「東京パワーテクノロジー(TPT)に転職して、ぶっちゃけどうですか?」
キャリア入社者へのアンケートから、リアルな声をお届けします。
※アンケートは2025年8月時点、キャリア入社5年未満の社員を対象に実施しました。
💬 職場の雰囲気は?
「人材は不足しているが、様々な年齢層の方がいるので、話しやすく打ち解けやすい。」
― 火力産業プラント事業部・20代
「先輩や上司の方がフォローしてくれる体制が整っている。」
― 土木建築事業部・30代
「特に年配の方々が若い世代やキャリアの浅い方々に対して、丁寧に接してくださるおかげで、とても相談しやすい雰囲気が作られていると感じている。」
― 安全品質部・40代
職場の雰囲気「良い・まあ良い」と回答したキャリア入社者は約8割。
質問しやすい風土と、世代を超えたコミュニケーションが特徴です。
💼 これまでのキャリアは活きる?
「施工管理の業務を行っていた経験があるので、現在の所属先の現場でもこれまでの知識・経験を活かせている。」
― 環境事業部・30代
「エンジンや電気制御などの大まかな構造が分かるため、頭に入ってきやすい。」
― 火力産業プラント事業部・30代
「放射能分析の経験はなかったが、前職で培ったノウハウを活かせる場面が多々あった。」
― 原子力事業部・30代
前職経験を「活かせている」「まあ活かせている」と回答した方は約7割。
技術系・事務系を問わず、これまでの経験が"次のキャリア"につながる ── 培ってきたスキルを土台に、新しい分野へも挑戦できる環境があります。
🏠福利厚生のリアル
「子の看護等休暇など、家族持ちの社員に向けて、制度が充実している。」
―火力産業プラント事業部・20代
「現在の職場は有給休暇が取得しやすく、在宅勤務にも対応しているので、ワークライフバランスを整えやすい」
― 契約部・20代
「カフェテリアプランや住宅手当・寮といった福利厚生制度が充実しており、安心して働ける環境が整っている。」
―原子力事業部・30代
福利厚生「良い・まあ良い」と回答した方は約9割。
前職と比較して手厚さを実感する声が多数寄せられています。
🌱 入社後の感想
「ワークライフバランスが以前勤めていた会社と比べて格段に整っており、休みの調整もしやすくなった。」
― 土木建築事業部・20代
「職場は、働きやすい雰囲気で、上司の方々からは知識や技術の習得に向けて積極的にサポートしてくれる。」
― 火力産業プラント事業部・20代
「入社直後だけでなく、その後も役割等級に応じた階層別研修など、さまざまな研修があり、スキルアップする機会がある。」
― 環境事業部・40代
働きやすさと手厚いサポート体制、そして継続的な学びの場が、あなたの新しい挑戦を後押しします。
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