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役員変更、イベント開催、新メンバーのジョイン!キラメックスの6月の出来事ふり返り。

キラメックスの6月の出来事をふり返ります。6月は経営体制の変更など、いろんな出来事がありました。

【1】経営体制が変更になりました!

創業者の村田が退任し、代表取締役社長に樋口、代表取締役副社長に、取締役に伏田が就任いたしました。村田の退任の経緯や、樋口、金の今後の方針についてはインタビューで公開しておりますので、是非ご覧ください^^!


こちらが新しい役員メンバー!左から、伏田、樋口、金です。

【2】グロービス様、レアジョブ様とイベントを開催しました!

6月22日(金)にグロービス様、レアジョブ様と共同で「学び方改革」をテーマにイベントを開催いたしました。主催の3社は、ビジネス、英会話、プログラミングと分野は違いますが「学び」を提供しているという大きな共通点があります。今回は、3社のサービスを社内の人材育成に活用いただいている企業様をお迎えして、パネルディスカッション形式で行いました。

TechAcademyのパネルディスカッションでは、ソフトバンク株式会社採用・人材開発統括部 統括部長 兼 未来人材推進室 室長の源田泰之様にご登壇いただき、グロービス学び放題の井上様のモデレータのもと、代表の樋口と対談を行いました。

源田様からは、これからテクノロジー領域で起こるイノベーション、ソフトバンクとして目指す先、そして、それに対し社内ではどのような人材育成が必要かというお話をしていただきました。(とても勉強になりました。。。!)人材育成の1つとして取り組んでいただいているTechAcademyの実績やお取り組み事例についてお話いただきました。

▼イベントの詳しい内容はこちらです


たくさんの企業の方々に、TechAcademyを知っていただくいい機会となりました!また、本記事をお読みの方で「プログラミング研修??ちょっと気になる!」という法人の方は、お気軽にご連絡いただけると嬉しいです。


【3】オンラインでプログラミング体験会イベントを開催しました!

6月にオンラインプログラミング体験会を実施しました。これは、プログラミング未経験の方が対象で、「まずはプログラミングの世界にふれてみよう!」という趣旨のイベントで、TechAcademy同様にオンラインで開催し、どなたでもご参加いただけるものとなっています。毎回たくさんの方々に参加いただき、満足度も高いです^^!TechAcademyでは、無料体験もご用意しておりますが、今後もこのようなオンラインイベントも実施して、プログラミングを学ぶハードルをどんどん下げていきたいと思います。

▼体験会の様子


参加者の声:
・説明もわかりやすかった、プログラムをまた勉強し直したいと思えた。
・このような形の受講の体験は初めてで、戸惑いもありましたが、大変興味深いものであり、大変参考になりました。機会があれば、又、参加したいと思います。ありがとうございました。

【4】6月は1名の新しい仲間がジョインしました!

今月は1名の新しい仲間が♡♡!メンターマネージャーとして白井さんです。白井さんの経歴や人柄は、別途インタビューで詳しくご紹介できればと思います。白井さんは、エンジニアのバックグランドをお持ちなのですが、プログラミング教育サービスを提供する私たちにとって、専門知識や、ユーザーやメンターに対する理解はとても心強いです。カリキュラムディレクターの浅見さんも、元エンジニアのカリキュラムディレクターとして活躍中です。今後も、こういったエンジニアのバックグラウンドをもった方々が仲間になってくれると嬉しいです。

エンジニアという仕事も大好きだけど、サービス運営業務もやりたい!ユーザーが喜ぶ企画にも興味がある!という方などがいらっしゃりましたら、是非ご連絡ください。

PM・Webディレクション
全職種|IT×教育事業で人の自己実現を応援したい人WANTED!
キラメックスの使命である「自己実現へ向かい続ける人と機会で、社会を満たす。」を果たすために下記事業を展開しています。 ▶テックアカデミー https://techacademy.jp/ 受講者数No.1(※1)のプログラミングスクールです。 受講生をサポートする講師(メンター)は全員厳しい選考を通過した現役のエンジニア・デザイナーです。 30,000名以上の教育実績があります。 ▶テックアカデミーワークス https://techacademy.jp/works テックアカデミーの受講生向けに実案件を紹介するサービスです。 案件の獲得から実行のサポートまで自社で行っています。 案件を通して実践的なスキルを身につけながら報酬を得ることが可能です。 ▶テックアカデミー キャリア https://techacademy.jp/career/ 学習と平行して転職活動ができる受講生限定の無料転職スカウトサービスです。 テックアカデミーでの学習状況が企業に共有されるため、学習を進めることがアピールに直結します。 ▶テックアカデミー IT研修 https://techacademy.jp/biz/training 法人向けにプログラミングなどの研修を提供しており900社以上の導入実績があります。 企業の育成・採用に関する課題を解決するソリューションを提供します。 ▶テックアカデミー ジュニア https://junior.techacademy.jp/ 全国の教育機関を対象にした小中高校生向け実践的プログラミングサービスです。 学校・学習塾の指導者や生徒に対してプログラミングの指導・学習支援を行っており、 学習システムだけでなく包括的な学習環境も提供しています。 2020年6月からは教育機関に通わない全国の子ども達を対象にしたオンラインサービスも開始しています。 ### メディア掲載実績(一例)### 日本経済新聞に掲載されました。 https://www.nikkei.com/article/DGXZQOFB08B9S0Y1A300C2000000/ 読売新聞オンラインに掲載されました。 https://www.yomiuri.co.jp/local/ibaraki/news/20201113-OYTNT50084/ 東洋経済オンラインに掲載されました。 https://premium.toyokeizai.net/articles/-/24915 ・NHKでテックアカデミージュニアの取り組みが紹介 ・CNET Japanのインタビュー記事が公開 ・テレビ東京WBSにテックアカデミーが紹介 ・AERAにテックアカデミーの記事が掲載 ・リクナビNEXT JOURNALにインタビュー記事が掲載 ・日経産業新聞にテックアカデミーの記事が掲載 ・Forbes Japanに記事が掲載 ※1の根拠 ・アンケートモニター提供元:GMOリサーチ株式会社 ・調査期間:2021年8月12日~8月16日 ・調査対象:2020年8月以降にプログラミングスクールを受講した18~80歳の男女1,000名 ・調査手法:インターネット調査
キラメックス株式会社


6月のふり返りは以上です。6月は会社にとって、とても大きな節目となりました。ただ、成長を止めることなく次世代の教育のリーディングカンパニーになるというビジョンに対し、チーム一丸となり頑張っていきたいと思います。引き続き、よろしくお願いします!

まずはお気軽に遊びにきてください^^!


▼一緒に働く仲間を募集しております!

Webエンジニア
まずはカジュアルにお話しましょう!新しい教育を創りたいエンジニア募集!
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