当社は業種、規模を問わず、あらゆる分野のシステム設計構築を行っており、 インフラ上流工程を最も得意としています。 お客様の規模やご予算等、ご要望に合わせたサービスのご提案も行っております。 ◇SES事業・請負 【インフラ設計・構築】 請負、SES問わず、要件定義～設計、構築、移行、納品に至るまで、 シームレスな対応が可能な技術者が多く活躍。 Linux、Solaris、Windowsまで多様な環境下における、インフラ構築を行ってきました。 特にUNIX系の堅牢性、信頼性を基礎にした大規模システムのインフラ構築においては、 お客様からの信頼も厚く、数多くの実績を残しています。 その他、メーカー系SEの独壇場であった大規模クラスタや大型ストレージの 設計、構築なども手掛けております。 〈対応実績一例〉 ・OS設計構築（Windows/Linux/Solaris) ・仮想化導入（VMWare/Hyper-V/Oracle VM) ・クラウド化導入（AWS/Azure/GCP） ・ミドルウェア設計構築 ・海外拠点における現地サーバ構築及び移行 【システム運用・保守】 現存及び構築後のシステム安定稼働まで、お客様のご要望に合わせたご支援を行っています。 システム運用で欠かせない日々の作業、 システムの監視およびオペレーション、JOB運用等の業務継続をサポートします。 〈対応実績一例〉 ・システム運用、管理 ・オペレーション ・障害発生時における障害解析及びエスカレーション対応 ・各種バージョンアップ対応(パッチ等） ・セキュリティ対応(脆弱性診断等） ◇SaaS事業 SES業界のDXを推進し、売上の最大化と業務生産性を向上する AI搭載型マッチングツール「Qoala」を提供。 SES企業様、IT系人材派遣企業様のために作られたAIを搭載した案件人材マッチングシステムです。 自社に届く案件、人材メールを自動でデータベース化し、 条件指定検索、AIによるマッチング提案によって売上の最大化をサポートします。

グロースの目指す企業像は、グロースに関わる全ての人々が 「共に働けて良かった。つきあえて良かった。」と思えること。 当社が強みとしている、インフラ案件（サーバ、クラウド、ネットワーク）の技術をはじめ 社員1人ひとりの力を結集し共に成長し続けることで お客様に信頼ある価値を提供し社会に貢献していきたいと考えています。 今後当社に関わるすべてのお客様のビジネス変革を支え より幅広い領域で技術を提供する会社として成長を遂げてまいります。

◇上流案件に強い会社、現状維持では終わらせません 代表田中は現役のエンジニアとしても活躍しています。富士通で10年以上、サーバ構築に携わった知見があるためいわゆる“運用だけ”という案件は受けず、構築にこだわった案件を請け続けています。 最上流(提案～要件定義)：1、上流(基本設計～構築)：8、下流(運用以降)：1の割合で 幅広い案件をご用意。社員1人ひとりがステップアップできる案件を自由に選択できます。 ◇入社後の成長サポートが豊富 エンジニアとして必要な学習支援を行うことは、会社の成長に必要不可欠であり、 そのための時間や費用は惜しみません。 40種類以上の研修カリキュラムや、資格取得支援（毎月支給される資格手当あり）など 社員の成長において必要だと感じたことは常に取り入れています。 ◇『2022年 ストレスフリーカンパニー』を受賞 年間休日120日以上、残業月7時間以下、フルリモート導入（規定あり、テレワーク手当あり） など社員満足度の高い職場環境が特長。 健康診断、人間ドック補助、健康保険などのライフサポートも充実しており、 これからも働き続けたい会社として多くの社員に選ばれています。 グロースの制度について紹介していますので、ぜひご一読ください。 ▶実際のところどうなの！？【グロースのサポート制度】を一挙大公開！！ https://www.wantedly.com/companies/growth_com/post_articles/876254

■■IT業界未経験でもOK！ ＝＝＝＝ どの業界においてもITの技術が求められ、 技術者不足に悩む企業で溢れている昨今。 エンジニアという専門職でなくとも、 ITに関する知識や経験を持つことは ビジネスパーソンとしての市場価値を高めることに繋がっています。 「IT知識やノウハウを習得できる営業職を選びたい」 「将来性あるIT業界でキャリアを歩んでいきたい」 そんな業界未経験の方も大歓迎です！ 入社後のサポート体制によりIT知識がイチから学べるので、 業界未経験の方も安心してスタートできます◎ ■■「上流に強い会社」という営業の武器 ＝＝＝＝ 上流工程、と言われる クライアントからの要望や課題を システム設計へとつなげていく業務を 任せられるエンジニアが多い所が、当社の強み。 案件全体の約9割が上流案件であり、 大手企業様を中心に取引実績を積み上げています。 既に業界内で信頼を得られており、 申し分のないスキルをご提供できる環境だからこそ 営業として活動しやすく 自信を持ってご提案できる所がポイントです。 ■募集背景 設立以来、IT案件のキーとなる上流工程での実績を培い、案件を一括でお任せいただく案件や上流ニーズが多く寄せられてきた当社。大手企業や官公庁からのご依頼も急増している中、より幅広い領域で技術を提供する会社へと成長させたいという想いから、営業体制を強化することとなり、新たな仲間を募集しております。 ■仕事内容 取引企業に対し、エンジニアを紹介し、就業へとつなげていく営業のお仕事をお任せします。 求められているスキル・技術力に対して、ぴったりのエンジニアをコーディネートしご提案していきます。 【具体的には】 ■お客様企業またはグループ会社へのエンジニアの紹介業務 ■エンンジニアを派遣するプロジェクトの獲得 ■エンジニアを統括するパートナー企業の獲得※特に力を入れています！ 【お仕事の流れ】　 ▼お客様へアプローチ、アポイント取得（基本的にメール） ▼エンジニアを提案（必要な人材のヒアリング） ▼面接＆ご契約（稼働日・条件等の交渉） ▼アフターフォロー（追加提案を含む） ※首都圏内で稼働するパートナー会社に、 電話や直接訪問をして状況を確認します。 新規割合：既存8割：新規2割 営業エリア：東京7割、神奈川2割、埼玉1割 ■仕事を教えてくれる人はこんな人！ あなたに仕事を教えるのは、元SEの営業担当。 SEとしての立場、営業での立場それぞれに理解があるので、業界未経験の方でも安心して業務を始めることができます。 ■身に付くスキル・キャリアパス！ ・お客様との折衝能力 ・エンジニアとの折衝能力 ・ITの知識 ・PCスキル 入社後の成長サポート OJTを通じて既存顧客との取引業務からスタート。1、2日目は座学、3日目～2週間で商談への同行をしていきます。その中で徐々に知識を身につけていきましょう。スキル・経験共に豊富な課長をはじめ先輩社員たちがしっかりフォローしますので、IT業界が初めてという方もご安心ください。 カジュアル面談も実施しております。 まずは、どんな会社なの？どんな仕事なの？という部分からでもお話ししませんか？ お待ちしております！！