400万人が利用する会社訪問アプリ

  • プロダクトセールス
  • 23エントリー

第二新卒歓迎|SNSマーケティング✖︎事業開発の経験がしたい方を大募集!

プロダクトセールス
Mid-career
23エントリー

on 2024/05/02

866 views

23人がエントリー中

第二新卒歓迎|SNSマーケティング✖︎事業開発の経験がしたい方を大募集!

Online interviews OK
Tokyo
Mid-career
Expanding business abroad
Tokyo
Mid-career
Expanding business abroad

Koichi Sera

1995年5月生まれ埼玉県川越市出身。 2019年4月に新卒でエン・ジャパンに入社しセールスを経験した後、 2022年6月からはAnyMind GroupにHRのマネージャーとしてジョイン。 現在は、長期インターン/新卒採用/第二新卒/中途採用に従事。 採用領域から事業成長に寄与していきます。

竜士 永野

1998年生まれ 大学まで硬式野球の推薦で進学。3年時に野球をやめ営業の長期インターンを開始。 就活では主にベンチャーメガベンチャーを中心に企業選択をし最終的にAnyMindの「スピード感」に惹かれ入社を決意。 ▼プロフィール詳細 2021年にAnyMind Groupへ新卒で入社。 初期配属で新卒採用チームに配属され、約2年半で採用戦略から実装、入社後の研修制度策定など幅広く業務を担当。 2023年8月より、現在のProduct salesへ異動。 主にsalesチームを中心にメンバーの数字責任から組織創りにおける採用からProduct開発に関わる。 ▼実績 2022年4月 月間MVP 受賞 2022年6月 上半期JapanオフィスMVP 受賞 2023年2月 年間Global MVP 受賞

AnyMind Groupのメンバー

1995年5月生まれ埼玉県川越市出身。 2019年4月に新卒でエン・ジャパンに入社しセールスを経験した後、 2022年6月からはAnyMind GroupにHRのマネージャーとしてジョイン。 現在は、長期インターン/新卒採用/第二新卒/中途採用に従事。 採用領域から事業成長に寄与していきます。

なにをやっているのか

■AnyMind Groupの事業 【ブランドコマース事業】 メディア・ブランド企業及びインフルエンサー・クリエイターなどの個人向けに、EC及びD2C領域を中心としたブランドの設計・企画から、生産管理、ECサイトの構築・運用、マーケティング、物流管理をワンストップで支援するプラットフォームを開発・提供しています。 【パートナーグロース事業】 Webメディアやアプリを運営するパブリッシャーとクリエイター向けに、自社プラットフォームを活用した収益化及びブランド成長に向けた支援サービスを提供しています。 ★最新のニュースはこちらでご覧ください ▶︎https://anymindgroup.com/ja/news/
End-to-End Commerce Enablement Platform
《AnyX》複数ECチャネル一元管理で、EC運営を支えるEC管理プラットフォーム
CEO 十河 宏輔(Kosuke Sogo)
明るく開放的なワークスペース
Make It ExcitingFor EveryoneTo Do Business.〜誰もがビジネスに熱狂する世界を創る〜
切磋琢磨しあえる仲間

なにをやっているのか

End-to-End Commerce Enablement Platform

《AnyX》複数ECチャネル一元管理で、EC運営を支えるEC管理プラットフォーム

■AnyMind Groupの事業 【ブランドコマース事業】 メディア・ブランド企業及びインフルエンサー・クリエイターなどの個人向けに、EC及びD2C領域を中心としたブランドの設計・企画から、生産管理、ECサイトの構築・運用、マーケティング、物流管理をワンストップで支援するプラットフォームを開発・提供しています。 【パートナーグロース事業】 Webメディアやアプリを運営するパブリッシャーとクリエイター向けに、自社プラットフォームを活用した収益化及びブランド成長に向けた支援サービスを提供しています。 ★最新のニュースはこちらでご覧ください ▶︎https://anymindgroup.com/ja/news/

なぜやるのか

Make It ExcitingFor EveryoneTo Do Business.〜誰もがビジネスに熱狂する世界を創る〜

切磋琢磨しあえる仲間

■Purpose --------------------------------------- Make It Exciting For Everyone To Do Business. 誰もがビジネスに熱狂する世界を創る --------------------------------------- 私たちが実現したい世界は、これからのクリエイターがもっと自由に活躍でき、これからのサービスやプロダクトがもっと自由に成長できる世界です。 そのために、テクノロジーの力でビジネスの壁を徹底的に壊し、多くの人の情熱や夢、アイデアを実現させるお手伝いをしたいと考え、ビジネスを展開しております。 ■Mission --------------------------------------- Make every business borderless --------------------------------------- AnyMind Groupは、情熱とアイデアを持つすべての人や企業に、それぞれが抱える課題を解決するための統合型プラットフォームを提供することで、誰もがビジネスをより簡単に、そしてグローバルに展開できる世界を実現していきます。

