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シニアエージェント現在

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官公庁よりキャリアをスタート。地方自治体に対して、地域活性化プロジェクトの推進を担い、給付金などの予算配分や制度設計を主導。アサインへは、ヘッドハントをされて参画を決意しており、現在は、若手ハイエンド層に特化したキャリア支援に従事。転職を「点」ではなく「線」で捉え、長期的なキャリア形成をサポート。

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