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27卒向け|周りと差をつける。物流×ITを学ぶ冬季1Dayインターンシップ

27卒向け/冬季IS
学生インターン

on 2025/11/18

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27卒向け|周りと差をつける。物流×ITを学ぶ冬季1Dayインターンシップ

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内藤 雄生

2017年ロジスティードソリューションズ(旧日立物流)入社 ▶MBTI:主人公 ▶メイン業務:採用労務 ▶好きな動物:マーモット

【内定式レポ】2024卒 内定式の様子を大公開!

内藤 雄生さんのストーリー

清田 奈緒

【モノづくり】と【IT】を、人を通じてもっと豊かにしたいなと思ってお仕事してます! ■経歴 大学卒業後に化学メーカーに入社し、人事部に配属となり、新卒採用の担当に。 機械部門の事業の採用にも携わったことがきっかけで、IT業界へ興味を持ち、アウトソーシングのIT企業に転職。 エンジニア社員の方々を支えられる影響力のある仕事をしたいと思い、当社へ入社いたしました。

野口 朋香

➡ ➡  WANA BE 縁の下の力持ち 💪💪✨✨  ⇦ ⇦ [現在]人事勤労グループの採用担当 [業務内容]持ち前の明るさを活かして、部署間のサポート役として従事しております!

【Event Report】27卒向け|大手物流業界が集う業界研究会へ参加しました!

野口 朋香さんのストーリー

ロジスティードソリューションズ株式会社のメンバー

2017年ロジスティードソリューションズ(旧日立物流)入社 ▶MBTI:主人公 ▶メイン業務:採用労務 ▶好きな動物:マーモット

なにをやっているのか

顧客ニーズの多様化、現場の人手不足…日本の物流は、現在様々な課題を抱えています。 この課題に立ち向かうのが、私たちロジスティードソリューションズです。 日立グループのテクノロジーを受け継ぎつつ、ロジスティードグループ唯一の物流IT企業として、人的労働力を必要としない「Logistics4.0」を牽引。 物流業界の進化を私たちの手で加速させます。 ▍私たちのサービス 物流についてのことは、全て私たちにお任せください!物流改善に必要なコンサルティングからサービス開発、運用・保守に至るまで、サプライチェーン全般をワンストップでお届けします。 アメリカや中国などの海外拠点とも連携し、外国語に対応したサービスも提供中。お客様のグローバル展開をサポートできることも、強みのひとつです。 ▪ワンストップの物流ソリューション「ONEsLOGIコンソーシアム」 現在620社ほどのお客様に導入していただいているこのソリューション。ロジスティクスの最適化に欠かせない以下のようなシステムを取りそろえ、お客様の物流をワンストップで支えています。 ・物流センター管理システム(WMS) ・輸配送管理システム(TMS) ・運賃計算システム など… ▼サービスに関して気になる方はこちらをご覧ください! https://sol.logisteed.com/solution/ https://sol.logisteed.com/consortium/ ▍日本ロジスティクスの進化を目指す 「ONEsLOGIコンソーシアム」を提供し、お客様ひとりひとりにあったシステムを形にします。 他にも、ロジスティクスに関わるリーディング企業との協業を加速。新しいシナジーをどんどん生み出し、日本全体のロジスティクスを進化させていきたい考えです。
複雑な物流業務を一元管理し、省人化・業務効率化を実現する自社開発ソフトウェア「ONEsLOGI」。
物流センター管理システム(WMS) や輸配送管理システム(TMS)など、様々なITソリューションを展開。量子コンピュータの活用や脱炭素モニタリングツールなど、トレンドに合わせた業界最先端のシステム開発・導入も行います。
物流現場の課題は山積しているからこそ、当社の自社開発物流システムで何を実現することができるのか、お客様が気付いていない課題は何か、システムエンジニアの域を超えて物流ITコンサルタントとしての立ち回りを目指していただきます。
2023年に創業50周年を迎える当社は物流IT企業としては老舗。しかし年間中途採用で35名、新卒採用で25名を迎え、常に次世代の物流IT領域を牽引していく若い力を必要としています。
人的労働力を必要としない、「Logistics4.0」を牽引。倉庫管理システム(WMS)を中心としながら、あらゆる業務の効率化・省人化を実現します。
メンバー全員が一丸となって、日本の物流に変革を起こします。50年の歴史とともに、若いフレッシュさも取り込みながら、老若男女の価値観を融合していきます。

なにをやっているのか

複雑な物流業務を一元管理し、省人化・業務効率化を実現する自社開発ソフトウェア「ONEsLOGI」。

物流センター管理システム(WMS) や輸配送管理システム(TMS)など、様々なITソリューションを展開。量子コンピュータの活用や脱炭素モニタリングツールなど、トレンドに合わせた業界最先端のシステム開発・導入も行います。

