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営業から人事にキャリアチェンジしたい方、お話しませんか?

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on 2023/12/26

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営業から人事にキャリアチェンジしたい方、お話しませんか?

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井上 達樹

2010年から広告事業を始め、自社サービスを作りたいと思い、2015年より本格的にIT事業をはじめました。

【社長インタビュー】「社長ってどんな人?」代表井上に色々聞いてみました!

井上 達樹さんのストーリー

春木 ほの

人事チームマネージャーの春木と申します! 採用全般、社員教育、制度設計などに関わっています。 1991年生まれ 埼玉出身 2015年ダイヤモンドファンタジーに入社 飲食店、八百屋、携帯ショップの店員やクレカ、ウォーターサーバの勧誘など色々経て 「営業になって稼ごう!」と思い、23歳でIT会社に営業として就職。 1年半経った頃に弊社代表の井上と出会い、ITソリューション事業部の立ち上げに参画。 営業部のマネージャーとして7年携わり、異動して人事になりました! 社員10人未満から100人目前まで成長する過程にいられたのは最高の経験でした! 100人、500人、1000人を目指してまだまだ突き進む! *趣味* 旅行 青春18きっぷで東京から北海道いったり、広島いったり 勢いでアメリカ一人旅したり! 映画 基本古めので洋画邦画問わず、1000本くらい観てます!

高山 ともえ

◆出生地:千葉県 ◆好きな○○  食べ物:お赤飯、黒糖そら豆  スポーツ:野球、スノボ  映画:紅の豚 ◆苦手なもの  ホラー映画 ◆趣味  野球観戦、スノボ ◆所属していた部活動  吹奏楽部  ◆幸せを感じるとき  休日の二度寝

中里 勇也

ダイヤモンドファンタジー ITソリューション事業部 営業 サブマネージャー

なにをやっているのか

株式会社ダイヤモンドファンタジーは「新しいもの」「ワクワクするもの」を世の中に生み出すために次の3つの柱で事業を展開しています。 ① デジタルマーケティング事業 YouTuberやタレントを起用した新たなプロモーションを始め、ポータル・SNS・アドネットワークなどの多岐にわたる広告メディアを駆使して、ROIの最大化を狙います。 デジタルマーケティングが世の中に溢れている今、「広告はテキストよりも動画がいい」「費用対効果ならリスティング広告」と、手段についての議論ばかりの現状に、私たちは課題意識を持っています。 もう一度原点に立ち返り、人とモノ・コトとのつながりをデザインするという発想のもと、インターネット広告の可能性を拡張しながら、クライアントの課題解決を図ります。 ② ITソリューション事業 クライアントの開発環境やフェーズに応じ、求められる技術と経験を備えた技術者の支援サービスを提供しています。 具体的には、 ・ゲーム会社 ・アプリ開発企業 ・テレビ局や通信系 ・システム関連会社…など ITに関わる幅広い企業様とお取引があるお仕事です。 価値のあるアイデアを、一つでも多く世の中に羽ばたくきっかけにしたい。 そのためにエンジニアの人材育成にもこだわり、クライアントにより大きな付加価値を与えるサポートを行っています。現在は170名程の体制でクライアント先に常駐しています。 ③自社メディア事業 ◆自分らしく美容を楽しむ体験サイト【PROMO】の運営 影響力の高いSNSユーザーを始め、会員様がモニターサンプリングや、イベント誘導により、企業様の商品やサービスを体験し、その体験・感想をソーシャル上に投稿することで拡散され、認知拡大や購買意欲を高めるサービスを提供しています。 海外コスメや、メンズコスメ、ジェンダーレスコスメ等、多彩な美容商品を積極的に紹介し、美容体験サイト国内No1を目指します。
基本理念として世の中から求められる素敵な人であるための「素敵なひとの5カ条」を掲げています。
社員旅行でのワンシーン

なにをやっているのか

株式会社ダイヤモンドファンタジーは「新しいもの」「ワクワクするもの」を世の中に生み出すために次の3つの柱で事業を展開しています。 ① デジタルマーケティング事業 YouTuberやタレントを起用した新たなプロモーションを始め、ポータル・SNS・アドネットワークなどの多岐にわたる広告メディアを駆使して、ROIの最大化を狙います。 デジタルマーケティングが世の中に溢れている今、「広告はテキストよりも動画がいい」「費用対効果ならリスティング広告」と、手段についての議論ばかりの現状に、私たちは課題意識を持っています。 もう一度原点に立ち返り、人とモノ・コトとのつながりをデザインするという発想のもと、インターネット広告の可能性を拡張しながら、クライアントの課題解決を図ります。 ② ITソリューション事業 クライアントの開発環境やフェーズに応じ、求められる技術と経験を備えた技術者の支援サービスを提供しています。 具体的には、 ・ゲーム会社 ・アプリ開発企業 ・テレビ局や通信系 ・システム関連会社…など ITに関わる幅広い企業様とお取引があるお仕事です。 価値のあるアイデアを、一つでも多く世の中に羽ばたくきっかけにしたい。 そのためにエンジニアの人材育成にもこだわり、クライアントにより大きな付加価値を与えるサポートを行っています。現在は170名程の体制でクライアント先に常駐しています。 ③自社メディア事業 ◆自分らしく美容を楽しむ体験サイト【PROMO】の運営 影響力の高いSNSユーザーを始め、会員様がモニターサンプリングや、イベント誘導により、企業様の商品やサービスを体験し、その体験・感想をソーシャル上に投稿することで拡散され、認知拡大や購買意欲を高めるサービスを提供しています。 海外コスメや、メンズコスメ、ジェンダーレスコスメ等、多彩な美容商品を積極的に紹介し、美容体験サイト国内No1を目指します。

