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輝けるエンジニアを創造する。
皆さんは、【エンジニア】に憧れはありますか？ 2000年代初期からITの進化は加速し、現代社会では必要不可欠なものになりました。 この先、明るい未来を創っていくためには、更なるエンジニアの活躍が必要です。 私たち、ユニステラグループは、創業当初より、インフラエンジニアの育成、支援を続けきました。誰でも最初は未経験です。少しでもやる気のある"あなた"の挑戦をお手伝いさせていただけませんか？ ユニステラグループなら、勇気を持ってエンジニアのスタートラインに立てます。 "ゼロからインフラエンジニアへ"
価値観
ユニステラグループでは「過度な残業」は非推奨としています。常に最高のコンディションを実現するために、十分な休息を取るよう促しています。オンオフの切り替えが、未来の自分の力になる。メンタル面管理に加え、毎年の健康診断も欠かしません。
「個」を尊重し、1on1でも思いっきり意見を言える環境整備に尽力。社内チャットツール（Teames）を活用し、円滑なコミュニケーションができています。社員同士の上下関係は強くありません。切磋琢磨できる仲間と一緒に高みを目指しましょう！
成長に年齢は関係ありません。努力した分、しっかりと成長できる環境がユニステラグループにはあります。また、今の知識や技術だけではなく、未来の自分を描いて思考錯誤、行動できる優秀なメンバーがたくさんいます。あなたのキャリアップにぜひご活用ください。
「全てはエンジニアの成長のために」をモットーに判断をしていきます。それこそが現場での最高なパフォーマンスに繋がると自負しています。創業以来、エンジニアの育成、支援を続けてきたユニステラグループだからこそ最後まで背中を押し続けることができています。
なぜエンジニアになるのか。なぜスキルや経験、知識をつけるのか。自己実現を目指して努力することは素晴らしいことです。エンジニアとして力をつければつけるほどお給料にしっかりと反映する制度を導入しています♪
成功やリターンはリスクの先にあると考えています。失敗を恐れず、積極的に挑戦してみてください。社内プロジェクトでは、チャレンジ精神を評価し、失敗の数すらも評価制度に組み込んでいます。アクティブで意欲的な方にぴったりな環境です。
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Founder
ITエンジニアとして働き始めてから15年、今ではエンジニアが輝ける場所を作ることに専念してます。誰にでも平等にチャンスはあるべき！進化の早いこの業界の中で、技術...さらに表示
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