ハイパフォーマーの秘訣は「視野の広さ」と「汲み取り力」──経験職種の多さが広げたキャリア カオナビ 採用担当, Omori Masae コーポレート, カオナビ 採用担当 株式会社カオナビ / コーポレート フォロー Omori Masae 株式会社カオナビ / フォロー on 2021/12/27 目次1,HRテック業界に目を向けた理由2,意図せず横にキャリアを広げられた3,成果に繋がる仕事の秘訣4,仕組み化された会社組織と余白のあるサービスが魅力こちらの内容は当社が運営するカオナビの人と組織を鮮明にするオウンドメディア「vivivi」にて公開しております。下記からご覧ください。「vivivi」へ 株式会社カオナビでは一緒に働く仲間を募集しています プロジェクトマネージャー (25卒新卒)WEBエンジニア 組織人事コンサルタント 他41件の職種 開発 (25卒新卒)WEBエンジニア フルスタックエンジニア GOエンジニア フロントエンドエンジニア バックエンドエンジニア エンジニアリング 情報セキュリティ担当 情報セキュリティ担当(マネージ デザイナーインターン UI/UXデザイナー アートディレクター ビジネス プロジェクトマネージャー プロダクトマネージャー/PdM ディレクター 採用マネージャー候補 人事・総務担当 CVC・スタートアップ投資担当 ビジネス採用担当 エンジニア採用担当 経理財務担当マネージャー 人事(採用担当) フィールドセールス(部長候補) 25卒・新卒 フィールドセールス インサイドセールス パートナーサクセス エンタープライズセールス エンタープライズ/ポテンシャル オープンポジション PMM 【ポテンシャル】PMM マーケティング・プランナー マーケティングディレクター マーケティング(デジタル領域) ライター その他 組織人事コンサルタント CS(公共・医療領域) CSマネージャー候補 エンタープライズ領域PM イベント企画・運用担当 カスタマーサクセス CS(エンタープライズ) 導入・オンボーディング支援担当 カスタマーサクセス(オープン) ハイパフォーマーの秘訣は「視野の広さ」と「汲み取り力」──経験職種の多さが広げたキャリア カオナビ 採用担当 株式会社カオナビ / コーポレート