松島 健仁
どんな社風?
役員のほとんどが40代と若い経営陣が引っ張る、元気な会社です。 年功序列ではなく、若くてもやる気がある、成果を出している、挑戦したい、そんな社員にはどんどんチャンスを与えます。 大事にしているの...
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役員のほとんどが40代と若い経営陣が引っ張る、元気な会社です。 年功序列ではなく、若くてもやる気がある、成果を出している、挑戦したい、そんな社員にはどんどんチャンスを与えます。 大事にしているの...