Get Ones Brighter
私たちは、一人ひとりがもっと輝いた状態になるような価値創造を追求し続けます。 一人ひとりの中には、私たちの価値を受け取るユーザーや共に価値創造を目指すパートナー、弊社で働くメンバーを含んでいます 彼らが持つ想いに寄り添い、より輝いている理想とはなにかを考え続け、それを実現するために全力を尽くすこと。 そうして、ヒト(One)の集合である組織(One)や家族(One)、あるいはヒトの生み出す事業(One)をも輝かせることで、社会という大きなOneをより豊かなものにしていけると信じています。
価値観
優秀なメンバー
有名企業の元人事や現役人事、または外資系人事コンサルティングファーム出身者が多く集まっています。それだけでなく、勤めてきた企業やキャリアに関係なく「仕事ができる」優秀なメンバーも多く活躍しています。
フラットな組織
トップダウンで意思決定することは、ほとんどなく、意思決定に関わった方が良いメンバーが招集され、話し合いのもと意思決定をすることが多いです。また社内のコミュニケーションにおいても自分の意見を自由に発言することを歓迎します。
メンバーの多様性
キャリアのバックグラウンドのみならず、ライフスタイルや住んでいる地域、仕事に対する価値観も人それぞれです。個々を尊重しあい、労働幸福度の高いチームを創っています。
子供がいても働きやすい
代表をはじめ、男性陣も生後1歳に満たない子供がおり、育児と仕事を男女ともに両立しているメンバーが多いです。
時間や場所に縛られない
特にコロナウイルスの蔓延後、完全フルリモート化しており、通信環境の良い状態であれば、働く場所は自由です。(海外でもOK)
時間帯もそれぞれのライフスタイルに合わせて設定しているので、理想のワークライフが叶います。
カスタマーファースト
私たちは、プロの人事コンサルティング企業です。人事課題を抱えている企業様の悩みに寄り添い、課題解決するためにチームで「人事を尽くす」会社です。
メンバー
宮川 雅大
コーポレート・スタッフ
大学1年のときに人生で初めての起業。通信端末の代理店業をはじめ、後に遠隔勤怠管理システムを開発して販売をするも組織崩壊により失敗。
新卒でDeNAに入社し、ヘル...さらに表示
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東京都千代田区一番町4番地22 プレイアデ一番町
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2017/9 に設立
宮川 雅大 が創業
35人のメンバー