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心でつながるマッチンアプリ！Android開発学生エンジニアWanted！

株式会社Flamers

Androidエンジニア

学生インターン

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on 2024/01/26

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心でつながるマッチンアプリ！Android開発学生エンジニアWanted！

株式会社Flamers

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東京

学生インターン

東京

学生インターン

代表取締役CEO

取締役COO

取締役CTO

その他エンジニア

佐藤航智

現在株式会社Flamersで恋愛特化のメタバースを開発しています！ 2012年にドラマ「リッチマン・プアウーマン」を見て起業家やエンジニアという働き方に興味を持ちました。 2016年に東京大学に入学後、スタートアップ4社で長期インターンを経験し、2年ほどwebエンジニアとして働いていました。 2019年に株式会社Flamersを創業し、2020年に長期インターンの求人サービス「Voil」をリリースしました。その後、2021年からVRにどハマりし、現在は恋愛特化のメタバースを開発しています。

Hiroto Shibata

恋愛特化のメタバースを立ち上げ中。 2019年に株式会社Flamersを創業し、2020年に長期インターンの求人サービス「Voil」をリリース。その後、2021年からVRで事業が出来ないかと思い試行錯誤した後、現在は恋愛特化のメタバースを開発しています。

設楽広太

株式会社Flamersを共同創業しました。人生で初めて、心の底からワクワクできたことが「プロダクトづくり」でした。今まだない新しいサービスを構想し、技術を学んで実装していく過程がとても楽しく没頭しています。ふとしたきっかけでQuest2を購入し、VRのすごさに感動しました。ゲーム・ソーシャルともにVRの持つ可能性に感銘を受けました。 VRChatで長い時間を過ごす中で、VRでの人間関係が紛れもなく本物であるということを感じました。現実と同じように友達と過ごすことは楽しいし、あまり会えてないと「寂しい」と感じます。その中でも、人間が抱く根源的な感情である「人を好きになる」ということに関して、サービスづくりに取り組めることがとてもワクワクするし、大きな意義を持って取り組んでいます。 [経歴] - 大学2年冬（2017.12）より株式会社ラビッツでビジネスインターン開始採用業務、資料作成、広告運用業務、自社サービス運用業務など幅広い業務に取り組む - 大学3年冬（2019.1）より、エンジニア職に転向。プロダクトが作れるようになりたい！という思いからエンジニアリングを身につけるためにエンジニア職に転向。同じタイミングで、大学を休学し始める。 - 休学1年目夏（2019.8）より、株式会社Flamersを創業学生がやりたいことを育てる仕組みを作れるように、長期インターンサイトVoilを開発。黒字化達成。 https://voil-intern.com/ - Quest2を購入。ゲームとソーシャルの可能性に感動する。 - 現在: 恋愛メタバース事業を開発しています。

namiciro

2022年1月:VRを趣味で始める 2022年2月:株式会社FlamersのVR事業の顧客としてサービスを受ける 2022年5月:恋愛特化メタバース事業の理念に共感し、開発メンバーとして加入

佐藤航智

代表取締役CEO

Hiroto Shibata

取締役COO

設楽広太

取締役CTO

namiciro

その他エンジニア

なにをやっているのか

＜恋愛メタバース Memotia＞ Memotiaは、メタバース空間で恋人を探したりデートをすることができるサービスです。今までの電話やテキストでのやりとりでは、基本的に過去について話すことが多く、「一緒に何かを体験する」ことは難しい状況でした。それがメタバースによって、リアルのデートのように「一緒に思い出を作る」ことが可能になりました。メタバース空間では、アバターを介するコミュニケーションによって、相手の外見がわからない状態でメタバース上でマッチングし、デートを重ねて一緒の時間を過ごすことができます。「外見ではなく内面から恋愛をする」という文化を作り、長く続く素敵なパートナーができるようサービスを拡大していきます。＜長期インターンサービス Voil＞ Voilは、長期インターンをしたい学生と採用したい企業のマッチングを軸として、学生のキャリア支援を行うサービスです。紹介先の企業は、スタートアップ企業や急成長中のベンチャー企業を中心に、学生の主体的な挑戦を受け止めてくれる、成長環境のみを厳選しています。

