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  • セールスからのジョブチェンジ
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1プロダクトの営業に飽きてキャリアチェンジを考えている方へ。

セールスからのジョブチェンジ
Mid-career
2エントリー

on 2025/03/06

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1プロダクトの営業に飽きてキャリアチェンジを考えている方へ。

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Expanding business abroad
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匡伯 服部

中小ベンチャー企業様に向けて採用/能力開発のコンサルティング、 およびコンサルティング案件獲得のための新規・既存営業活動を行っています。 特に採用コンサルティングの経験が最も多いです。 採用戦略の立案からペルソナ設計、母集団形成、選考フローの構築、内定辞退防止など、 採用の領域では一貫したコンサルティングを得意としています。 他にもオンラインセミナーの講師も担当しています。 ロジカルシンキング、ビジネスプレゼンテーション、仮説思考など50テーマ以上を担当しており、 200回以上の登壇実績があります。

真菜 吉原

不動産ベンチャーのバックオフィスからコンサルにキャリアチェンジした、 ちょっと変わったキャリアです! 音楽することと観葉植物が好きです🍃

Kei Nagata

新卒時代から一貫して人材・採用領域でセールス、CSとして累計200社以上の採用支援に従事。 i-plugでセールス/CSに従事した後、2019年に白潟総合研究所に参画。 現在は採用領域を中心に、中小ベンチャー企業へのコンサルティングをメインに担当。 2021年10月より事業部長に就任。 コンサルタントとして前線に立ちながら、メンバーのマネジメントにも日々向き合っています。 2019年:日本採用人事輩出協会認定リクルートプランナー資格を修得

白潟総合研究所株式会社のメンバー

中小ベンチャー企業様に向けて採用/能力開発のコンサルティング、 およびコンサルティング案件獲得のための新規・既存営業活動を行っています。 特に採用コンサルティングの経験が最も多いです。 採用戦略の立案からペルソナ設計、母集団形成、選考フローの構築、内定辞退防止など、 採用の領域では一貫したコンサルティングを得意としています。 他にもオンラインセミナーの講師も担当しています。 ロジカルシンキング、ビジネスプレゼンテーション、仮説思考など50テーマ以上を担当しており、 200回以上の登壇実績があります。

なにをやっているのか

白潟総合研究所は、中小ベンチャー企業に特化した総合コンサルティングファームです。 経営には100%の正解はなく、社長の数だけ「答え」があります。 中小ベンチャー企業の社長が、社長らしく、おもいを実現して思いっきり経営できるように。 その社長にとっての「答え」を一緒に探し、つくるご支援をするのが私たちの仕事です。 具体的には、こんな事業を行っています。 ■コンサルティング事業 1社1社に深く入り込み、社長のおもいやお悩みに応じてコンサルティング支援を行います。 経営戦略、事業開発、売上アップ、組織づくり、採用、能力開発、M&A…。 大手コンサル会社と違い、支援領域は限定しません。 ノウハウを凝縮したパッケージサービスから、フルオーダーメイドまで色んな支援の形があります。 ■コンテンツ事業 ひとりでも多くの社長を元気にできる”きっかけ”を作るため、 採用、組織開発、経営戦略、マーケティングなど様々な分野のセミナーを開催したり、書籍を出版しています。 セミナーは年間100本、書籍は現在46冊・累計96万部です。 時流を捉え、どんどん新しいコンテンツを作り出しています! ■オープンイノベーション事業 社長を元気にするために、自社だけではどうしても出来ないこともあります。 そんな時は、他社の力を借りればいい。自社の利益よりも、一番大切なのは社長を元気にすることです。 そこで、他社とコラボレーションしたサービス開発や、提携によるサービス紹介を行っています!
弊社の代表(中央)、No.2(右側)、No.3(左側)です!
東京オフィスの一角。ワンフロア、お洒落な空間です!
フットサル大会の様子。スポーツ好きが多いです!(もちろんインドア派もいます)
わいわい宴会の様子!この時は屋形船に乗りました!
社内の様子。フリーアドレスで社長室などはありません。
ミーティングの様子。社内の色んなところで行われます。

なにをやっているのか

弊社の代表(中央)、No.2(右側)、No.3(左側)です!

東京オフィスの一角。ワンフロア、お洒落な空間です!

