なにをやっているのか
プライムスタイルは、AIを活用した事業づくりを得意とするDX・プロダクト開発企業です。
私たちは、単なる受託開発会社でも、単なるコンサルティング会社でもありません。
AI活用、資金調達支援、ソフトウェア開発を組み合わせ、企業の新しい挑戦を構想から事業化まで一気通貫で支援する事業パートナーとして伴走しています。
■主要事業
企業が抱える「新規事業を立ち上げたい」「AIを活用したい」「DXを進めたい」といった課題に対して、主に3つの事業を展開しています。
1. ソフトウェア開発
AIを活用した高速開発を強みに、MVP・PoC開発から本格開発まで対応。補助金活用も含め、スピード感を持ってプロダクトを形にします。
2. 次世代型コンタクトセンター
AIエージェントを活用した営業・顧客対応の仕組みづくりを支援。リスト生成からインサイドセールス運用、改善サイクル設計まで行います。
3. 新規事業支援
市場調査、競合分析、収益シミュレーション、仮説検証などをAIと組み合わせながら実施し、新規事業の立ち上げを伴走支援します。
■自社AIプロダクト
受託支援だけでなく、自社SaaSの開発・運営にも取り組んでいます。
・SemantiQ：音声・動画データをAIで分析し、教育・品質改善を支援するSaaS
・STARTUPS WITH AI：アイデア創出から事業評価までを支援するAI創業プラットフォーム
「支援会社」でありながら、自らもプロダクトを作り、運営し、改善し続けている点が大きな特徴です。
なぜやるのか
CEO 奥田聡は、社長業の傍ら早稲田大学で研究もしています。
多くの企業が「AIを活用したい」「DXを進めたい」「新しい事業をつくりたい」と考えている一方で、実際には人材不足、ノウハウ不足、開発力不足、資金面の不安によって、一歩を踏み出せずにいます。
その結果、本来生み出せたはずの価値やアイデアが世の中に出ないまま終わってしまう⋯
私たちは、その状況を変えたいと考えています。
■私たちが目指す世界
プライムグループのミッションは、企業が自律的にデジタルトランスフォーメーションに取り組める状態をつくることです。
「システムを納品して終わり」ではなく、クライアント自身がデータを活用し、意思決定し、継続的に改善できる組織になることを目指しています。
そのために、
・ユーザー体験（UX）を起点とした戦略づくり
・データ基盤の構築
・AIモデルの開発
・スクラムによるアジャイルな開発体制づくり
までを一体で支援しています。
技術だけでも、戦略だけでもDXは実現できません。「ユーザー理解」「データ」「開発体制」をつなげて初めて、企業は本当に変わると私たちは考えています。
どうやっているのか
オフィス
プライムスタイルが大切にしているのは、「自律した個人が、チームで成果を出す」という働き方です。
AIやDX、新規事業の仕事には正解がありません。だからこそ、上から細かく指示するのではなく、一人ひとりが考え、提案し、行動できる組織を目指しています。
■多様なメンバーが集まるから、新しい発想が生まれる
当社には20代〜50代まで幅広い年代のスタッフが在籍しています。
さらに、高知県とベトナムにグループ会社があり、日常的に協働しています。
スタッフの前職も、
・ハウスメーカー
・出版業界
・ITコンサルティング
・システムエンジニア
・企画・制作
・経理・総務
など多種多様です。
「同じ経歴の人ばかり」ではなく、異なる視点を持ったメンバーが集まっていることが、プライムスタイルの強みです。
■フラットで話しやすい組織
年齢や役職に関係なく意見を出しやすい雰囲気があります。
実際に社員からは、
・「社長との距離が近い」
・「相談しやすい」
・「チームで助け合える」
といった声が挙がっています。
リモートワークでも、チャットやオンラインMTGでこまめにコミュニケーションを取り、困っている人がいれば自然にサポートが入る文化があります。
■得意を伸ばしながら、仕事の幅も広げられる
担当プロジェクトは、経験・スキル・希望を考慮して決定します。
まずは得意分野を活かして成果を出してもらい、そのうえで新しい領域への挑戦を後押ししています。
たとえば、
・UI/UXデザイナーがプロジェクトマネジメントを担当
・コーディングで入社したメンバーがアーキテクトへ成長
といったキャリアの広がりも実際に起きています。
「職種を固定する」のではなく、個人の可能性を広げることを重視しています。
■学び続けられる環境
プライムスタイルでは、
・DX・AIなど先端技術への挑戦
・大学や研究機関との産学連携
・実案件を通じた新技術の検証
など、学びながら成長できる機会が豊富にあります。
新しい技術に触れたい人にとって、刺激の多い環境です。
