株式会社パイプドビッツ

部署を横断した品質向上施策を行っていただきます。 自社プロダクトを使った納品物のクオリティを向上させるための施策の企画立案推進を行うコアメンバーとなる方を募集しています。 【具体的な業務内容】 ■入社直後：研修により自社サービス（SPIRAL）についての製品学習を行う ■3か月後：部門長指示のもと、各種品質向上施策の実施 ■半年後：各種品質向上施策を企画立案し、推進 品質向上施策：品質基準の策定・品質向上ツールの

■サーバに関する構築作業、設定、ログ調査、監視、新機能のリリース作業をお任せします。 毎日リモート環境下でもグループミーティングを実施しています。 【具体的な業務内容】 ■入社後：約１ヶ月間の課題による教育 ■3か月後：OJTによるサーバオペレーション教育（教育担当） ■半年後：依頼に基づくサーバ構築、設定、ログ調査、プラットフォーム担当としてのインフラ運用 ※将来的には、半年間ぐらいかけて、5年に1回のメジャ

スパイラル ver.2のサービスの価値を高めるためのアプリケーション開発に携わっていただきます。 毎日リモート環境下でもグループミーティングを実施しています。 【具体的な業務内容】 入社直後：サービスのキャッチアップ及び小規模な保守系のタスク 3か月後：小規模なプロジェクトの開発 半年後：大規模な開発の外部設計/内部設計 将来的には本人と相談し、開発専門職として進むか、開発マネージャーとして活躍していただきます。

新プラットフォームサービスであるSPIRAL ver.2の品質管理業務や全体のプロジェクト管理をお任せします。 将来的にはテストエンジニアから、テストリーダーへのキャリアアップも可能です。 【具体的な業務内容】 ■入社直後：テスト設計者が作成したテストケースをもとに、不具合修正のテスト実行を行います。その後テストケースを自ら作成、テスト実行/不具合報告を一貫して対応 ■３か月後：不具合や機能改善など小中規模のテストに慣

スパイラル ver.1の開発に伴うソフトウェアテストを実施し、安定稼働を実現させる為の品質管理及び品質保証に携わっていただきます。 【具体的な業務内容】 ■入社直後：まずは既存機能の退行テスト（リグレッションテスト）を実施いただく中でスパイラルver.1の製品理解を深めていただきます。 ■3か月後：小規模な不具合改修や改善に関わる部分に関してテストケース作成フェーズから実施していただきます。 ■半年後：中規模な不具合

チームリーダーとして弊社プロダクトのSPIRAL ver.1のアプリケーション開発に携わっていただきます。 スパイラル ver.1の新機能開発、機能拡張開発、保守開発を担当頂きます 将来的には開発マネージャーとしても活躍できるポジションです。 【具体的な業務内容】 ■入社直後：弊社プロダクトのSPIRALver.1のキャッチアップ、開発環境の構築、簡易な修正作業、改善対応 ■3か月後：小規模なプロジェクトにアサイン ■半年後：ソースレビュー、

▼職種 今回募集するのはソリューション事業を推進する「ソリューションエンジニア」 ▼業務概要 お客様の経営課題や業界の課題を解決するために、スパイラル®を中心としたシステム開発を行っていきます。 要件定義といった上流工程から、実装、テスト、納品までの幅広く担当・経験していきたい方は是非ご応募ください。 ▼業務内容詳細 ・自社クラウドサービスSPIRALを使い、お客様の課題を解決するウェブアプリケーションを開発す

【ポジションの魅力】 自社サービスのローコード開発プラットフォーム「SPIRAL®ver.2」の設計・UI開発業務において、プロジェクトチームをまとめる開発リーダーとしてプロジェクトの外部設計、チームメンバーのタスク管理をお任せします。 自ら要件定義、設計したものを自ら実装して完成させることができる。企画に近い段階から制作に携わることができます。また、営業部門を通したお客様からの要望や評価により、自身で開発した開発物

【ポジションの魅力】 ・要件定義からリリースまで、開発におけるすべての工程に携われることができます。 ・様々な立場の人と意見をぶつけ合うことができ、より広い視点で物事を判断できるようになります。 【具体的な業務内容・歓迎するスキル】 自社開発であるPaaSサービス「スパイラルver.1」の新機能開発、機能拡張開発、保守開発を担う部署で開発業務を中心としながら、サブリーダーとして、メンバーのサポートをご担当頂きます

