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キャリアコーチングで顧客の踏み出すきっかけを創る | セールス募集!

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on 2023/12/08

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キャリアコーチングで顧客の踏み出すきっかけを創る | セールス募集!

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なにをやっているのか

◆POSIWILL CAREER(ポジウィルキャリア) 私たちは「どう生きたいか?でキャリアをきめる。」をスローガンに掲げる、キャリアに特化したパーソナル・トレーニング『POSIWILL CAREER(https://posiwill.jp/career/)』を運営しています。 これまでのキャリア支援サービスは、「転職先の法人から料金をいただくことで、個人が無料で利用できる」というものが一般的でした。『POSIWILL CAREER』は、個人からご利用料金をいただくことで、転職をゴールとせず、フラットに転職者の方と寄り添うことを可能にしたサービスです。 ◆ポジウィル認定講座
 2023年からは「キャリア支援をしたい」想いを形にするオンラインスクール『ポジウィル認定講座(https://posiwill.jp/nintei/)』もリリース。 2万人以上の支援実績から培われたノウハウと、体系的な知識に基づく超実践型のプログラムで、キャリア支援者を育成。試験合格者には副業の選択肢も。 一人ひとりの「誰かの力になりたい」という想いを叶えられるように。 一人ひとりが、当たり前にキャリア支援を受けられるように。 そんな世界を目指しています。
POSIWILL CAREER(ポジウィルキャリア):どう生きたいか?でキャリアをきめる。キャリアに特化したパーソナル・トレーニングサービス
ポジウィル認定講座:「キャリア支援をしたい」想いを形にするプラットフォームサービス。

なにをやっているのか

POSIWILL CAREER(ポジウィルキャリア):どう生きたいか?でキャリアをきめる。キャリアに特化したパーソナル・トレーニングサービス

ポジウィル認定講座:「キャリア支援をしたい」想いを形にするプラットフォームサービス。

◆POSIWILL CAREER(ポジウィルキャリア) 私たちは「どう生きたいか?でキャリアをきめる。」をスローガンに掲げる、キャリアに特化したパーソナル・トレーニング『POSIWILL CAREER(https://posiwill.jp/career/)』を運営しています。 これまでのキャリア支援サービスは、「転職先の法人から料金をいただくことで、個人が無料で利用できる」というものが一般的でした。『POSIWILL CAREER』は、個人からご利用料金をいただくことで、転職をゴールとせず、フラットに転職者の方と寄り添うことを可能にしたサービスです。 ◆ポジウィル認定講座
 2023年からは「キャリア支援をしたい」想いを形にするオンラインスクール『ポジウィル認定講座(https://posiwill.jp/nintei/)』もリリース。 2万人以上の支援実績から培われたノウハウと、体系的な知識に基づく超実践型のプログラムで、キャリア支援者を育成。試験合格者には副業の選択肢も。 一人ひとりの「誰かの力になりたい」という想いを叶えられるように。 一人ひとりが、当たり前にキャリア支援を受けられるように。 そんな世界を目指しています。

なぜやるのか

”あるべき、こわそう。”  終身雇用の崩壊・多様な働き方の出現などの変化により、「キャリア自律」の重要性が謳われるようになったこの世の中。様々な選択肢が急増し、ますます生き方に迷う人が増えました。 人の数ほど生き方があるはずなのに、私たちは、誰かとの比較や、 古くからの固定観念によって「こうでなくちゃ」 という見えない正解に縛られている気がします。 そうした“あるべき”や”生きづらさ”を解消して、それぞれが自分らしく歩める選択ができるように。
ポジウィルは、キャリアカウンセリング×コーチングの技術を用い、徹底的に伴走することでその人らしい生き方を実現。 2017年の設立時から今まで2万人以上の方のキャリアに寄り添い、 2021年には、20代〜30代の相談実績No.1(※1)を獲得しました。
 ※1 株式会社ショッパーズアイ「「キャリア・コーチングサービス」10 社を対象にしたデスクリサーチ及び関係者へのヒアリング調査」(2021年) 
そんなポジウィルが向かう次のステージは
 ”個を変え、社会を動かす、生き方支援カンパニーへ”  「生きていく中で何かに悩んだら、まずはポジウィルに相談する。」 そんな未来をつくっていくために。 キャリアを主軸に、今後は”生き方”にまつわる課題を解決する新規事業を横展開していきます。 代表・金井の想いとこれまでの軌跡をまとめた創業ストーリー
https://www.wantedly.com/companies/posiwill/post_articles/545905