白潟総合研究所は、中小ベンチャー企業に特化した総合コンサルティングファームです。 経営には100%の正解はなく、社長の数だけ「答え」があります。 中小ベンチャー企業の社長が、社長らしく、おもいを実現して思いっきり経営できるように。 その社長にとっての「答え」を一緒に探し、つくるご支援をするのが私たちの仕事です。 具体的には、こんな事業を行っています。 ■コンサルティング事業 1社1社に深く入り込み、社長のおもいやお悩みに応じてコンサルティング支援を行います。 経営戦略、事業開発、売上アップ、組織づくり、採用、能力開発、M&A…。 大手コンサル会社と違い、支援領域は限定しません。 ノウハウを凝縮したパッケージサービスから、フルオーダーメイドまで色んな支援の形があります。 ■コンテンツ事業 ひとりでも多くの社長を元気にできる”きっかけ”を作るため、 採用、組織開発、経営戦略、マーケティングなど様々な分野のセミナーを開催したり、書籍を出版しています。 セミナーは年間100本、書籍は現在46冊・累計96万部です。 時流を捉え、どんどん新しいコンテンツを作り出しています! ■オープンイノベーション事業 社長を元気にするために、自社だけではどうしても出来ないこともあります。 そんな時は、他社の力を借りればいい。自社の利益よりも、一番大切なのは社長を元気にすることです。 そこで、他社とコラボレーションしたサービス開発や、提携によるサービス紹介を行っています!

なぜやるのか

社内の様子。フリーアドレスで社長室などはありません。

ミーティングの様子。社内の色んなところで行われます。

「中小ベンチャー企業の社長を元気にする!」ことに ある種、狂っているほど強いこだわり・おもいを持っています。 なぜ、そこまで中小・ベンチャー企業に、社長にこだわるのか? 2つの理由があります。 ■1つ目の理由は、中小ベンチャー企業が”センターピン”だからです。 日本の99.7%は中小ベンチャー企業、人口の68.8%がそこで働いています。 この99.7%がすべて良い会社になったら…? 日本全体の国力を大幅に向上させることができます。 そして中小ベンチャー企業を良くするために一番重要な存在が“社長”なのです。 だからこそ、白潟総研では“社長”の悩みや課題を解決することに徹底的にこだわっています。 中小ベンチャー企業の社長を元気にし、会社が良くなれば、日本社会が変わる。 そこで働く社員が元気になり、その家族も元気になる。 そのために白潟総研では中小ベンチャー企業にこだわっているんです。 ■2つ目の理由は、単純に中小・ベンチャー企業の社長が大好きだから。 私たちがお会いする社長は、24時間365日、お客様・会社・社員のことを考え、命がけで仕事をしています。 決して諦めず、強い信念を持ち、業績が悪化したときには自分の給料をゼロにする社長も。 そんな素晴らしい社長をシンプルに元気にしたい! それが2つ目の理由です。

どうやっているのか

フットサル大会の様子。スポーツ好きが多いです!(もちろんインドア派もいます)

わいわい宴会の様子!この時は屋形船に乗りました!

中小ベンチャー企業の社長を元気にするために、 コンサルタントが成長できる仕組みや環境づくりを行っています。 【圧倒的な成長環境】 ■コンサルタント養成のノウハウが豊富です ・コンサルタントにとって重要な考え方をまとめた『コンサルタントの心得』 ・代表の白潟の30年モノのコンサルノウハウをまとめた20冊5000ページの『経営百科事典』 ■成長できる場が用意されています ・とにかく現場に出ます。早ければ入社1か月目からコンサル現場を経験する機会も。 ・お会いする90%以上が社長です。 ・役職、年齢、社歴に関わらず、ミーティングや会議などあらゆる場面で強く意見を求めます。 ・部下からの相談やフィードバックに、先輩・上司は最優先で対応します。 【働きやすく、働き続けられる環境づくり】 ■持続可能なハードワークを実現するための仕組みや文化があります ・年4回の長期休暇(春休み4日、GW9日、夏休み9日、冬休み17日前後) ・リモートワーク、スライドワークなど柔軟な働き方 ・リゾートワークス(宿泊施設にお得に泊まれる福利厚生)の導入 ・自由参加の同好会(フットサル、バスケットボール、筋肉部など)

こんなことやります

「セールスの経験は積んできたけど、1つのプロダクトを提案し続けるのに飽きた・・」 「お客様のお悩みを解決するために、枠に捉われずに企画し提案したい・・」 「セールスの経験を活かして、ジョブチェンジを考えている!」 そんな想いを抱えながら、今日もセールス活動に励まれているみなさん。 ぜひ一度お話しませんか? 【白潟総研って?】 白潟総研は「中小ベンチャー企業特化」のコンサルティングファームです。 決まったプロダクトがあるわけではなく、 お客様に合わせて「上流から下流」まで人や組織に関わるお悩みの解決に伴走しています! 採用・人材育成・組織づくりなど。 各分野でお客様にも驚かれるくらい幅広いコンサルサービスを提供・開発している会社です。 【セールス→コンサルの可能性】 コンサルファームはプロダクトがないので、「人」が商品の仕事です。 だからこそ、コンサルという仕事へのジョブチェンジは価値があります。 一人のビジネスパーソンとして、各段にレベルが上がる経験ができます! 「どこにいっても活躍できる人材」になれます。 目の前のお客様の役に立ちたい。 そんな強い想いを抱えながら、現状のセールス環境にモヤモヤしている方。 弊社が提供する環境に、興味を持って頂ける自信があります! まずは転職ありきではなくても構いませんので、 フランクにお話させてください! エントリーお待ちしております!
19人がこの募集を応援しています

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