【業務詳細】 ・開発物の企画・開発計画の策定 ・開発中のプロジェクトの進捗管理・品質管理 ・開発チーム（エンジニア等）との連携 ・クライアントとの要求整理、進捗報告等 ・開発後の評価・問題や課題点の洗い出し・解決策の捻出 ・トラブル発生時の対応等 【仕事のやりがい】 ・医療という社会インフラの改革に携われること ・新しいプロダクト開発に携われること ・最先端の開発技術・ノウハウを持ったエンジニアメンバーを束ねて事業を推進できること 【必須要件】 同職種の経験3年以上 【歓迎要件】 ・開発事業のプロジェクトマネージャー経験のある方 ・エンジニア出身でマネージャー業を行った経験 【求める人物像（スタンス・マインド・人柄】 ・医療やヘルスケアの未来やその変革に対する情熱をお持ちの方 ・創業フェーズの企業を一緒に作っていくという参画意識のある方 ・本質的に価値あるサービスを０から作り出したい方（または携わりたい方） ・やり切る力がある方 ・胆力がある方 　∟責任感の強さ 　∟セルフスターター（目的を明確にし、自身自身で考え、動ける） 　∟タフさ（ストレス耐性がある） 【保険】 社会保険完備 ・健康保険：有 ・厚生年金：有 ・雇用保険：有 ・労災保険：有 【福利厚生】 ※リモートワークは要相談 ・貸与PCについて 　　∟クリエイティブ職：MacBook 支給（最新モデル、希望スペック支給） 　　∟上記以外：WindowsPC支給 　　∟全社員：携帯支給（iPhone） 　　∟希望者のみ：外部モニター支給 ・チームランチ制度 （事業部内のコミュニケーションの活性化を目的とし、月1回のランチを実施） ・全社食事会 （会社全体の交流を図ることを目的とし、四半期に１回食事会を実施） 【評価・査定】 ・年2回実施（昇給：4月・10月） ・評価制度あり（会社業績、事業部業績、個人業績によって評価実施） 【入社後の教育】 医療DXに関する研修教材あり(ビデオの視聴等）