なにをやっているのか

なぜやるのか

僕たちは「世界中の人々の人生がワクワクであふれている世界を創る」というVisionを掲げています。事業それぞれと企業Visionの関わり ■ Memotia 今まで人類は「相手の外見を知ってからの恋愛」をしてきました。それが「インターネット空間で思い出を作れる」という特徴を持ったメタバースの進歩によって、「相手の外見ではなく、内面からの恋愛」が実現可能になったと考えています。 ■ Voil 仕事に対する考え方やスタンスは、初めて働く会社が基準になります。 20代前半からの数十年、人生の多くを占める「仕事の時間」がワクワクにあふれることで、その人は豊かな時間を過ごせると考えています。私たちは長期インターン先として、今後のキャリア選択の良い基準となる環境を紹介しています。

どうやっているのか

Flamersは創業3年目で、現在17名のメンバーがいます。代表や経営メンバーがすぐ隣にいるような環境で、コミュニケーションを大切にしながら働いています。ユーザーファーストの姿勢を大切にしており、「とにかくユーザーに当ててみる」という方針で、日々新しい機能のテストをしています。会社で大切にしているValueは３つあります。 1. 自分たちがワクワクしよう恋愛サービスでは特に、ユーザーが楽しくワクワクしてくれることが重要なので、まずは自分たち自身がワクワク働こう、という文化があります。逆に、ちょっと体調が悪いときは積極的に休みを促し、言語化できないけど何か前向きになれない、みたいな時に関してはリモートワークが可能な文化です。 2. 自己開示自分が思ってることを、素直に相手に伝える、ということを大事にしています。MTG前にチェックインする文化があり、今の気持ちや最近のことをしゃべることを習慣にしています。「昨日彼女とケンカしちゃってテンション低いかも…」みたいな発言も、周りに気を遣わずに言えるような環境にしています。 3. 正解にしよう正解を選ぶ、というのは無理なので、選んだほうを正解にしよう、という考え方を大切にしています。自分たちが一度覚悟を決めたことに関しては、「本当にこれでよかったのだろうか」と迷うのではなく、前向きに「どうやったらうまくいくか」に対して全力で考える姿勢を大切にしています。

こんなことやります

■ 業務内容恋愛メタバースMemoriaは、アバターの姿で恋愛をする新しいマッチングアプリです。ユーザー登録やプロフィールを入力するアプリの開発をご一緒できるAndroidエンジニアを募集しています。自分たちが作った機能はすぐリリースされ、ユーザーの方に使っていただくことができます。サービスが本格的に始まったばかりで、スピード感を感じながら開発をしていく環境です！ ■ 働く魅力・即戦力として難易度の高い実務が任されること少人数チームでの開発のため、可能な限り大きな仕事をお任せしたいと思っています。今までの培ってきた知見を存分に生かすコミットを期待します！・ユーザーからのリアクションを基に素早く改善を繰り返せること実装した機能が目の前のユーザーに当てられる環境です。UXと技術を深く追求することができます。・幅広い業務に関われること小さい規模だからこそ、サービス開発の一部分ではなく、全体的な視点の中で開発に関わっていただくことができます。・開発環境の提供 ChatGPT PlusやGitHub Copilotなどの開発支援ツールは、会社の福利厚生として提供いたします。また、技術書の購入も原則（Flamersの開発に貢献すると本人が判断する限り）全額負担しております。 ■ 求める人物像【必須スキル】・Android開発経験（半年以上）・ Kotlin / Jetpack Composeでの開発経験（半年以上）【歓迎スキル】＜以下いずれかの1つでも該当する方は歓迎します＞・ご自身で0からサービスを作った経験があること（エンジニアの勉強として作ったサービスも含みます。クオリティは問いません）・メタバースに対して興味関心があること ■ 開発環境・ Kotlin / Jetpack Compose その他ツール・GitHub ・AWS ・Slack

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