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急成長の美容医療バーティカルSaaSでセールスマネージャー候補を募集!

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on 2023/05/22

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急成長の美容医療バーティカルSaaSでセールスマネージャー候補を募集!

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大嶋 翼

高校2年生の時に神奈川県の私立高校を中退後、アメリカの二年制大学に進学、その後ブリティッシュコロンビア大学経済学部に編入し、2018年5月に卒業。 前職ではSaaS型の人材サービスを提供するベンチャーに新卒第一号として入社し、営業に従事。退職直前に大企業向け営業チームの立ち上げを責任者として担当。現在はABMやインサイドセールスの立ち上げ経験を生かしてフリーランスで数社のベンチャーでインサイドセールスの構築やtoBマーケティングに従事。2020年11月にメディカルフォースの創業。

川瀬 久司

大学卒業後、新卒で医療機器メーカーに入社し、営業職を経験。関東圏の大学病院や中規模病院を担当。その後、人材系のベンチャー企業で求人広告の法人営業に従事。 2022年1月よりメディカルフォースにジョインし、セールスとして案件創出からクロージングまでを担当する。

木村 吾生

総合不動産→不動産×Saas→自由診療×Saasというキャリアです! 採用側としてWantedlyを利用しています。 カジュアル面談やキャリアの相談もお気軽にお願いします!

株式会社メディカルフォースのメンバー

高校2年生の時に神奈川県の私立高校を中退後、アメリカの二年制大学に進学、その後ブリティッシュコロンビア大学経済学部に編入し、2018年5月に卒業。 前職ではSaaS型の人材サービスを提供するベンチャーに新卒第一号として入社し、営業に従事。退職直前に大企業向け営業チームの立ち上げを責任者として担当。現在はABMやインサイドセールスの立ち上げ経験を生かしてフリーランスで数社のベンチャーでインサイドセールスの構築やtoBマーケティングに従事。2020年11月にメディカルフォースの創業。

なにをやっているのか

自由診療クリニック向けオールインワンSaaS「medicalforce」を提供しています。 サービス開始以降、大きな反響とともに、多くのクリニック様に導入いただいております。 「medicalforce」の強みは、美容をはじめとしたクリニックの業務の全てを1つのプラットフォームで実現できることです。 患者の予約受付、カルテ作成、会計などクリニックにおける基幹業務はもちろん、経営管理やCRMなど売上UPもサポートできます。その他にも、デジタル問診票やオンライン診療などクリニックのDXを推進する機能が搭載されています。 またデジタルツールに慣れていない方でも簡単に扱えるようにプロダクト自体のUI/UXにも力を入れております。
メディカルフォースは自由診療の全てを実現する電子カルテです
オフサイトミーティングとして社員総出で八丈島を訪れました
年齢が若いチームです
日本美容外科学会への出展ブース
全体会議の様子

なにをやっているのか

メディカルフォースは自由診療の全てを実現する電子カルテです

自由診療クリニック向けオールインワンSaaS「medicalforce」を提供しています。 サービス開始以降、大きな反響とともに、多くのクリニック様に導入いただいております。 「medicalforce」の強みは、美容をはじめとしたクリニックの業務の全てを1つのプラットフォームで実現できることです。 患者の予約受付、カルテ作成、会計などクリニックにおける基幹業務はもちろん、経営管理やCRMなど売上UPもサポートできます。その他にも、デジタル問診票やオンライン診療などクリニックのDXを推進する機能が搭載されています。 またデジタルツールに慣れていない方でも簡単に扱えるようにプロダクト自体のUI/UXにも力を入れております。

なぜやるのか

日本美容外科学会への出展ブース

全体会議の様子

"これからの産業の成長プロセスを合理化する" 産業の成長を共に作っていきたい、そんな思いで私たちが最初に注目したのは自由診療、特に美容医療業界でした。 美容クリニックの現場は、管理のほとんどが紙で行われており、よくても複数のシステムを組み合わせて使っているのが実情です。そのような状況下では、データが分散していることによる業務のやりづらさ、それに起因して患者体験のレベルが上げられないなど問題が山積みです。 そうしたクリニックのペインは大きい反面、複雑で特殊な美容医療現場に最適化されたプロダクトがなく、現場の効率化が難しい状態にありました。 メディカルフォースは、そんな美容医療業界のDXを実現します。 美容クリニックの現場業務を全て1つで実現できるSaaSを通して、美容クリニックの現場に余裕を生み出し、医療行為、そしてより良い患者体験を創出するという本来クリニックが注力すべき業務に集中できる環境を作り出します。

どうやっているのか

オフサイトミーティングとして社員総出で八丈島を訪れました

年齢が若いチームです

【メディカルフォースの特徴】 ・創業は2020年11月、サービス提供開始は2021年3月。 メディカルフォースは、一人ひとりのお客様がボトムアップで業界や産業の成長を牽引することを信じ、彼ら彼女らに寄り添い本来の業務に集中できる環境づくりをサポートすることで、これからの産業の成長プロセスを合理化します。 詳しくはこちらのエントランスブックをご覧ください https://medicalforce.notion.site/medicalforce/medicalforce-d47facf9d55c470aae6a184b85a5c326

こんなことやります

メディカルフォースのセールスマネージャー候補では、営業の数値を全体的にウォッチし、それに基づいた行動施策をチームを巻き込んで推進していける方を募集しております。 リリースから3年で導入院数は400となり、立ち上がりのベンチャーで勢いもあるため、営業チームの組織化に興味がある方はぜひご連絡ください! 【募集の魅力】 業界特化のVertical SaaSなので、顧客の声を聞いて改善を重ねることで、プロダクトは常にアップデートされています。そのため営業力はもちろん、業界に入り込んだ上で顧客理解を深め、何が価値になるのかを正しく見極めて提供するという本質的な事業開発の経験も積んでいただけます。 また、今後インサイドセールスとフィールドセールスの人員を拡大予定です。 急成長スタートアップでチームを立ち上げたり、業務を仕組み化していくような経験も貴重なものになるかと思います。 【業務内容】 ・セールスチーム(現在専任2名)のマネジメント ・商談の実施 ・中長期の事業計画を見据えた営業戦略の立案及び実行 ・継続的な追客の仕組みづくり ・インサイドセールスと連携したリード獲得施策の立案及び実行 【必須経験・スキル】 ・BtoB営業、またはそれに類似する顧客対応の経験 ・10名以上規模でのマネジメント経験 【歓迎経験・スキル】 ・SaaS企業での営業経験 ・事業開発経験 【求める人物像】 ・顧客視点で物事を考える姿勢 ・泥臭く実行する姿勢 ・顧客の質問に対して簡潔に回答できる人 ・謙虚かつ素直に行動できる人
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    募集の特徴
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    会社情報

    2020/11に設立

    39人のメンバー

    • 社長が20代/
    • 1億円以上の資金を調達済み/

    東京都品川区東五反田1-21-13 ファーストスクエア五反田 2F