顧客ニーズの多様化、現場の人手不足…日本の物流は、現在様々な課題を抱えています。 この課題に立ち向かうのが、私たちロジスティードソリューションズです。 日立グループのテクノロジーを受け継ぎつつ、ロジスティードグループ唯一の物流IT企業として、人的労働力を必要としない「Logistics4.0」を牽引。 物流業界の進化を私たちの手で加速させます。 ▍私たちのサービス 物流についてのことは、全て私たちにお任せください!物流改善に必要なコンサルティングからサービス開発、運用・保守に至るまで、サプライチェーン全般をワンストップでお届けします。 アメリカや中国などの海外拠点とも連携し、外国語に対応したサービスも提供中。お客様のグローバル展開をサポートできることも、強みのひとつです。 ▪ワンストップの物流ソリューション「ONEsLOGIコンソーシアム」 現在620社ほどのお客様に導入していただいているこのソリューション。ロジスティクスの最適化に欠かせない以下のようなシステムを取りそろえ、お客様の物流をワンストップで支えています。 ・物流センター管理システム(WMS) ・輸配送管理システム(TMS) ・運賃計算システム など… ▼サービスに関して気になる方はこちらをご覧ください! https://sol.logisteed.com/solution/ https://sol.logisteed.com/consortium/ ▍日本ロジスティクスの進化を目指す 「ONEsLOGIコンソーシアム」を提供し、お客様ひとりひとりにあったシステムを形にします。 他にも、ロジスティクスに関わるリーディング企業との協業を加速。新しいシナジーをどんどん生み出し、日本全体のロジスティクスを進化させていきたい考えです。

なぜやるのか

人的労働力を必要としない、「Logistics4.0」を牽引。倉庫管理システム(WMS)を中心としながら、あらゆる業務の効率化・省人化を実現します。

メンバー全員が一丸となって、日本の物流に変革を起こします。50年の歴史とともに、若いフレッシュさも取り込みながら、老若男女の価値観を融合していきます。

▍Logistics4.0を牽引し、モノではなくコトを動かす 日本の物流業界は、様々な課題を抱えています。例えば、物流現場での人手不足。少子高齢化、給与の低さ、長時間労働…それにも関わらず、ネットビジネスの普及などで需要は増加しており、慢性的な人手不足が続いている状況です。 ロジスティードグループ唯一の物流IT企業である私たちができることは、「ITサービスで物流全体を包括し、課題を解決していく」こと。運転のロボット化による人員削減、物流センタや輸配送管理システム導入による工数削減…創業当時から蓄積してきたテクノロジーを活かして、私たちの暮らしに欠かせない物流を支えます。 Logistics4.0を牽引するのは、私たちロジスティードソリューションズです。 ▍創業背景 どこよりも先駆けて、3PLサービスに取り組んだロジスティード(旧日立物流)。常に物流システムの進化を牽引してきたロジスティクスIT企業です。今では国内に330拠点、海外29の国と地域に442拠点を構え、日本の物流を支えています。 私たちはソフトウェア開発会社として、1973年に創業。ロジスティード(旧日立物流)の情報部門が独立してできた会社です。以来、ロジスティードグループの3PL事業拡大と共に歩み、ロジスティクスIT一筋でテクノロジーを磨いてきました。

どうやっているのか

物流現場の課題は山積しているからこそ、当社の自社開発物流システムで何を実現することができるのか、お客様が気付いていない課題は何か、システムエンジニアの域を超えて物流ITコンサルタントとしての立ち回りを目指していただきます。

2023年に創業50周年を迎える当社は物流IT企業としては老舗。しかし年間中途採用で35名、新卒採用で25名を迎え、常に次世代の物流IT領域を牽引していく若い力を必要としています。

▍様々なバックグラウンドを持つメンバーが活躍 国籍や性別などのバックグラウンドは様々です。例えば、新卒採用以外にも、キャリアメンバーの採用を強化。小売や商社で自社サービス開発に携わっていたメンバーが在籍しています。 また、海外向けサービスにも力を入れているため、グローバル人財の採用も強化中。中国をはじめとしたアジア各国を中心に、約40名ほどのメンバーが在籍しています。コミュニケーションは日本語です。国籍や性別・バッググラウンドを問わず、ひとりひとりが活躍できる環境を目指しています。 ▍ワークライフバランスを大切に 働き方としては、出社と在宅のハイブリット。フレックスタイム制 9時~17時(コアタイムは11〜15時45分)も導入しています。在宅勤務率は全体平均約60%ほどで、週2〜3日は出社という状況です。また、残業は月平均15.0時間(2021年度実績)と少なめ。1分単位で申請できます。 年間休日は毎年120日以上で、土日祝はお休み。年間有給休暇は最大24日まで付与されます。産休育休も最大2年間取得可能で、取得後の女性職場復職率は100%。仕事と生活どちらも大切にできるよう、職場理解や制度設計に努めています。 ▍研修・評価制度を充実 20代後半という早い段階から、上流工程に携わるメンバーが多い当社。たくさんのスキル・経験を積むことができるよう、個人の成長をサポートする制度を設けています。 ・研修制度 物流やIT・プログラミングなどの基礎知識や、コーチングなどのヒューマンスキルを学ぶ新入社員研修をご用意。他にも、ポジション・マネジメントスキルを磨くための技術研修や、DXの内容に特化した研修も充実しています。各種AWS認定資格などの取得支援も実施中です。 ・評価制度 定期的な1on1面談やチューター制度を取り入れています。

