上田ワーケーション体験記！by ORANGE PROJECT

はじめにこんにちは！ORANGE PROJECTです。※ORANGE PROJECTについてはこちらをご覧ください↓↓プロジェクトメンバー5人で11月上旬に長野県上田市でワーケーションをしてみました。今回はその様子をお伝えしたいと思います。ワーケーションの目的ORANGEメンバー自身でワーケーションを体験してみよう！ORANGE PROJECTでは、ワーケーションの推進を活動の1つとして行っています。今回、ワーケーションを推進する立場としては、実際に体験することが社内での情報の提供と文化の普及に役立つだろうという考えから、実際に体験をしてきました！！また、普段は会えないORANGE PR...

ブイの日連載企画「ブイの日レポート」第1回目～2Q V-CUBE Award Ceremony～

皆さん、こんにちは。ピープルサクセス室（人事部門）の片桐です。本日からブイの日に関する連載企画をスタートします！題して「ブイの日レポート」！ブイキューブでは毎月21日を「ブイの日」とし、情報の非対称性解消や偶発的なコミュニケーション機会の創出のため終日様々なオンラインイベントや懇親会を開催しています。ブイの日についての詳細はこちらブイの日の様々なコンテンツにクローズアップしながら、ブイキューブの社風やコミュニケーションスタイルを皆さんにお届けします！記念すべき第1回目は、2022年7月ブイの日に開催した第二四半期の表彰式 “2Q V-CUBE Award Ceremony” についてお届...

「いつでも、どこでも、自分らしく」を維持するためにV-CUBEが取り組んでいること

皆さんこんにちは！採用広報の荒木です。今回はブイキューブ内の「多様な働き方の共有・働きがいの向上支援」をゴールに社内横断的な組織として活動をしているORANGE PROJECTの皆様からの寄稿記事です！！第3弾となる本記事は「ORANGE PROJECT（通称OPJ）」の活動自体についての紹介記事となっております！今回はOPJのPJリーダーであり、ご自身も育児をしながら既存顧客向けのセールスを担当している高木より、OPJができた背景とこれまでの活動内容について触れていますので、ぜひご覧ください！↓高木の子育てと仕事の様子について皆さん、こんにちは。OPJのPJリーダーを担当している高木で...

【新卒目線で語る！！】テレワークが当たり前の環境下でのグループ運営のキーポイントとは！？

こんにちは、採用広報の井家です！今回は【ブイキューブ社員の働き方】企画という事で、ブイキューブ独自の制度である「ORANGEワークスタイル」を活用してどんな働き方を実践しているのかを紹介していきます。第3回目の本記事では、現在はブイキューブ内で新規事業の立て付け担当をしている八幡和憲さんの、営業時代のテレワーク環境下でのワークスタイルを皆さんに共有していきます！本投稿は当社の企業ブログであるテレワークナビ（旧 INSIGHT SHARE）の記事を元に執筆しています。テレワークナビでは、社会に向けて、様々な課題をビジュアルコミュニケーションで解決するためのヒントになる情報を発信していますの...

「アメリカ、行っていいよ。」新卒の僕がサンフランシスコで一週間リモートワークしてみた結果。

皆さん、初めまして！新卒1年目の川本 凜と申します。今回の記事では、僕がアメリカはサンフランシスコに海外出張に行き、現地で海外リモートワークをした体験記を記していきます！「新卒なのに海外でリモートワークするなんて、（いろんな意味で）大丈夫？」なんて思われた方も多いと思います。しかし、働き方改革に伴ってリモートワークの重要性が認識されつつある世の中では、新卒が海外からリモートワークするのも珍しくなくなるのではないかとも思います。本投稿では、新卒である私がアメリカ・サンフランシスコからリモートワークをした計7日間の実体験を元に、海外リモートワークの実態や、現地でどんなことを感じたのかについて...