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  • シニアPdM※フルリモート

自社プロダクトを育てる!場所や時間にとらわれたくないシニアPdM募集

シニアPdM※フルリモート
中途

on 2023/03/23

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自社プロダクトを育てる!場所や時間にとらわれたくないシニアPdM募集

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澤 智明

勢田 圭剛

こんにちは!私は Engineering Manager としてスタートアップにおける組織作りとソフトウェアエンジニアリングに挑戦しています。逆境により情熱を燃やします。 私は、多様な価値観、個性を持つ人々がお互いを信頼し、存分にその能力を活かすことができる魅力的なチームを作ることで、それまでは想像もできなかった場所に到達できると信じており、これまで何回もそのような達成を実際に経験してきました。 まっさらな環境でチームを立ち上げていくこと、技術的な負債や既に組織的・文化的な課題を抱えているチームをブレイクスルーすること、どちらも経験があり現在も積極的に取り組んでいます。「誰もやったことがなく、何をすればいいかわからない」というときは私がリーダーとなりムーブメントを起こします。「今のこの人たちとは何をやってもうまくいかない」という状況であれば、諦めずに可能性を求め逆境でもチームアップしていくことに情熱を燃やします。より困難な状況に身を置き、それを打開していくことで自身のさらなる成長を実現したいとも考えています。 ソフトウェアエンジニアとしては WEB サービス開発を中心にスタートアップのフロントエンド、バックエンド、インフラの全領域で立ち上げからグロースまでエンジニア責任者として実行してきました。 ■ソフトウェアエンジニア実績例 ・Engineering Team Management(5〜50人規模) ・CtoC、BtoC、BtoC サービスの企画・設計・実装・保守・運用 ・大規模サービスのリニューアルのリードエンジニア(UU4000万人規模) ・オフショア開発チームのマネジメント(50人/月) ・炎上プロジェクトの立て直し(70人/月 規模) ・システム監査対応(IPO準備3回経験) ■コミュニティ活動 ・日本Symfonyユーザ会  https://symfony.connpass.com/ ・DCI Tokyo  https://dcitokyo.connpass.com/ ・Lean Architecture / DCI Evening by James Coplien and Gertrud Bjørnvig  https://mpdosaka.connpass.com/event/69002/ ・BEAR.Sunday  https://bearsunday.connpass.com/ ・Certified ScrumMaster® - 認定スクラムマスター ・Certified Scrum Product Owner® - 認定プロダクトオーナー

Satomi Takenaka

Product Manager Board member 現在はPdMをやってます。昨年度はカスタマーサポートのHafHコンシェルジュ、およびカスタマーサクセスをやってました。その前は経営管理やエンタープライズセールスなどわりとなんでもやってます。 前職では収益領域の部門横断での仕組み化効率化支援を担当。売上管理とそれに伴うオペレーション、クライアントサポート、インサイドセールス、BtoBtoCのMAの4セクションのマネジメントもしてました。 クライアント視点からサービス開発にも関わることもあり、事業に纏わることならわりと何でもやりがち。 スタートアップ界隈長いです。

坂本 優

なにをやっているのか

◆会社概要KabuK Style(カブクスタイル)は、「多様な価値観を、多様なまま許容する社会のインフラを創る」をミッションに、旅のサブスクサービス「HafH(ハフ)」を提供するトラベルテックカンパニーです。 ◆【HafH(ハフ)】とは  観光や出張目的だけでなく「住む」「働く」「日頃の気分転換」など新しい旅のスタイルを提供しています。Home away from Home(家から離れた家、第二の故郷)の頭文字をとって名付けており、「まずは今いる場所から一歩踏み出しさらに広い世界を見に行ってみよう」「踏み出すための障壁を圧倒的に取り払ってみよう」といった意味が込められています。 ◆私たちの想い サービス開始から5年目の今、30の国と地域の2,000拠点以上の宿泊施設と提携し、75,000人以上の会員様にご利用いただいています。提携拠点の幅もゲストハウスから、非日常を感じられる憧れのホテルにまで広がっており、これからも多様なライフスタイルを応援するとともに、より簡単で、便利に、お得に旅ができるプラットフォームとしてサービスの向上に努めていきます。
旅のサブスクサービス「HafH(ハフ)」を運営しています。
長崎と福岡に直営拠点も展開しています。
様々な国籍のCrewがいます。社内の公用語は英語と日本語のハイブリッドです。
普段はフルリモートの当社。年に2度は、オフラインで集まるBootCampを開催してきましたが、組織が拡大し人数が増えてきた今、今後はUnit単位で運営予定です!
Kabuk Style のMission

なにをやっているのか

旅のサブスクサービス「HafH(ハフ)」を運営しています。

長崎と福岡に直営拠点も展開しています。

◆会社概要KabuK Style(カブクスタイル)は、「多様な価値観を、多様なまま許容する社会のインフラを創る」をミッションに、旅のサブスクサービス「HafH(ハフ)」を提供するトラベルテックカンパニーです。 ◆【HafH(ハフ)】とは  観光や出張目的だけでなく「住む」「働く」「日頃の気分転換」など新しい旅のスタイルを提供しています。Home away from Home(家から離れた家、第二の故郷)の頭文字をとって名付けており、「まずは今いる場所から一歩踏み出しさらに広い世界を見に行ってみよう」「踏み出すための障壁を圧倒的に取り払ってみよう」といった意味が込められています。 ◆私たちの想い サービス開始から5年目の今、30の国と地域の2,000拠点以上の宿泊施設と提携し、75,000人以上の会員様にご利用いただいています。提携拠点の幅もゲストハウスから、非日常を感じられる憧れのホテルにまで広がっており、これからも多様なライフスタイルを応援するとともに、より簡単で、便利に、お得に旅ができるプラットフォームとしてサービスの向上に努めていきます。

