自分の人生に、わくわくしよう
私たちSIは「自分の人生をわくわく生きる人を増やす」ために生まれた会社です。 仕事の対してネガティブなイメージを抱いている人は少なくなく、実際「労働は苦役なり」と感じながら毎日を過ごしている人がたくさんいます。 しかし、それでは人生にわくわくすることはできません。仕事は人生の3分の1を占める要素であり、自分の人生にわくわくするには、仕事を楽しむことが不可欠です。 世の中に「楽しい仕事」は存在しません。「仕事を楽しむ姿勢」を持った人間だけが、楽しい仕事を手にすることができ、人生にわくわくすることができます。
価値観
ワークアズライフ
正解が存在しない“人生100年時代”を自分らしく生きていくために、SIでは“ワーク・アズ・ライフ—仕事とプライベートが溶け合うこと—”が重要だと考えています。
仕事とプライベートはコインの裏表の関係にあり、仕事が充実しなければプライベートは充実せず、プライベートが充実しなければ仕事は充実しません。
SIメンバーのモットーは、一般的な大学生や社会人の「3倍遊んで、5倍働くこと」。海水浴、BBQなど、月に最低1度のレクリエーションを年2回の海外旅行など、仕事も遊びも本気で取り組みます。
個人 > 会社
会社のために個人がいるのではなく、個人が叶えたい夢や目標を実現するために会社が存在すると考えています。経験を通じて学生起業したい人、仲間と切磋琢磨して難関企業の内定を勝ち取りたい人、インフルエンサーとして生きていきたい人——働く理由は人それぞれです。それぞれが自分の目標を叶えられる会社であるために、SIはゴールを定めることなく「自分の人生をわくわく生きる人を増やす」というミッションに向かって船を漕ぎ続けていきます。
優秀なメンバー
SIの代表を務めるのは、日本最大級の経営者リアリティショー「REAL VALUE」にて、“REAL VALUEマフィア”を務める森泰輝です。共同代表を務める片岡は学生起業を経験した後、東証プライム上場企業で入社1年目から新規事業の立ち上げを任されており、キャリアの早期から経営を経験したメンバーが多数集まっています。過去のインターン生は三菱商事や電通など幅広い領域のトップ企業の内定を獲得しました。「優秀なメンバーと働けることが最高の福利厚生」と考えており、採用にも教育にも一才の妥協を許しません。
どんどん昇進
成果を出す能力に、年齢や性別は関係ありません。SIでは業務やリーダーシップによって成果を判断し、年次に関係なく役割と責任を与えます。なかにはインターンシップに参加してから数ヶ月で事業責任者になったり、半年程度で経営メンバーに入ったメンバーがいたり、成果次第でいくらでも昇進・活躍できる環境が整っています。最高月収が100万円を超えるインターンも少なくなく、熱意や結果が数字に表れるのがSIらしさです。
失敗を恐れない
失敗を恐れて挑戦せずにいると、失敗することによって得られたはずの経験を失ってしまうことになります。それは、取り返しのつかない「潜在的な失敗」です。一方、挑戦した結果の失敗は、いわば「顕在的な失敗」です。これには改善する余地があり、経験として資産になります。「潜在的な失敗」を増やすのではなく、果敢に挑戦した結果としての「顕在的な失敗」を積み重ねていくのがSIのDNAです。
創造性と革新性
-SNSを取り巻くビジネスにおいて、最も重要な要素は「クリエイティビティー」です。まだ正解が見つかっていない、いわば“白地図”ともいうべき市場であり、ここには完璧なセオリーなど存在しません。革新を生み出さなければ勝てない領域であるため、メンバーの創造性をフルに発揮する制度として、リモートワーク可能かつフレキシブルタイム制を導入しております。さらにはゲームや書籍、運動器具やハンモックなど、オフィスにはクリエイティビティを刺激するアイテムを用意しています。
メンバー
片岡 憲哉
代表取締役CEO
SI株式会社
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募集
会社情報
SI株式会社
東京都渋谷区桜丘町17−6 渋谷協栄ビル6階
- https://si-marketing.co.jp
2022/10 に設立
森泰輝 片岡憲哉 が創業
120人のメンバー
社長が20代