"営業支援"で事業をサポート！コツコツ・正確さに自信のある事務スタッフ募集

株式会社メドレー

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CLINICS事業部　インサイドセールス
1992年生まれ。2010年宝塚音楽学校へ入学し、2012年宝塚歌劇団に入団。
雪組男役として5年間舞台に立つ。（ベルサイユのばら、Shall we dance?、るろうに剣心、ローマの休日etc…）
2017年に宝塚歌劇団退団後、株式会社メドレーへ入社。オンライン診療アプリ「CLINICS」のインサイドセールスを担当。
1984年生まれ。2002年米国法人Gemeinschaft,Inc.を創業。国内外の事業会社及び調査会社・コンサルティング会社の依頼を受けての市場調査/統計調査、新商品のコンセプト開発や市場参入の支援に携わる。

個人的な医療体験から医療への課題意識を強め、事業譲渡後、2009年6月㈱メドレーを創業。最高経営責任者としてメドレーを率いる。
橋本あゆみ
その他
1981年生まれ。大学卒業後、販売職を経験。ある日、衝撃的なwebサイトに遭遇。そこからweb業界に魅力を感じ、突如web業界に飛び込む。介護業界で約6年間、制作現場を経験し、2012年7月に株式会社メドレーに入社。
現在、自社webサービスのUI/UX分野に日夜邁進中！

なにをやっているのか

予約〜カルテ〜会計〜レセプトまでの診療業務システムを統合し、効率化を実現するクラウド診療支援システム「CLINICS(クリニクス)」
ジョブメドレーは約20万件の求人情報を有する、医療介護分野で日本最大級の採用管理システムです。

「テクノロジーを活用して医療ヘルスケアの未来をつくる」というミッションの実現に向けて、現在は以下の事業を展開しています。

■医療介護福祉の人材採用システム「ジョブメドレー」
■クラウド診療支援システム「CLINICS(クリニクス)」
■オンライン医療事典「MEDLEY」
■患者とつながる調剤薬局窓口支援システム「Pharms（ファームス）」
■介護施設の検索メディア「介護のほんね」

ジョブメドレー事業で築いた顧客基盤や収益基盤を元に、クラウドを活用した医療SaaSの開発と市場への導入を進めています。

なぜやるのか

医療現場の負担増大や複雑化する医療など、日本の医療当事者は、様々な課題を抱えています。少子高齢化やデジタル技術の進歩といったマクロトレンドの影響を受け、デジタル活用の必然性は高まっています。
共同代表の豊田は、日米での脳神経外科医としてのキャリアを歩む一方で、日本が直面する高齢社会や医療費の高騰、医師不足などの課題に危機感を募らせるようになり、「医療を救う医師になろう」と臨床現場を離れることを決意しました。

現在40兆円を超える医療費ですが、高齢化社会が進む中で急速に高騰し、2025年には58兆円を超えると言われています。今から50年ほど前は、65歳以上の高齢者1人を約10人の現役世代が支える構造でしたが、少子化も進み、2020年には約2人で支えなければならない構造になっています。少子化により現役世代が減り、高齢化により支える高齢者が増える中で、このままだと今後の税負担が高騰し、深刻に家計を圧迫する時代が到来してしまいます。

一方、他の産業においてデジタルの活用が積極的に進んでいる中、例えばカルテの約6割はいまだに紙で運用されているなど、医療におけるデジタル化は著しく遅れています。デジタル化せず、非効率なオペレーションが続く中で、すでに医療現場は慢性的な人手不足で疲弊しています。高齢化に伴い、医療現場の負担が今後ますます高まる中で、このままいくと日本の医療は破綻してしまうでしょう。

メドレーは、子供や孫の世代に致命的な負の遺産を残さないよう、医療現場におけるデジタルの活用、そしてそのクラウド化 / SaaS化を通じて圧倒的な効率化を実現し、未来への貢献を行っていきます。

どうやっているのか

創立11年目、400名のメンバーで医療ヘルスケアの課題に向き合っています。
コーポレートカラーは革命の赤。「納得できる医療」を目指してさまざまなサービスを提供しています。

巨大な課題を抱える医療やヘルスケアの領域ですが、私たちはテクノロジーの力を活用して、一つずつ、新しく変えていけると信じています。各々の会社で第一線で活躍してきた多様なメンバーが「医療ヘルスケアの未来をつくる」というミッションのもとに集結しています。この2年でメンバーは倍増し、500名を超えるチームになりました。

シリアルアントレプレナーの創業社長瀧口と、日本・米国で医師の資格を持つ豊田の共同代表が経営陣を率いています。社内に医師免許を持つスタッフが10名程在籍し、エンジニアやデザイナーと共に自社プロダクトを内製で開発しています。社員の平均年齢は31歳、常勤役員の平均年齢も36歳と、20代後半から30代前半のメンバーが活躍しており、実力のあるメンバーには年齢問わず大幅な権限委譲を行っています。

医療に関わるすべての人たちにとって「納得できる医療」が実現できる社会づくりに貢献できるよう、メドレーはこの大きな社会課題に、これからも真正面から取り組んでいきます。

（参考）

「 私がメドレーに入社した理由」 
https://www.wantedly.com/feed/s/medley

「CREATOR’S STORY」
https://www.medley.jp/team/creator-story.html

「医療危機を超えろ。」
https://newspicks.com/user/3604

こんなことやります

こんにちは、ジョブメドレー事業部でセールスアシスタントを担当している関と申します。

日本の医療・介護業界は慢性的な人材不足の状況が続いていますが、ジョブメドレーはこの課題に挑戦していくために立ち上げた求人メディアです。
求人掲載数は業界ナンバーワンとなった現在では、医療介護従事者の転職におけるインフラとなることを目指して事業を展開しています。
今回、このジョブメドレーのさらなる成長を見据え、セールスチームをサポートする事務スタッフを募集しています！

業務内容としては、「ジョブメドレー」に求人広告を掲載していただくためのリード顧客の管理・データ入力及び営業支援業務を行っていただきます。
セールスチームのパフォーマンスを最大化させ目標を達成させるために、セールスメンバーと連携しメンバーサポート・データ管理を行っていただきます。具体的にはデータ入力、同業他社調査、データ管理、営業サポート、電話対応などです。

私は新卒より事務職として経験を積んできました。
今はセールスアシスタントとして事務作業を行なっていますが、セールスメンバーの負担を少しでも減らすことで少しでも多くの数字を獲得できた時は、とてもやりがいを感じています。
また、自分が行った同業他社調査リストからメンバーが案件を獲得できたときは大変嬉しいです。
セールスメンバーが目標に向かって日々取り組んでいる中で発生する事務的な処理や時間のかかる作業などを任される為、優先順位をつけて順番に処理をしていく能力に自信のある方や、連携がとても大事なのでコミュニケーションがしっかり取れる方が向いているかと思います。

周りにいるメンバーの電話応対（話し方）がとても素晴らしく、日々耳にすることで学びになったり、Excelや様々なツール・システムを使用するのですが、PCに詳しくなくても周囲のメンバーが親切にサポートしてくれるため、今まで以上に効率的に業務を進められるようになるなどスキルアップできていると思います。

入社する前にメドレーのサイト等を見ていて、第一線で活躍してきたメンバーが数多く働く会社に入社することに、実は不安を感じていました。
参考：私がメドレーに入社した理由
https://www.wantedly.com/feed/s/medley
でも実際入社してみて、様々な経験を積んできたメンバーたちから色々なことを吸収できる環境が整っていると思います！
ちょっと不安がある方でもぜひ飛び込んでみてほしいと思います！