こんにちは！

株式会社Pass the BATONの広報担当 岩本です！

今回は、転職応援バトン 第3回目「面接で絶対聞かれること！」です。

転職活動で一番大切な”面接”ですが皆さんは面接は得意ですか？
緊張される方がほとんどだと思います。
でも、大体聞かれることを把握してたら少しは肩の力も抜けるのではないでしょうか？

それでは、４つ紹介していきたいと思います！

①「なぜこの業界へ転職を志望しましたか？」

面接官はここで漠然とした理由で志望していないか？という事をみています。

「なんとなく。」や「憧れているから。」といった理由ではなく、きちんとした志望動機を用意しておきましょう！未経験の場合は勉強していることなどを伝えるとアピールにもなります！

【答え方のポイント】

①業界に対する想いを語る
②業界との過去の接点
③業界で実現したいことを描く

この3つを押さえておくとよいでしょう！

②「なぜ〇〇（職種）をやってみたいと思いますか？」

志望する会社や職種に対する理解度を見ています。熱意やモチベーションがないと離職する可能性は高いです。面接官もそのあたりを聞きたいのでこういった質問をしてくることが多いです。

面接前はしっかりとリサーチが必要です！

【答え方のポイント】

①この職種で成し遂げたいことを伝える
②この職種で自分の強みをどう活かせるかを伝える
③この職種に就いたら会社にどう貢献できるかを伝える

この３つを押さえておきましょう！

③「なぜ転職を決意されましたか？」

前職の人間関係や上司のせいで辞めたなどの回答は、「嫌なことがあっても他人のせいにしてしまうのではないか？」と思われるのでNGです！あくまでも前向きに、転職を重ねた経験から会社に貢献できることを述べるようにしましょう！

【答え方のポイント】

①嘘の転職理由を作らない
②言わないことを決めておく
③キャリアプラン・働く目的との一貫性を持たせる
④不満・愚痴だけに終始せず、状況と行動を具体的に説明する
⑤前向きな姿勢と熱意を表現する

この５つが大切です！

④「入社後のキャリアプランを教えて下さい。」

入っても早期離職されると会社もマイナスなので長期的に働いてくれるか、ミスマッチはないかを見ています。その為、入社後の計画的なキャリアプランを持っている方を積極的に採用したいのでこういった質問も多いです。

【答え方のポイント】

①職種・役職ごとにアピールの仕方を変える
②転職先へ貢献・価値提供できることを伝える
③転職先で経験を積んだ先にあるキャリアプランを伝える
④現在の取り組みもアピールする

この４つを心掛けましょう！

以上４つ紹介させて頂きました！

この内容を参考にして面接対策を考えてみて下さい！