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株式会社クオンティア / シニアコンサルタント
一橋大学を卒業後、ベンチャー企業に就職して自身の成長に注力する20代を過ごしました。 30歳を機に10人ほどのベンチャーファームの創業初期メンバーとして参画し、コンサルタントとしての幅を広げつつ、社員の採用や育成に関わっています。
★目の前で困っている人を助けられる存在になりたい ・どんな悩み事でも解決支援できるスキルと人間力が必要 ・そのために様々なコンサルティング経験を積む
<入社理由> 「フロンティア精神」を掲げる社風が未経験領域にチャレンジしたいという自分の志向とマッチしていた。会社が創業期で、会社を一緒に作っていくことは、人生において貴重な経験になると思った。
<入社理由> 「大企業に行けば安泰」という価値観に疑問を感じ、会社に頼らずに自分の力で仕事をとれるようなビジネスパーソンになりたいと考えて、「汎用的なスキル」を「素早く」身に着けられる環境を軸に就活を行い、当時100人規模であったBTCに入社を決めた。
意思決定理論・ミクロ経済学
ポジティブ
学習欲
荒井 和平
株式会社M&Aクラウド, 執行役員CTO
田中 陽樹
株式会社Sales Marker, ストラテジーコンサルティング事業本部 本部長
今井 武晃
キャディ株式会社, Product Manager
蛭田 慎也
チャリチャリ株式会社, VP of Engineering
キセキ ミチコ
フリーランス, 写真家、ドキュメンタリーカメラマン
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