どうやっているのか

社員数は現在約60名。 全員が同じ方向を向くため。社員全員で遠くに行くため。ミッション、ビジョンを叶えるため。 私たちの採用基準や行動指針として、5つのバリューを制定しています。 1.ゴール思考でいこう。 2.自分から動こう。 3.素直に語ろう。 4.違いを愛そう。 5.とことん学ぼう。 ◆完全自社開発のプロダクトを実現させる技術力の高さ 私たちは「キャリアを相談する」が当たり前になる世界を創りたい。となると、目の前の人だけを幸せにしていくやり方では、気が遠くなるほどの人員と時間が必要です。 だからこそ、サービスの中で人が介在する方が価値が高いことは残しつつ、テクノロジーに頼れる部分はどんどん頼っていきたい。 自社開発でとことん顧客起点のプロダクトを生み出すプロ集団が、ポジウィルにはいます。 ・共通ログインID「ポジウィルID」を構想〜リリースわずか2週間で開発・提供https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000042.000047109.html ・ポジウィル 、キャリア相談AI猫「ポジにゃん」が仲間入りしました! https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000039.000047109.html ・テクノロジー&データ統合型トレーニング専用プロダクトを発表 https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000038.000047109.html

こんなことやります

私たちは、お客様の「行動変容」を起こすキャリアのパーソナルトレーニングを提供しています。 人の人生を変える。それは簡単なことではなく、生半可な気持ちでは達成し得ません。 ✔️フロントとして、これまでにないサービスの市場をつくっていく経験をしたい方 ✔️顧客だけでなく仲間の課題にも向き合い、チームをつくる一端を担いたい方 これらを得て、圧倒的に成長し、想像以上の自分になりたい方からの応募をお待ちしております! 【お任せしたいこと】 ・ポジウィルキャリアの無料カウンセリングの実施とサービスのご提案 - キャリアに悩みを抱えた個人のお客さまを対象にした、無料カウンセリングをご担当いただきます。 - 十人十色の個人の人生に向き合い、ポジウィルキャリアが提供できることのプレゼン・クロージングを行い、サービスお申し込みをいただくまでをお任せします。 【業務内容】 ▼無料カウンセリングの実施 - ヒアリング・課題分析 - サービス紹介・ご提案 - クロージング・お申し込み ▼継続的なお客さまフォロー - 入会を検討するお客さまへのこまめなフォロー ▼社内業務 - 面談準備(相談内容からの見立て) - お申し込みをいただいたお客さまについては担当トレーナーへの引き継ぎ等 【こんなところが仕事の魅力です】 ・個人から料金をいただくビジネスモデルのため、個人に100%コミットした支援ができる。 ・顧客の変化や成長をタイムリーにど真ん中で感じることができる。 ・これまでの日本にはなかったサービスや文化を作ることができる。 ◆必須 - 無形商材の営業経験が3年以上ある方 - 圧倒的なスピード感で成長していく環境の中で、主体的に行動し事業に貢献できる方 - 自分の持ち味や価値観を正しく理解し、成果に繋げることができた方 - 自分の人生を構造的に捉えロジカルに話せる方 - ポジウィルのミッション・ビジョン・バリューに共感いただける方 ◆歓迎 - HR系のご経験(人材紹介、採用業務など) - コーチングやキャリアカウンセリングの実務経験 - 国家資格キャリアコンサルタントをお持ちの方 ◆求める人物像 - 正解のない中でも自主的に動いてきた経験がある - 成果が出るまでコミットし続けてきたことがある - 個人の人生に興味があり、好奇心持って話を聴ける ポジウィルには上記のような人が多いです。 インタビュー記事一覧はこちら▶︎https://www.wantedly.com/stories/s/posiwill-members まずはざっくばらんにお話ししませんか?ご興味のある方はぜひご連絡ください。 お待ちしております!
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募集の特徴
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会社情報

2017/08に設立

15人のメンバー

  • 1億円以上の資金を調達済み/

東京都港区北青山3丁目3-5 東京建物青山ビル8F