■ 募集について 先端的なVR/AR/MRの技術を活かして、官公庁や大企業とのプロジェクトを複数動かしているITベンチャー企業において、今後の組織強化と拡大を目指し、ベトナム拠点を統括するマネージャー候補を募集します。 現在、業務委託2名体制で運営されていますが、これを拡大し、より安定した運営基盤を構築することを目指しています。 マネージャー候補として、売上管理、計画策定、リソースアサイン管理、チームビルディングなどの業務をリードしていただきます。 また、シナスタ基準の高いクオリティを維持しながら、現地チームの成長と業務拡大を支える役割を担っていただきます。 さらに、拡大期における組織の課題を特定し、解決策を提案・実行できる柔軟性とリーダーシップが求められます。 このポジションでは、拠点の中心的存在として、現地チームおよび日本側の関係者との橋渡し役を担っていただきます。 □ 業務内容 ・支店の売上目標を設定し、達成に向けた計画を策定・実行 ・チームの管理、業務委託メンバーのアサイン調整 ・QAプロセスの設計・導入により、シナスタ基準の品質を維持 ・ベトナム拠点内外での連携を強化し、関係者間の円滑なコミュニケーションを推進 ・Webおよびサーバー開発に関する知見を活かした指導・管理 ・チーム運営にアジャイル/Scrumの手法を導入し、効率的なプロジェクト推進 ■ 必須スキル 下記いずれかのご経験 ・オフショア拠点での支店長または同等のマネジメント経験がある方 ・Webおよびサーバー開発に関する基本的な知識 ・アジャイルおよびScrum手法を理解し、実践した経験がある方 ■ 歓迎スキル ・品質管理やテストプロセスに関する知識や経験