安松 拓也

実務協業型の人事制度・施策の構築導入支援

・社員として医療機器販売会社、ソーシャルメディア／ゲーム会社、大手精密機器メーカーに勤務し、人事の実務およびマネジメントに従事してきました。各社いずれも経営変革の潮目に在籍し、事業戦略の実現を目的とした人事制度改革や人材育成施策の企画・立案・実行にあたりました。