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三世代を巻き込んだ新教育サービス~対面型ワークショップ運営責任者募集

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パートタイム・契約

on 2024/04/16

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三世代を巻き込んだ新教育サービス~対面型ワークショップ運営責任者募集

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福田 紘也

2011年に奈良先端科学技術大学院大学修了後、三菱レイヨン(現 三菱ケミカル)でR&Dに従事。2015年に妻の死産を経験。2016年にS&F PARTNERSを共同創業し子ども向けプログラミング教室を開発。2018年にサーキュレーション(2022年上場)にて事業立ち上げ。2018年に株式会社イノビオットを設立。

Riku Saito

イノビオット共同創業 取締役 ”子どもは社会の戦力になる”と本気で信じて、今子どもに必要なことをひたすらやり続けています! 関わった子どもたちが将来「今、幸せに生きてます!」と胸を張って言ってくれたら嬉しい。

大熊 梨絵

プロフィールをご覧いただきましてありがとうございます! 6歳の娘が1人と現在お腹の中に2人(女の子??)おります♪ 最近嬉しかったことは、娘がママと同じ仕事がしたいと言ってくれたことです。 周りから見ても、楽しそうと感じてもらえる仕事なんだと、あらためて実感しました!

津田 恵子

人材派遣会社にて人事採用業務2年半後、総合商社の人材関連会社にて採用アウトソーシングを5年、その後、研修企画・運営に7年従事。「人の幸せな働き方」に興味があります。 2023年の面接実績は300名。累積面接人数は2000名以上。プライベートは三児の母。毎日バタバタです!

株式会社イノビオットのメンバー

2011年に奈良先端科学技術大学院大学修了後、三菱レイヨン(現 三菱ケミカル)でR&Dに従事。2015年に妻の死産を経験。2016年にS&F PARTNERSを共同創業し子ども向けプログラミング教室を開発。2018年にサーキュレーション(2022年上場)にて事業立ち上げ。2018年に株式会社イノビオットを設立。

なにをやっているのか

私たち株式会社イノビオットは、オンライン・オフラインで子ども向けの教育事業を手掛ける会社です。変化の激しい社会において、子どもたち自らが「自分なりの正解」を導けるためのサービスを提供しています。 ■事業内容■ ・みらいいアカデミア オンラインで学習できるプログラミング教室です。ゲーム感覚で進められるカリキュラムなので、飽きずに学習を楽しめます。学校教育でサポートしきれない部分をカバーし、「学びの機会格差の解消」を目指しています。 ・オウンドメディア「みらいい」 プログラミング教育やSDGsなど、近年注目を集めるトピックを解説するオウンドメディアです。プログラミングコンテストやキッズクリエイターの作品紹介をはじめ、さまざまな角度から情報を発信。HPだけでなく、YouTube公式アカウントも好評をいただいています。 ・みらいいパーク スポンサー企業とオンラインの職業体験を開催し、子どもの行動変容を起こすサポートを実施しています。全国どこに住んでいても、社会のことを学べる機会を増やしています。 ■事業の展望■ それぞれの事業の拡充を図り、全国にスポンサー企業を増やしたいと考えています。そしてビジョンに掲げているように、2026年までに100万世帯以上の子どもと、その保護者に「新たな学び」の機会を提供します。

なにをやっているのか

私たち株式会社イノビオットは、オンライン・オフラインで子ども向けの教育事業を手掛ける会社です。変化の激しい社会において、子どもたち自らが「自分なりの正解」を導けるためのサービスを提供しています。 ■事業内容■ ・みらいいアカデミア オンラインで学習できるプログラミング教室です。ゲーム感覚で進められるカリキュラムなので、飽きずに学習を楽しめます。学校教育でサポートしきれない部分をカバーし、「学びの機会格差の解消」を目指しています。 ・オウンドメディア「みらいい」 プログラミング教育やSDGsなど、近年注目を集めるトピックを解説するオウンドメディアです。プログラミングコンテストやキッズクリエイターの作品紹介をはじめ、さまざまな角度から情報を発信。HPだけでなく、YouTube公式アカウントも好評をいただいています。 ・みらいいパーク スポンサー企業とオンラインの職業体験を開催し、子どもの行動変容を起こすサポートを実施しています。全国どこに住んでいても、社会のことを学べる機会を増やしています。 ■事業の展望■ それぞれの事業の拡充を図り、全国にスポンサー企業を増やしたいと考えています。そしてビジョンに掲げているように、2026年までに100万世帯以上の子どもと、その保護者に「新たな学び」の機会を提供します。