こんなことやります

皆さん、初めまして! ロジスティードソリューションズ採用担当の野口朋香です🌼 ■開催日時  ●東京開催:2026/1/23(金) 14:00~18:00           1/29(木)14:00~18:00           2/10(火) 14:00~18:00           2/19(木) 14:00~18:00  ●大阪開催:2月下旬ごろ予定!  ●オンライン開催:2026/2/4(水) 14:00 ~18:00 ■対象職種:システムエンジニア職 ■対象者:2027年新卒(既卒3年内含む)、学歴/学部不問、留学生歓迎 ■開催形式:対面開催, オンライン(Zoom)開催 ■開催場所:東京開催:東京都中央区京橋2丁目9番2号 ロジスティードビル            LOGISTEED CAFÉ, LxHUB       大阪開催:大阪市内(新大阪駅周辺を予定)       オンライン開催:Zoom ■服装:自由(私服OK) ■交通費支給:上限3万円として実費精算支給(参加後日に銀行振込)        ※東日本居住者-東京開催、西日本居住者-大阪開催の参加を原則として、遠方や中立地点からの参加者などは都度参加場所・日程を相談させて頂く場合がございます。 ■当日詳細 【物流×IT】の観点から、システムエンジニア職に求められる力を体系的に習得して頂きます。「なぜ、物流業界にITシステムが必要とされているのか」「システム開発とは何か」「プロジェクト遂行のために求められる力は何か」「お客様に寄り添った提案・システム開発はどのような観点で行われるのか」をグループワークを通して考える機会を提供致します。 当日の流れ ●オリエンテーション/アイスブレイク ●業界研究 [物流 × IT] ●グループワーク(システム設計工程を体験するワーク/プロジェクトマネジメントを体験するワーク) ●グループワーク(顧客への物流DXソリューションの提案) ●各チーム発表、当社社員からのフィードバック ●講評/今後の選考案内 ◆グループワーク詳細◆ (1)「設計工程/プロジェクトマネジメント」についてワークを通じて体験し、システムエンジニアの上流工程業務を理解し、求められる力を身に付ける。 (2)具体的なケーススタディ(顧客課題ヒアリング/システム提案による課題解決提案)を通じて、プロジェクトマネージャーの仕事を体験し、プロジェクトマネジメントの難しさややりがいを考える。 ※(1)、(2)ともにフィードバックを行います。 ※プログラミングやITの専門的な知識がない方もご参加いただけるワーク内容ですので、少しでもご興味お持ちいただけましたらぜひご参加ください。 ※スケジュールや実施詳細。ワーク詳細は変更となる可能性がございますので予めご了承ください。 早期選考フローのご案内 ※インターンシップにご参加頂いた方のみ対象で、書類選考/1次面接を免除させて頂きます。 (1)冬季インターンシップご参加(対面/オンラインの参加形式は不問)   ↓ (2)簡易版エントリーシートご提出(書類選考無し)   ↓ (3)カジュアル面談(オンライン/合否判定なし)   ↓ (4)2次面接(オンライン面接)/適性検査(合否判定なし)   ↓ (5)最終面接(対面面接)   ↓ (6)内定通知/リクルーター面談 ※エントリーシートご提出~内定通知まで【約3週間程度】となります。 応募方法 ⓵ 当ページ の「 応募 」をクリック! ②「応募フォーム」より必要事項を記載下さい。 ③ 後日担当者より登録メールアドレス宛に、開催概要詳細とご案内の連絡を致します。   ※当社からのご案内へ「ご返信を頂けた時点で参加確定」となります。 身に付く力 1) 「物流×IT」の知見  物流業界の動向、物流現場で必要とされてるIT技術やシステムなどを包括的に学ぶことができます。 2) 課題解決能力  一見困難に思える物流業務/システム開発業務上の課題に対して、どのような観点/手法で課題にアプローチすべきかを体系的に学ぶことができます。 3) 協調性/チームワーク  課題解決に取り組むワークショップはチームで取り組んでいただきます。大きく複雑な案件に対して、チームでどのようにアプローチすべきか体系的に学ぶことができます。 インターンシップの特徴 #ワークショップ型 #業界研究ができる #選考無し #交通費支給 #プログラミング未経験OK #課題解決力
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    話を聞きに行くステップ

    1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
    2. 会社からの返信を待つ
    3. 話す日程を決める
    4. 話を聞きに行く
    募集の特徴
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    会社情報

    1973/08に設立

    735人のメンバー

    • 海外進出している/

    東京都中央区京橋2丁目9番2号 ロジスティードビル