株式会社MIMIGURI

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事業をもっと楽しく。組織をもっと楽しく。

MIMIGURIは「あらゆる知識資産と専門家」が集結しながら共遊している状態を実現し、有機物のように進化しつづけることを目指す組織です。組織/事業/マーケ/CI/UX/デザインの専門家たちがチームを組み、既存の枠組みに捉われない遊び心溢れる様々なアプローチで支援を行います。東証一部上場企業からスタートアップ、地方自治体まで、学術研究に裏打ちされたデザイン方法論を駆使しながらクライアントや人々の創造性を引き出し、複雑な課題を解決して、事業をもっと楽しく、組織をもっと楽しくします。

価値観

クライアントの複雑な課題を創造的に解決するために、社内の研究チームと議論を重ねながら、絶えず自社のソリューションとナレッジを研ぎ続けています。遊び心と探究心が大きいメンバーが多く、同じことを淡々と繰り返すのではなく、常に新奇なやり方とアウトプットに挑戦し続けています。

多様な内発動機/衝動と専門性を持つメンバーが集結しています。自分の好きに対する欲求が強く、それを原動力にして行動していくことや、自分の好きなことで周りを惹きつける力があることを大切にしています。個々人の興味関心や探究テーマも多様で、社内の雑談に耳を傾けているだけでも、日々発見があります。

アジャイル開発を基盤として、イシューマネジメント&リーン形式でのプロセス管理を行っています。独自の進化をしているため、システムナレッジ管理オタクにはたまらない環境だと思います。

ギバーマインドを重視しており、とくに利害を深く考えずに相手にとってギブする行動をとれること。そしてその基盤となる、相手のことを論理的に理解できる能力があることを大切としています。

一人ひとりがプロとして、自由度が大きい環境で働いています。リモート勤務が基本となり、北は北海道、南は福岡と日本全国にメンバーが点在しつつも、オンラインでのコミュニケーション施策が充実しているため、一体感をもって事業やチーム開発が推進されています。

年齢や経歴に関係なく、挑戦的なプロジェクトを経験することができます。また、コミュニティごと、プロジェクトごと、それぞれで多様なメンバーと関わり合い、対話やフィードバックを大切にしています。新しい研究テーマや、新しい取り組みについてはコミュニティやプロジェクト単位で決裁がされ、リジェクトされることはあまりありません。スピーディーに進め、失敗や改善もスピーディーに行っています。