【CEO&COO対談】全ては「積み重ね」。設立6年で1000名規模に急拡大した、LINE Fukuoka組織経営の裏側
皆様、2019年はどんな年でしたか?LINE Fukuokaにとっても、様々な変化があったこの1年。今回はそんなLINE Fukuoka2019の「変化」について、代表取締役CEO落合・取締役COO鈴木へ話を聞きました。マネジメント体系を変更。前向きな空気と一体感が高まった―今年に入り、組織体系の再構築がありました。結果はどうでしたか?鈴木: 1年でいい結果が出たなと思っています。リーダーの登用もできましたし、各領域のキャリアについて、登り方が少しずつ明確になっていきました。月に1度、100名を超えるリーダー陣が参加する全社リーダー集会というものをやっていますが、ああいうところにも変化が...