どうやっているのか

CEO 十河 宏輔(Kosuke Sogo)

明るく開放的なワークスペース

■AnyMind Values ・Be Open / 誰にでもオープンマインドであれ。フラットであれ。 ・Be Bold / いつでも”ビビらず”大胆に。リスクを恐れず挑戦し続ける。 ・Move Faster / 常に速く。誰よりも先に行動することを当たり前の価値観に。 ・Stay Updated / 常に情報を自分から獲りにいく。情報の質が意思決定とその先の成果を決める。 ・Achieve Together / 同じゴールに向かって共に走り、共に実現する。 ■CEO's Message 私は幼少期より、経営者であった祖父母の影響もあり起業家になることを夢見ていました。今振り返ると、昔からビジネスが大好きで、世の中にインパクトを与えたいという想いは常に心の中にあったように思います。そして、2016年、共同創業者の小堤とともにAnyMind Groupを創業し、私の夢と情熱は動き出しました。 創業以来、当社は新しい市場、プロダクト、事業領域において、全速力で開拓を続けており、ブランド、パブリッシャー、クリエイターの多角的な成長を目指し、価値提供に努めてまいりました。 当社のコーポレートパーパスは、「make it exciting for everyone to do business(誰もがビジネスに熱狂する世界を創る)」です。テクノロジーの力でビジネスの壁を徹底的に壊し、これからのクリエイターが、もっと自由に活躍できるように。そして、これからのサービスやプロダクトが、もっと自由に成長できる世界を実現していきたいと考えています。 今後も当社は全ての個人や企業が、ビジネスをより簡単に、グローバルに展開できる世界の実現を目指し、アジアを起点に、40億人を超える市場をターゲットとして事業拡大を続け、すべての情熱が、すべての夢が、すべてのアイデアが、この世界にあたらしい価値を生みだす未来の実現に向けて、邁進してまいります。 Let’s move forward, together. AnyMind Group 共同創業者兼CEO 十河宏輔

こんなことやります

▍事業部の立ち上げストーリーと現在の状況 Product sales事業部は2023年7月に立ち上げ約半年が経過しました。 本事業部では、創業当初から開発を続けている「AnyTag」を活用し属人的なインフルエンサーマーケティングではなく、データドリブン且つ効率的にインフルエンサーマーケティングを目指して日々プロダクトの改修に努めています。 現在は、ネットワークには5000名ほどのインフルエンサーネットワークの構築に成功しており、公募型においてもブランドイメージに合うインフルエンサーのアサインが実現できています。 ▍今後の展望 組織面において中核人材の輩出から事業基盤を整え安定的な収益を見込める事業へと成長していきます。向こう2年-3年で年商10億円規模の事業まで成長できるポテンシャルがあり、その中核をみなさんと創っていければと考えてます! どんな仕事か ブランドの認知向上を目的とした、ナノからミドルインフルエンサーを活用したインフルエンサー施策のプランニングからキャスティングまでをデータドリブンに支援しています。 ▍職務内容 ・投稿の企画立案/作成 現在のトレンドや季節なども考慮しながら、投稿のクリエイティブや起用インフルエンサーを促進するような投稿内容を企画・作成していただきます。 ・プロジェクト進捗管理 インターン生などチーム内のリソースをうまく活用し、案件を期日内に納品していただきます。 ・組織体制の構築 運用チームの仕組みを整えメンバー全員がスムーズに業務に入れるような状態作りや整備、チーム内でリーダーシップを発揮していただき、率先してチームを牽引していただきたいです。 ・インフルエンサーのアサイン業務 期日内にブランドイメージに合うインフルエンサーを獲得し適切な投稿指示をおこない、案件を納品していただきます。 ▍求めるスキル 必須 ・基本的なPCスキル ・20代の「成長」に重きを置いている方 ・新規事業部で泥臭く事業づくりを経験したい方 ・情熱的で責任感のある方 ・誰とでもコミュニケーションが取れる方 歓迎 ・インターネット広告、メディア業界での実務経験 ・チームマネジメントの経験 ・ビジネス基礎力:週次レポートが習慣としてある ・パワポ/エクセルを常態的に使っており、業務効率上げるために関数・ショートカットキーなど使いこなせる ・効果検証ができる(習慣として、広告効果の振り返りと原因分析、効果向上のためのアクションをスピーディーに運用できる) ・単語理解:リーチ、インプレッション、クリック、CTR、CVR 、ROAS、LTV等
1人がこの募集を応援しています

1人がこの募集を応援しています

話を聞きに行くステップ

  1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
  2. 会社からの返信を待つ
  3. 話す日程を決める
  4. 話を聞きに行く
募集の特徴
オンライン面談OK

会社情報

2016/04に設立

1,800人のメンバー

  • Expanding business abroad/
  • Funded more than $300,000/
  • Funded more than $1,000,000/

東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー31F