なぜやるのか

■ミッション■ 目的子ども一人ひとりが可能性を切りひらける未来を守る ■ビジョン■ 目標2026年までに、100万世帯以上の子どもとその保護者に「新たな学び」の機会を提供する ■バリュー■ ・社会的視点とお客さま視点を持つ ・お客さまが安信(安心=安全×信頼)できる存在になる ・目的志向でシンプルに考える ・常識にとらわれず挑戦を楽しむ ・プロ意識を持って誠実な姿勢で臨む ■パーパス■ 『子ども一人ひとりが個性を活かした「選択」ができる未来を創る』 AIやロボットなど、技術の発展により社会は急速に変化し、未来はますます不透明になっています。これからの時代を生き抜く子どもたちには、自ら道を切り開き、未来を切り拓く力が必要です。 私たちはテクノロジーを活用し、目の前の課題を乗り越え、未来の扉を開く機会を子ども一人ひとりに提供します。個性を生かし、社会で輝く未来の実現を子どもたちと共に目指します。

どうやっているのか

■事業の特徴■ 非認知能力を高めるために「みらいいメソッド」に基づいた学習法を使用しています。以下の5つがポイントです。 ・成果よりプロセスを評価 ・内発的動機付けを行う ・問いかけや承認がある ・五感や道具を使う ・ゲーム感覚で遊ぶ このメソッドにより、プログラミングのレッスンを楽しく受けながら、積極性やリーダーシップなどの非認知能力を鍛えます。 ■職場の雰囲気■ 9名のメンバーが在籍中。立ち上げ当時に業務委託で貢献してくれた方々がコアメンバーとなり、バラエティ豊かな人材が活躍しています。相手を尊重し合う社風なので、チームで一丸となって事業に取り組めています!

こんなことやります

<仕事内容> 全国の公共施設や商業施設で毎週末開催している対面型ワークショップイベントの運営をお任せします。イベントはお子さまと保護者の方に参加いただくもので、お子さまはプログラミングや金融教育などの新たな学びをゲームを通して体験、保護者の方には資産形成などのセミナーを開催しています。 具体的には ・会場設営(前日に会場入りの場合もあり) ・イベントにおける現場の管理者として人の配置、会場や施設との折衝、マネジメント、イベント実行 をお任せします。 イベントは基本的に毎週末開催(祝日の開催の場合もあり)のため、土日祝日の出社となります。また、ワークショップは全国で実施するため、宿泊を伴う地方への出張があります。 <仕事の魅力> ・イベントの規模にもよりますが、1開催あたりの参加者は200名程度で、開催後のアンケートでは満足度は90%を超えています。全国規模で多くの方にポジティブな影響を与えていることを毎回実感することができます ・初期フェーズのスタートアップ組織で、代表直下で裁量権をもって働くことができます ・教育×お金を組み合わせたサービスを保護者に対しても啓蒙することで、これからの新しい教育を作っていくことができます ・全国の親子に向けたイベント開催となるので、都心部に一極集中している教育格差(体験格差)をなくす活動を担うことができるのも魅力です <求める人材> 【必須】 対面イベントの運営経験者 柔軟で臨機応変な対応力がある方 様々なステークホルダーを束ねて業務をリードしていく経験 子どもと接することが好きな方 【歓迎】 移動を伴う業務経験 イベント等でのファシリテーションの経験 →希望があれば、イベントのファシリテーターとしてもご活躍いただけます 教育関連ビジネスのご経験 <勤務時間> 1日当たり8時間(別途休憩1時間)、時間外勤務の可能性あり ①対面型ワークショップイベントは、8時半~17時半と9時~18時の2パターン が基本 ②対面型ワークショップイベントの実施準備、1~2時間程度 土曜日、日曜日、祝日とその前日が勤務日となります ★社員インタビュー掲載★ ぜひご覧下さい!! 子どもからの「楽しかった、ありがとう!」が自分の幸せ。 ワークショップ企画・運営という天職に出会うまで【社員インタビュー】 https://www.wantedly.com/companies/company_8872537/post_articles/894294 少しでもご興味をお持ちいただけましたら、「話を聞きたい」のボタンを押してください。 まずは、カジュアル面談でざっくばらんにお話ししましょう。
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    会社情報

    2018/11に設立

    10人のメンバー

    • 3000万円以上の資金を調達済み/

    千葉県千葉市中央区中央2丁目5-1 千葉中央ツインビル2号館7階 CHIBA-LABO