▼職種 今回募集するのはソリューション事業を推進する「プロジェクトマネージャー（PM）」です。 ▼業務概要 お客様の経営課題や業界の課題を解決するために、スパイラル®を中心としたシステム開発案件のプロジェクト計画及び進行管理を行っていきます。 PMは密にプロジェクトと関わる立ち位置だからこそ完遂の喜びが大きい職種です。Webアプリケーションやソリューション開発のプロジェクトにおいて、提案から納品までの進捗管理や

既存顧客へのシステム利用拡張提案、受注前のプリセールス/ディレクション、他メンバーの受注前のプリセールス/ディレクションを担っていただきます。 【具体的な業務内容】 ■入社直後：入社1ヶ月は製品知識をつけるためのカリキュラムを実施 ■2か月目：2ヶ月目以降は他営業担当のOJTを実施 ■3ヶ月目：完全自立で業務を遂行を目標としていただきます 将来的にはチーム体制に変更し、チーム配下のマネジメントもアサインさせていただ

北海道全域において、弊社の代表製品である「スパイラル」をベースとし、 主に新規の大手法人を中心にITソリューションを提案する法人営業をお任せします。 【具体的な業務内容】 ■新規開拓営業 ■既存顧客に対するルート営業 ■顧客の課題ヒアリング ■自社プロダクトであるローコード開発プラットフォーム「スパイラル」の提案 ※「スパイラル」は延べ12,000社の導入実績があり、顧客管理や会員サイト制作・イベント企画業務におけ

北海道全域において、弊社の代表製品であるスパイラルをベースとし、主に新規の大手法人を中心にITソリューションを提案する法人営業のマネージャー候補として働いていただきます。 【具体的な業務内容】 ■顧客の新規開拓・営業戦略の策定 ■既存顧客に対するルート営業 ■顧客の課題ヒアリング ■支店メンバーの育成・マネジメント ■自社プロダクトローコード開発プラットフォーム「スパイラル」の提案 ※「スパイラル」は延べ12,00

■内製化を行う上での課題を解析し、お客様と一緒に解決しつつ、内製化を実現して頂きます。 ■上記を実現させるうえで、出てきた課題・解決策等を集約しているスパイラル ナレッジサイト運用を担当して頂きます。 【具体的な業務内容】 ■入社直後：自社サービスの学習 と ナレッジサイトのコンテンツ作成 ■3か月後：内製化支援を行うコミュニケーターのサポートとナレッジサイトのコンテンツ作成 ■半年後：顧客の本番環境のアク

■スパイラルRを利用中のお客様に対して、活用推進のご提案と顧客体験価値の向上提案をお任せします 【具体的な業務内容】 ■入社直後：SPIRAL ver.2の基本知識習得 ■3か月後：導入企業での内製化が進まない原因の特定と解決策を検討することができ、顧客や社内調整の調整を担当して頂きます ■半年後：顧客へのスパイラルRを用いた内製化の実現を社内外と協力して担当して頂きます 【必須】 ■無形商材の営業経験もしくはWebアプリケー

【業務概要】 300人を超える規模の中、柔軟な働き方の追求のため、変形労働制、始業・就業時刻変動制度、時間休制度、テレワーク勤務など様々な制度を用意しており、社員が選択した制度をもとに、正確な労務管理・給与計算が必須となります。 社員が働きやすい環境を整えるため、多岐に渡る人事・労務部の業務の中でも主に人事・労務業務全般を担い会社を支えていただきます。 その他採用業務、人事制度の構築や規程改定に取り組んで

【ポジションの魅力】 部のミッションは、「コンプライアンス維持及び業務効率化」です。 社内で行われる多くの業務に関わることができ、業務が滞りなく進められるか課題解決していくところに会社への貢献を実感することができます。 例えば、新サービス のリリースが計画されるときは、規約について相談がありますが、構想段階のサ ービスを規約という形で整備していく中で、運用面などの課題が発見されることもあり、やりがいを感

▼職種 今回募集するのはソリューション事業を推進する「ITコンサルタント」です。 ▼業務概要 お客様の経営課題や業界の課題を解決するために、スパイラル®を中心としたシステム開発案件のプロジェクト計画及び進行管理を行っていきます。 密にプロジェクトと関わる立ち位置だからこそ完遂の喜びが大きい職種です。Webアプリケーションやソリューション開発のプロジェクトにおいて、提案から納品までの進捗管理やクオリティ担保の仕