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得 真貴子
Never criticize a man until you’ve walked a mile in his moccasins.
◆経歴 ・大学卒業後、当時約30名規模の飲食系ベンチャーへ入社。職人気質の料理人に精神を鍛えられる。 ・その後入社前より希望していた人事部へ配属され社員研修企画・運営、新卒採用企画・運営、労務、総務と色々経験
この先やってみたいこと
未来
【組織課題を個人と法人双方のパートナーとして解決していきたい】 これまで「すべての働き手が自分の可能性を最大かさせ、活きる社会を作る」をテーマに採用人事→転職のキャリアアドバイザー→対個人向けのキャリアコーチング と比較的個人のキャリアに向き合ってきました。個人の能力開発や
株式会社ポテンシャライト2年間
HRI事業部
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シード期のスタートアップからいわゆる大企業まで、幅広い企業様の採用のご支援をしております。 採用媒体の運用代行やエージェントマネジメントだけでなく、ミッション・ビジョン・バリューの策定、採用HPの制作ディレクション、採用ピッチ資料など、ややクリエイティブによった業務も好んで担当しています。
アクシス株式会社5年間
人材紹介事業部▷ マジキャリ事業部
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20〜30代向けのキャリアアドバイザーから部署を異動し、現在はキャリアコーチングサービス「マジキャリ」のキャリアコーチ兼セールスを担当しております。 その他新プログラムの策定や現行プログラムの改善、新人コーチの育成、パートナー社員のマネジメントなど、対プロダクトに向けた業務も幅広く担っております。
日本女子大学4年間
文学部史学科宗教学専攻
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