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経験ゼロからでもエンジニアを目指せる環境がここにある!

未経験インフラエンジニア
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on 2022/09/25

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経験ゼロからでもエンジニアを目指せる環境がここにある!

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下垣 亮太

IT転職を専門の会社でCEO。新卒で社会人になってからは「善で正しいリーダーになる」ことを目標に会社で働いている。

長谷川 友香

IT未経験で、JobTechnologyへ入社。 Jobtech広報担当。 趣味を仕事にすることを目標に、日々プログラミング勉強中。

齋藤 拓海

ワンチャン大好きエンジニア。 自身の夢の為、学習量は社内1番。

伊丹 正太郎

株式会社JobTechnologyのメンバー

IT転職を専門の会社でCEO。新卒で社会人になってからは「善で正しいリーダーになる」ことを目標に会社で働いている。

なにをやっているのか

JobTechnologyは現在3つの事業を展開しています。 ◯システムエンジニアリングサービス事業 Web開発案件、インフラ案件問わずベンチャー企業から大手企業の案件まで個々人にあった案件にアサインしていただきます。余分に会社が利益をとらないことがクライアント、技術者への最適解だと考えております。 ◯バックオフィスのアウトソーシング事業 どうしてもバックオフィスは会社依存が強く、報酬額が低い傾向はあります。 JobTechでは事務スタッフも含め自身の成果を見える化をしておりますので適切な条件で労働をしていただくことが可能となります。 ◯受託開発事業 中小企業を中心にシステム開発を請け負っています。 クライアントと密にやり取りをしながら、ニーズのキャッチアップと最適化をすることで 社内のノウハウ構築にも役立ち、社内教育のレベルアップにもつながっています。 ※案件例 ・EC自動車の給電管理システム ・某専門学校の履修管理システム ・某企業のエントリー管理システム
未経験からチャレンジしてエンジニアを目指せます
新卒の子たちも日々成長しております!
「笑顔を大切にする」そんな会社でありたい
日々、誰かを笑顔にするためにするために一生懸命です

なにをやっているのか

未経験からチャレンジしてエンジニアを目指せます

新卒の子たちも日々成長しております!

JobTechnologyは現在3つの事業を展開しています。 ◯システムエンジニアリングサービス事業 Web開発案件、インフラ案件問わずベンチャー企業から大手企業の案件まで個々人にあった案件にアサインしていただきます。余分に会社が利益をとらないことがクライアント、技術者への最適解だと考えております。 ◯バックオフィスのアウトソーシング事業 どうしてもバックオフィスは会社依存が強く、報酬額が低い傾向はあります。 JobTechでは事務スタッフも含め自身の成果を見える化をしておりますので適切な条件で労働をしていただくことが可能となります。 ◯受託開発事業 中小企業を中心にシステム開発を請け負っています。 クライアントと密にやり取りをしながら、ニーズのキャッチアップと最適化をすることで 社内のノウハウ構築にも役立ち、社内教育のレベルアップにもつながっています。 ※案件例 ・EC自動車の給電管理システム ・某専門学校の履修管理システム ・某企業のエントリー管理システム

なぜやるのか

「笑顔を大切にする」そんな会社でありたい

日々、誰かを笑顔にするためにするために一生懸命です

JobTechnologyが目指すのは”どこに行っても活躍できる人材を輩出する会社”です。 IT業界では下記のような負が溢れている ・”エンジニアになりたい”という想いを無下にする会社やスクール ・努力をしてエンジニアになったにもかかわらず”適正な評価を受けれない”技術者 従業員は会社の駒ではありません。従業員の集合体が会社です。 一人ひとりのスキルアップに伴い、会社の成長があると考えております。 だからこそエンジニアを目指す子は「エンジニア」に 現場に入ってからも「適正な評価」を受けることでより高みへ成長していく そんな、チャレンジしたいと心を決めて努力するひとの想いと現実が乖離してしまっている業界に、JobTechnologyが真のエンジニアを育てる企業としてメンバーの従業員の自己実現を全力で叶えます。

どうやっているのか

①エンジニアの待遇保証 JobTechnologyでは案件毎に技術者に適切な待遇を保証しております。※案件単価連動制 努力をしているエンジニアが正当な報酬をもらうこと、透明性が高い運用をすることが企業の義務と考えております。 ②会社としての教育にかける熱量 教育に正解は存在しないと考え常に教育体制をブラッシュアップしております。会社としても全従業員が市場価値が高まることを願っておりますのでバックアップをさせていただきます。 ③早期の実務経験。 弊社では「WEB制作」「受託開発」を起業後、早期から実現しているのは実際に現場の仕事を経験してもらうためです。大前提クライアントに迷惑をかけるわけにはいかないので優秀なエンジニアにプロジェクト自体は進行してもらい、駆け出しエンジニアさんには余剰要員として案件参画をすることにより早期の実務経験を実現しております。

こんなことやります

インフラエンジニアと聞くとハードルが高く感じてしまいますよね…。 ですが、弊社には未経験からエンジニアを目指せる自社カリキュラムをご用意しております! 社員同士のコミュニケーションも大切にし、あなたの自己実現を全力でサポートします! まずは話を聞いてみたい程度でも結構ですので、ぜひ一度Web面談でお話ししましょう! ☆★これまでプログラミングに一切触れたことがないという方でも大丈夫!!完全独自の自社教育カリキュラムで”ゼロから”教えます!★☆ ◯カリキュラム構成 初級カリキュラム:HTML,CSSを用いたWeb制作 等 入門カリキュラム:JavaScriptによる動的要素のコーディング、バックエンド領域への理解、PHP言語の勉強 等 上記のようなプログラミングへの理解に加え、現場で使用する開発ツールを使用したり、実際の開発案件相当の業務に触れながら必要なコミュニケーションを学んだりします! 実務に徹底的に寄せたカリキュラムなので、プログラミングの「プ」の字も理解できてなかったというひとでも半年後には開発現場デビューすることも可能です! ☆★カリキュラム修了後はエンジニアとして開発現場へ!☆★ カリキュラム修了後は豊富な案件のなかからご自身のスキルレベルやキャリアイメージに合った開発案件にて稼働していただきます! 「いつまでもひたすらエンジニアとは関係な仕事をさせられる。。」なんて心配は必要ありません。 JobTechnologyはSES事業で”売上をあげる”ことは目標ではありません! 従業員の成功のうえに会社の成功があると考え、働く全員がしっかりと自己実現を叶えられる環境を整えています! ◯関われる案件例 ・大手ソフトメーカーの追加開発案件 ・有名ECアプリのFlutter化開発案件 ・官公庁系監視システムの開発案件 ・大手広告代理店のWeb制作案件 など、数千件の開発案件のなかから自身に合った案件への参画が可能です! ◯開発環境 言語:HTML , CSS , JavaScript , PHP , Java , Flutter OS:AIX , Windows , Linux , Android , iOS , Debian , Raspbian DB:SQL Server , Oracle
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    話を聞きに行くステップ

    1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
    2. 会社からの返信を待つ
    3. 話す日程を決める
    4. 話を聞きに行く
    募集の特徴
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    会社情報

    2022/02に設立

    28人のメンバー

    • 3000万円以上の資金を調達済み/

    〒150-0001 東京都渋谷区神宮前3丁目4−5 八房ビル3F