DAYOは、人が正しく理解・評価されていないという社会課題に向き合っています。個性、スキル、関係性、意志——それらは分断され、十分に可視化されていない。私たちは「Trust Data」を通じて、人の理解と評価のあり方を構造から変え、アジア全体でより公平な機会を創り出すことを目指しています。