なぜやるのか

事業会社で仕事をする意義は「1人でするよりも熱い想いを持った仲間と作る方がより良いサービスができ、お客様やその先にいる人々の幸せや喜びに繋げることができる」ことだと私たちは考えます。 人は一人では生きていけないですし、いろんな方々に支えられていろんなことを教えてもらいながら大人になってきたはずです。 創業から10年以上が経った今、私たちは新たなステージを迎えようとしています。 「自分たちを支えてきてくれたたくさんの方々に事業を通して恩返しをしていきたい。」 「売上を追うのではなく、Webを通じてお客様をサポートしたい、事業を通じてお客様の笑顔を見たい。」 この想いを大切にしていきます。 結果として自分たちもスキルアップができて、売上につながるようなチャレンジをしていきたい。同じ志を持って、スクラムを組める仲間と共に、これからも事業を通じて社会に貢献していきます。

どうやっているのか

基本理念として世の中から求められる素敵な人であるための「素敵なひとの5カ条」を掲げています。

社員旅行でのワンシーン

◆基本理念◆ 【世の中から求められる素敵なひとである】 1、お客様を、仲間を、家族を愛し、感謝と敬意を払う 2、仕事をとにかく楽しみ、熱をもってやり遂げる 3、報告・連絡・相談・レスポンスを速やかに、関わる人と協調する 4、やってみようやの精神で、新しいことにチャレンジする 5、ユーモアな発想を磨く ◆Vision◆ 【もっと、もっと面白い未来】 オンライン、オフラインの垣根を越えて心が “ じんわり ”する感動を届ける もっと人の心がつながる、もっと面白い未来に。 メンバー同士愛情をもって接し、それぞれの個性を活かし、 のびのびと仕事に没頭できる環境を創ることで、お客様に最高のサービスを提供していきます。 ◆Mission◆ 【こんなん、できるんや!】 サービスの本質は相手の期待をこえること 誰よりもまず、自分たちが驚く仕事をする ◆Value◆ 【みなぎる、私たち。】 情熱は、自ら生み出し 仕事は、自分たちでつくりだす。 未来は、私たちで面白くする。 今後更なる成長をするために『人材育成』『自社サービスの開発』『変化に対応出来る組織作り』の3点を重視し、メンバーと熱く議論しながら、事業展開を図っていきます。

こんなことやります

営業経験を活かした、採用担当のポジションを募集しています! 採用ターゲットは営業とエンジニアが中心。 営業として現場で経験をしているからこそ、採用活動に活かせるものがあるはずです! 当社はIT・マーケティング領域で事業を展開する約90名のベンチャー企業です。現在第二創業期にあり、今後の成長を担う中核メンバーの採用を進めていきます。 私達が採用において重視しているのは「理念やVision・Missionへの共感」です。私達の目指す方向に強く共感してくれる仲間を集めていきたいと考えています。 その仲間集めの中心となる採用担当は私達にとって、非常に重要な存在です! 「想いを持った仲間集めに本気で取り組みたい」「成長中の企業で採用業務をやってみたい」と思っている方には是非、当社の理念やカルチャーを知って頂きたいと思っていますので、是非お話ししましょう! 【働く魅力】 ✔︎任せてもらえるから、やりたいことができる! 一人ひとりに任せる社風だから、あなたの「こういう風にやりたい」「こんなことをやりたい」を尊重してもらえます。あなたの考えで、当社の仲間集めを加速させてください! ✔︎ベンチャー企業ならではの、風通しのよい環境で働ける! 当社は社員約90名のベンチャー企業で、風通しのよさが魅力です。気持ちの良いコミュニケーションの中でストレスなく働ける環境があります! ✔︎理想的なワークライフバランスを実現できる! 残業も少なく、完全週休2日制で毎週しっかりとリフレッシュが可能。5日以上連続のお休みも取得できるので、旅行を楽しむ社員も多数! 【業務内容】 候補者との面談・面接の日程調整 候補者との面談・面接によるモチベート、クロージング 採用イベントの運営 採用広報 社内広報 コーポレートサイトや各種媒体の運営 ダイレクトリクルーティングの実行 など 【求める人物像】 ・仲間集めに本気になれる方 ・当社の理念やカルチャーに共感頂ける方 ◎こんな方は歓迎! ・面接など採用に携わった経験のある方 ・営業経験のある方 ベンチャー企業で採用担当チャレンジしてみたいという方は、是非お話ししましょう!
4人がこの募集を応援しています

メンバーの性格タイプ

春木 ほのさんの性格タイプは「サイエンティスト」
春木 ほのさんのアバター
春木 ほのマネージャー
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話を聞きに行くステップ

  1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
  2. 会社からの返信を待つ
  3. 話す日程を決める
  4. 話を聞きに行く
募集の特徴
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会社情報

2009/11に設立

86人のメンバー

東京都中央区銀座三丁目8番13号  銀座三丁目ビルディング2階