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多様性を前提とした社会を

多様な立場の人と協働し、多様性を前提としたインクルーシブな社会・共同体への変容を目指しています。 自身もノンバイナリー当事者として、社会環境を多様性を前提としたものにすることを目指し、 株式会社JobRainbowにて、主として企業様へのDEI / LGBTQ+研修・コンサルティング、協働プロジェクト推進、新規事業「D&I検定」の開発をおこなっています。

この先やってみたいこと

未来

社会や自らの周辺の環境等に対してオーナーシップを持つ人が多い共同体を増やしていきたい。「社会課題」とされる諸課題や自然環境の成り立ち、地域コミュニティの形成、政治など、自らの生活を支える社会や、事象そのものについてのオーナーシップを育むことができるような仕組みの実装やプロジェクト推進、啓発活動をしていきたいです。

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