なぜやるのか

Kabuk Style のMission

◆Mission KabuK Style(カブクスタイル)の存在意義、それは「多様な価値観を、多様なまま許容する社会のインフラを創る」というMissionのもと、世界をよりよく変えていくことです。 Kabuk Styleの更なる成長のため、2022年11月、羅針盤としてのVision「テクノロジーの力を使い、世界中の旅をより身近なものにリデザインする。」を定義しました。 旅が日常に溶け込むライフスタイルはまだまだ突飛なことのように聞こえるかもしれません。しかし、世界中の誰もが住む場所にとらわれず、好きな時に、好きな場所で、好きな人たちと、好きなことにのめり込んで過ごせる未来を想像してみてください。ちょっとワクワクしませんか? HafHにとって旅をされる会員も、HafHの仕組みに共感していただいている宿泊施設や交通事業者も、HafHというプラットフォームの大切なユーザーです。平日と週末、閑散期と繁忙期で「価格が変わらない」ということは、これまでの旅行サービスとHafHが大きく異なる点であり、すべてのユーザーにとってメリットのある大きな意味を持つと信じています。

どうやっているのか

様々な国籍のCrewがいます。社内の公用語は英語と日本語のハイブリッドです。

普段はフルリモートの当社。年に2度は、オフラインで集まるBootCampを開催してきましたが、組織が拡大し人数が増えてきた今、今後はUnit単位で運営予定です!

◆私たちはKabuK Styleに参画し、共にMission実現を目指す仲間をCrew(クルー)と呼んでいます。「世界を変える」インフラを創るためには、Crewが自分をアップデートし続け、社会にポジティブかつ大きなインパクトを与えられるよう行動し続けることが重要だと考えています。 ◆Valueにある “Think Different” 一人ひとりが尊重され、誰とでもフラットでオープンにコミュニケーションが取れるカルチャーです。全メンバーにフルリモート・フルフレックス制(一部のポジションでハイブリッドあり)を導入しています。また外国籍のCrewも多く在籍しており、社内の公用語は英語・日本語のハイブリッドとなっています。 ◆プロフェッショナルなメンバーが集まるチーム プロフェッショナルとして、他責にせず、高い当事者意識を持ってコミットします。雇用形態に関わらず役割にコミットすることを大切にしています。

こんなことやります

【このポジションについて】 旅のサブスク「HafH」のユーザー(旅行者、宿泊施設)の課題に真摯に向き合い、本質的な課題解決をし続けた結果、ユーザーは年々増加し、プロダクトも組織も拡大フェーズにあります。 ただし、旅行・宿泊という大きな市場の変革やグローバル展開など、解決出来ていない多くの課題があります。 そこで、これらの課題解決の中心となり、サービスを強化・牽引頂けるシニアプロダクトマネージャーを募集しています。 今までにない新しいサービスの形で、旅行・宿泊という非常に大きな市場での課題解決を行い、世界に大きなインパクトを与えるサービスを創出します。 グローバルな環境の中、ボードメンバーと直接コミュニケーションをとり、サービスを牽引していただきます。 CPOが行っている業務を分掌し、チームやプロダクトづくりを担っていただくことを期待しています。 また、ビジネスレベルの英語力がなくても、意欲があればご活躍頂けるポジションです。 【こんなことをします!】 旅のサブスク「HafH」のプロダクトマネジメント全般をリードしていただきます。 既存サービスの継続的改善はもちろん、新機能開発含め、ご担当いただく予定です。 具体的には、以下の業務です。 ・エンジニアやデザイナーなど他チームと協同して、プロダクト戦略、ロードマップ立案、策定、実行 ・プロダクト開発、運営におけるプロジェクトマネジメントとリード ・新規ユーザーの獲得、既存ユーザーの継続率向上に向けた機能の立案〜実行 【こんな方を求めています!】 ◆MUST ・WebアプリのPdM経験、あるいは同等の経験(3年程度) ・エンジニアやデザイナーなどと協業し、サービスを作り上げた経験 ・エンジニア向けの仕様書作成経験 ・toCサービスにおける大幅なグロース経験 ◆WANT ・アジャイル開発の経験 ・自社サービスに携わった経験 ・エンジニアやデザイナー、または事業責任者経験 ・新規事業に携わった経験 ・SQLを使ったデータ分析経験 ・ビジネスレベル以上の英語でのコミュニケーション能力 ◆人物像 ・KabuK Styleのミッション・バリューにマッチしている方 ・プロフェショナルとして、他責にせず、高い当事者意識を持ってコミットできる方 ・フルリモート下でも他チームと協同できる方 ・国籍や性別をはじめ、あらゆる多様性や個性といったちがいを価値にできる方 ・英語でコミュニケーションをとることに抵抗感がない方(ポジションにより条件あり) 【少しでも興味をお持ちいただけた方へ】 ご覧いただきありがとうございます! 私たちと一緒に世界をより良く変える新しいインフラを創りませんか? 少しでもご興味をお持ちいただけましたら、エントリーをお待ちしております。 一度カジュアルにお話しさせていただけると嬉しいです。
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    会社情報

    2018/02に設立

    110人のメンバー

    • 社長がプログラミングできる/
    • 1億円以上の資金を調達済み/
    • 海外進出している/

    東京都渋谷区東2-25-3 WAVE 渋谷 2F-B