〈年齢不問！〉研究と実践の架け橋を担うアシスタント・インターン募集！

株式会社LITALICO

研究員

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on 2018/01/18

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〈年齢不問！〉研究と実践の架け橋を担うアシスタント・インターン募集！

株式会社LITALICO

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東京

副業・パートタイム・契約・フリーランス

東京

副業・パートタイム・契約・フリーランス

人材開発部　エンジニア採用/HRBP

執行役員CQO

Kubo Haruka

2012年に新卒でグリー株式会社に入社。内定者時代から広く広報業務に携わり、企業広報、プロダクト広報、社内広報、採用広報に従事。その後人事に異動し、新卒採用を担当。2016年に動画広告を展開するFIVEに転職し、その後2017年にLITALICO入社。新卒採用を担当。

榎本大貴

2012年に株式会社LITALICOに新卒入社。LITALICOジュニアで支援員、スーパーバイザー、教材・サービス開発のディレクターを経て、LITALICO研究所を設立。CQO(Chief Quality Officer/最高品質責任者)として、LITALICOの各種サービスの質の保証・改善・進化のための仕組みづくりや研究開発に従事。修士（学際情報学）。2020年10月、執行役員に就任。クオリティマネジメント統括部長。LITALICO研究所所長。

Kubo Haruka

人材開発部　エンジニア採用/HRBP

榎本大貴

執行役員CQO

なにをやっているのか

LITALICOでは、「障害のない社会をつくる」をビジョンとして掲げています。障害は人ではなく、社会の側にある。社会にある障害をなくしていくことを通して多様な人が幸せになれる、「人」が中心の社会をつくる。そう考え、教育・障害福祉領域を中心に、多様な人たちの自分らしい「学び、働き、暮らし」を実現できる世界に向けて事業を展開しています。＜お子さまの成長を総合的にサポート＞お子さまに関する不安やお悩みの解消からお子さまの可能性を拡げる支援までをおこないお子さまの成長を支えます。・LITALICOジュニア（ソーシャルスキル＆学習教室）・LITALICOワンダー（IT×ものづくり教室）・LITALICOライフ　（ライフプランサポート）・LITALICO発達ナビ（発達障害ポータルサイト）＜障害のある方の働くをサポート＞就職を目指す障害者の就労支援・雇用支援を行う事業所やメディアサービスの運営を通して、障害のある方の働くを支えます。・LITALICOワークス（就労支援サービス）・LITALICO仕事ナビ（障害のある方の就職情報サイト）＜福祉施設・学校の運営業務や支援業務をサポート＞業務を効率化するためのプロダクトや、事業所運営からのナレッジをもとにした研修・教材などを通して、福祉施設運営の法人の皆さまや特別支援教育に携わる先生方の業務を支援します。・LITALICOキャリア（障害福祉で働く人の転職サービス）・LITALICO教育ソフト（特別支援教育に携わる教員向け支援サービス）・LITALICO発達ナビ・LITALICO仕事ナビ等の福祉・介護施設向けサービス（集客支援、業務効率化、運営支援ソフト、請求ソフト、研修支援サービス、ファクタリングサービス、解説・運営サポート　等）

なにをやっているのか

なぜやるのか

「障害」とはなにか。社会生活に大きな困難があるために「障害者」と括られている人がいますが、もし、肢体不自由の方が軽快に移動できるカッコイイ車イスがあったら、「移動する困難」はなくせるのではないか。もし、精神的に不安の強い方でも安心して働ける職場があたりまえにあったら、「働く困難」はなくせるのではないか。社会には多様な人がいます。社会の側に人々の多様な生き方を実現するサービスや技術があれば、障害はなくしていける。障害は人ではなく、社会の側にある。そのように考え、働くことに困難のある方向けの就労支援サービス「LITALICOワークス」、学ぶことに困難がある子ども向けのオーダーメイド学習教室「LITALICOジュニア」、IT×ものづくり教室「LITALICOワンダー」を展開してまいりました。さらに2015年には、ネット事業を開始。発達障害ポータルサイト「LITALICO発達ナビ」に加え、働くことに障害のある方の就職情報サイト「LITALICO仕事ナビ」をリリース。さらに、障害や特性がある方の自分らしい人生をサポートするサービスとして「LITALICOライフ」も事業化しました。

