、キャリアが選べないという人を一人でも減らしたいという代表の強い想いからきています。 社内外問わずティールと関わることによってキャリアや人生が好転していくことを目標にしています。 一人一人のキャリアに寄り添い、100年続く企業を目指します。
価値観
フラットな組織
学歴や今までの経歴は全く関係ありません。
【Tealで残した成果】が弊社の評価基準です。
役職に囚われず個々の意見を尊重する経営陣で運営されています。
部門間のコラボレーション
弊社には、ブルーカラー・ホワイトカラー含む多くの部署が存在しています。
双方の部署間での情報交換や交流も活発です!
コミュニティを大切に
多くのパートナーと協力し合いながら事業を展開しています!
自社のメンバーだけではなく、取引先や関係会社含め全てのご縁を大切に、各コミュニティで深い信頼関係を構築することを意識しています。
株式会社Teal
のメンバーと気軽に話そう
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募集
会社情報
株式会社Teal
東京都港区新橋3丁目11番地8 オーイズミ新橋第二ビル503
- https://teal-group.co.jp
2023/4 に設立
川嶋 大士 が創業
105人のメンバー
社長が20代 / 1億円以上の資金を調達済み / 3000万円以上の資金を調達済み