この記事では、どのような社員が活躍しているか、どのような思いを持って入社を決めたかが分かる記事をまとめています。
当社に興味をもってくださった方は、ぜひご覧ください。
異職種座談会

ウチの営業部とCS部の仕事って、連携というか循環してますよね?|株式会社Rehab for JAPAN
ビフォアフ!!Rehab

ビフォアフ!!Rehab #5|株式会社Rehab for JAPAN

ビフォアフ!!Rehab #4|株式会社Rehab for JAPAN

ビフォアフ!!Rehab #3|株式会社Rehab for JAPAN

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【新企画】ビフォアフ!!Rehab|株式会社Rehab for JAPAN
質問リレー

#7Questions〜Rehab社員で繋ぐ質問リレー🏃♀️〜|株式会社Rehab for JAPAN

【部署別まとめ記事】#7Questions〜Rehab社員で繋ぐ質問リレー🏃♀️〜 【㊗️1周年】|株式会社Rehab for JAPAN

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【新企画🎉】#7Questions〜Rehab社員で繋ぐ質問リレー🏃♀️〜|株式会社Rehab for JAPAN

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エンジニア

つくる、届ける、反応がある。その繰り返しが成長につながる。|株式会社Rehab for JAPAN
事業推進

【スキルを活かす】オンラインリハビリトレーナーの仕事とは?|株式会社Rehab for JAPAN

戦略と実行の間に、自分の本領がある。|株式会社Rehab for JAPAN

【Rehab Studio】リハ職交流会レポート!|株式会社Rehab for JAPAN

リハビリの未来を、楽しいほうへ。|株式会社Rehab for JAPAN

介護を通じて知ったこと|株式会社Rehab for JAPAN

コロナ禍の介護現場を、知っているからこそ。|株式会社Rehab for JAPAN
サイエンス

もっと世の中へ、根拠のあるリハビリを。|株式会社Rehab for JAPAN
Webマーケ

私がリハブにした理由 vol.03~マーケティング部 部長 樋山貴也の場合~|株式会社Rehab for JAPAN

ワクワクする根拠が、揃い過ぎています。|株式会社Rehab for JAPAN

高齢者に興味がなかった僕が。|株式会社Rehab for JAPAN

情熱と理論のバランスが絶妙。|株式会社Rehab for JAPAN

介護の仕事が好きな気持ちを、業務効率化でサポートしたい。|株式会社Rehab for JAPAN

テキストコンテンツの可能性を探求したい。|株式会社Rehab for JAPAN
プロダクトマネージャー

介護現場のリアルと徹底的に向き合い、ユーザードリブンで課題解決を推し進める--Rehab for JAPAN CPO×PdM 対談|株式会社Rehab for JAPAN

師匠がいる。師匠の師匠もいる。|株式会社Rehab for JAPAN

ビジョンファーストだからこそ、筋の通ったプロダクトがつくれる。|株式会社Rehab for JAPAN
セールス

この会社なら、心血を注げる。|株式会社Rehab for JAPAN

私がリハブにした理由~執行役員 VP of Sales 國光隆之の場合~|株式会社Rehab for JAPAN

リハ職だけが、強みじゃない。|株式会社Rehab for JAPAN

介護職員としての声を届ける。|株式会社Rehab for JAPAN

今でもずっと、エンターテイナー。|株式会社Rehab for JAPAN

介護は「現場」という初心。|株式会社Rehab for JAPAN

最初は妻から大反対。それでも、僕は動いた。|株式会社Rehab for JAPAN

チームを勝たせる「個」になろう。|株式会社Rehab for JAPAN
インサイドセールス

明確な数字を追いかける。その積み重ねで、世の中を良くしたい。|株式会社Rehab for JAPAN
カスタマーサクセス

私がリハブにした理由 vol.02~カスタマーサクセス部 部長 長芝聖也の場合~|株式会社Rehab for JAPAN

面白くて、しっかり深い。リハブのカスタマーサクセス。|株式会社Rehab for JAPAN

老いることを、楽しめる社会に。|株式会社Rehab for JAPAN

軸はブレずに、挑戦できる。|株式会社Rehab for JAPAN

介護の世界を変えたい。その気持ちが原動力。|株式会社Rehab for JAPAN
パブリックアフェアーズ

リハブが起点になれば、日本の介護は変われる。|株式会社Rehab for JAPAN
専門職
