世界が変わる。不動産も変わる。
『テクノロジー』×『発想』×『顧客目線のやさしさ』で時代のニーズに合った、質の高いサービスを追求していく。不動産業界は『古い』『ガツガツしてる』『恐い』なんて言わせない。これから10年、私たちが不動産業界をどの業界よりも変化させる。そして、断然おもしろい業界にする。
価値観
ワークライフバランス
残業なし。社員のワークライフバランスを実現することはお客様へ質の高いサービスを提供することに繋がるという考えです。
メンバーの多様性
様々な業界から転職してきたメンバーばかり。美容、アパレル、保険、IT、司法、飲食、広告、役者など。年齢層も20代~50代まで幅広く活躍してます。
オープンなコミュニケーション
社長含めて、全員全員がいつでもダイレクトにチャットでコミュニケーション可能です。他のチームメンバーともプロジェクトでメンバーになり集まったり、沢山のコミュニティに参加することで広くコミュニケーションがとれます。
高い従業員定着率
チームメンバーで協力し同じ目標に向かって仕事を行います。それぞれの個性やペースに合わせて成長できるのでじっくりと腰を据えて働くことができます。
健康第一
『健康プロジェクト』と銘打って、社員主体の部活動も盛んです。
チーム最優先
営業部門であっても個人の売上目標やノルマは一切ありません。お客様のため、チームのために業務に取り組みます。
メンバー
山崎 信行
ディレクター
スタートライングループ株式会社
売買営業部の部長として働いております。
お肉を焼くことが好きです。
牛肉 低温調理器 68℃で60分
ラム・豚 オーブン 1...さらに表示
スタートライングループ株式会社
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会社情報
東京都中央区築地3-4-7 銀鱗ビル3階
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1998/6 に設立
角藤 茂 が創業
70人のメンバー