400万人が利用する会社訪問アプリ
業務内容:採用、安全衛生、労務、福利厚生、etc 20年後には労働人口が1500万人減少するという統計が出ていますが、従来の採用活動以外にも人員を確保する手段を模索しています。同様に苦慮している担当者や成功事例がありましたら是非共有したいです!
総務関連: ファシリティ整備、CSR、災害対策、福利厚生、社内イベントの企画、本社移転等 人事関連: 労務、安全衛生、マイナンバー制度導入、グループ公募採用等
長野県上高地 厨房、販売接客等
ポジティブ
ボケ
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