どうやっているのか

リアル事業所やプラットフォーム基盤の運営を通しみなさまの一生をサポートする事業・サービスを提供することで「障害のない社会」の実現を目指します。＜1＞人生の各ステージに合った個別最適なサービスを提供します誕生から就学、就職、生活、介護など人生におけるさまざまなライフステージにあわせ、一人ひとりにあった最適なサービスの提供を目指しております。＜2＞リアル事業とオンライン事業が相互に連携しあうことで、提供価値の最大化を目指しますリアル事業所での実践から得たナレッジをプラットフォーム事業を通し、福祉事業所全体へ普及し、プラットフォーム事業で得たデータを活かし、R&Dなどを通して、再びリアル事業所に活かしていくといった相互に連携しあうことで提供価値の最大化を目指しています。＜3＞障害福祉分野とシナジーが高い周辺領域にも、段階的に事業を拡大します 2005年より障害福祉分野で事業をスタートしました。そこで培ってきた経験やノウハウを活かし、シナジーが期待できる周辺領域にも段階的に事業を拡大していきます。 https://litalico.co.jp/about/business/

こんなことやります

＼ LITALICO研究所共同研究アシスタント・インターン等募集！／ LITALICO研究所（http://litalico.co.jp/lab/）では、下記の業務に従事してくれる方を若干名を募集中です！【１】LITALICO研究所共同研究・運営サポートインターン【２】2018年度LITALICO研究所ゼミの受講生それぞれの求人詳細をご確認いただき、ご興味をお持ちいただいた方はぜひご応募ください。 ◆応募方法　※応募締切　1/31(水) 「話を聞きにいきたい」ボタンよりご応募ください。詳細は個別メッセージにてご連絡させていただきます。 ◆応募必須要件・LITALICOの理念・ビジョン（http://litalico.co.jp/vision/philosophy/）に共感いただける方・発達支援/特別支援教育/就労支援/家族支援/関係機関連携などに興味のある方 ◆こんな方にオススメ！・研究を通じた社会課題の解決に関心のある方・研究から得られた知見を活かし、社会実装までやりきることに興味のある方・支援を学術的な視点から深め、エビデンスに基づく支援を広めていきたい方・さまざまな研究者や支援者と関わってみたい方・大学院に進むか就職活動をするか検討している方・LITALCO研究所で将来的に働きたい方　など ◆募集① LITALICO研究所運営インターンｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰビジョン「障害のない社会をつくる」の実現を目的に2015年に開設したLITALICO研究所は、社会課題に関する「知」のプラットフォームとして、今後も進化し続けていきます。社会の側にある障害そのものや、それを取り除くための手段についての調査研究、実証研究を進め、障害のない社会づくりを推進するためのアドボカシー活動にも取り組んでいきます。このコンセプトに共感いただき、LITALICO研究所の成長をともに支えてくださる仲間を募集いたします。業務内容：LITALICO研究所の運営や共同研究サポート全般勤務場所：LITALICO本社応募要件：LITALICO本社で週16時間以上ご勤務いただける方 ◆募集② 2018年度LITALICO研究所ゼミの受講生ｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰ現場で支援の実践経験を積みながら、LITALICO研究所ゼミの受講生として研究も行うインターン生を若干名募集いたします。講師には鳥取大学大学院医学系研究科臨床心理学講座の井上雅彦教授等をお迎えし、それぞれの追求したい研究テーマに沿って研究活動を進めていきます。また、研究活動の集大成として、各テーマに応じた学会での研究発表を目指します。業務内容：弊社事業部の各拠点での支援・指導および研究活動勤務場所：LITALICO本社および事業所応募要件：LITALICOで非常勤または常勤としてのご勤務ができる方講師：井上雅彦鳥取大学大学院　医学系研究科　臨床心理学講座　教授社外取締役（独立役員）／監査等委員 http://litalico.co.jp/recruit_students/people/voice35.html

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