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自分らしく働くプラットフォームを支える会計・決済エンジニアWanted!

ランサーズ株式会社

ランサーズ株式会社のメンバー

全員みる(5)
  • SIerで12年、生保系業務管理システムに従事
    2013年 ランサーズジョイン

    現在は、感動を産み出す業務管理システムを担当しています。

  • 1983年生まれ/大阪府出身/元ベーシスト
    2008年4月に現・代表取締役社長 秋好陽介と共に株式会社リート(現・ランサーズ株式会社)を創業。エンジニア未経験からランサーズサービスのすべての開発に関わる。
    その後、開発部副部長などを歴任し、現在は全社のビジネス・会計などの業務基盤、決済基盤を支える傍ら、エンジニア採用を担当している。

  • 1985年生まれ。CTO兼開発部部長
    早稲田大学卒業後、Webデザイナー、フロントエンド、バックエンド、アプリ開発など、幅広くWebクリエイティブを経験。新規Webサービスの企画/開発/運用の全てに携わる。また、前職ではWebサービス事業部長も歴任。
    2015年6月ランサーズ株式会社にジョインし、同年9月よりCTOに就任。デザイン、クライアントサイド、サーバサイド、サービス全体に携わってきた経験から、自身も多くの時間を開発に使いつつ、「コードにビジョンをのせる」を合言葉に、拡大するランサーズのエンジニアチームを牽引する。

  • 専門学校卒業後、独立系SIの富士ソフトに入社し、通信キャリアの監視ソリューションの立案から開発に従事。その後、独立し、大手メディア企業のウェブサービスの立ち上げ、研究開発、およびプラットフォーム化に従事。これらの実績を買われ、ベンチャー企業の開発責任者 (現職) として、ウェブサービスの立ち上げ、グロース、シリーズB 貢献。

    また、実務の傍ら Google Developer Experts (Google API Expert) として、コミュニティ運営、ソーシャルウェブ技術の普及に尽力。

    ミッドレンジ (数十万〜数百万登録ユーザ、数千〜数億ページビュー) のソーシャルウェブサービ...

なにをやっているのか

  • 7f5774d1 492e 40aa 826c dc7fd523c6d4?1522116155 日本初/日本最大級のフリーランス向けお仕事マッチングサービスです。
  • 2d935deb 51ac 445e b0e2 10978eb5509e?1540466350 テクノロジーで「個人の働くデータ」を定量化

「テクノロジーで誰もが自分らしく働ける社会をつくる」
 クラウドソーシング「Lancers」をはじめ、フリーランス総合支援プラットフォームを提供しています。「テクノロジーで誰もが自分らしく働ける社会をつくる」をビジョンに掲げ、好きな場所に住み、好きな時間に働き、自分らしく稼ぐことができる社会をインターネットの力によって作っていきたいと考えています。

■国内最大級のフリーランスDBを活用して生産性を向上させる仕事マーケットプレイス「Lancers」
  https://lancers.jp/
■スキル可視化/手数料固定の常駐型・実名制のプロフェッショナルタレントサービス「Lancers Top」  
 https://lancerstop.com/
■仕事機会を創出し自治体の雇用や移住の課題を解決する地方創生の取り組み「Lancers Area Partner Program」
 https://l-ap.jp/
■フリーランスをはじめとした個人の株式会社化を実現するサービス「Freelance Basics」
 https://freelance-basics.jp/
 

【関連記事】
■フリーランス実態調査2018 フリーランスの経済規模が初の20兆円超え、副業経済は8兆円規模へ!
 https://www.lancers.co.jp/news/pr/14679/

■ランサーズ、フリーランスが会社機能を持てる新サービス
 https://jp.techcrunch.com/2018/06/28/freelance-basics/

■フリーランス向け、「ベーシックワーク制度」の実証実験を開始
 https://www.lancers.co.jp/news/pr/15353/

なぜやるのか

  • 3619e8c6 ef46 4420 a259 4d5cd085ec55?1540466350 オープンタレントプラットフォーム構想を発表。人気TV番組「ガイアの夜明け」でも特集していただきました!
  • 5087ac6c 952a 40dd 9738 8776981ed155?1540466351 フリーランスの祭典を年1回実施しています!

《個のエンパワーメント》
 日本における広義のフリーランス人口は、日本の労働力人口に対して17%を占め、経済規模が初の20兆円超え、副業経済は8兆円規模になりました。アメリカの調査では、2027年にはフリーランス人口がノンフリーランスの人口を超えるという結果も出ており、今後日本においても広義のフリーランスはさらに増加していく見込みです。

 ランサーズが提供しているサービス群は、この急成長を遂げる市場において変革を担う事業を行っています。そして事業の主眼に据えているのが、『インターネットだからこそ出来る価値の創造』と『個をエンパワーメントすること』です。
 ランサーズは創業時から一貫して、インターネットの可能性を最大限に活かし、多くの人がもっと便利に、もっと自由に、もっと自分らしく笑顔で生活し働けるような、個のエンパワーメントを成し遂げていきたいと思っています。
 多くの人に価値と成長機会を提供し、個人の生活・働き方、あり方を変革することで、より豊かな社会づくりに貢献していきたいと考えています。

どうやっているのか

  • 8621a7b4 05c2 411b a233 b1c12e6137dc?1540466350 年に一度、合宿を行っております。今年はチームに分かれて三浦を周遊してきました!!
  • E8b32336 7904 479f b58c a182b2b27da1?1540466351 社内はオープン・フラットな雰囲気です。役職や年齢にとらわれず話ができ、メンバー一丸となってビジョン実現のために頑張っています。

■メンバー
 現在ランサーズのメンバーは160名ほど。そのうち開発チームは、約30名います。元GREE,LIFULLなど様々なバックグラウンドの持ったエンジニア・デザイナーが在籍しています。

■主な使用技術
- サーバーサイド:
 PHP(5.3,5.6,7.1),CakePHP(1.3,2.8,3.5),
 Ruby, Ruby on Rails, Python 3,Node.js,Golang
- インフラ:
  AWS,Docker,Ansible,New Relic,mackerel,Nginx,
PHP-FPM,unicorn,puma, gunicorn,PM2,Supervisor
- クライアントサイド:  
 ES6(Babel),React.js,Redux,Sass,Styleguide,
 Webpark,React Native,TypeScript
- ビジネス基盤: Salesforce

■開発体制
・企画を決定する場に、実装を担当する開発メンバーが参加している
・タスクの見積もりは、実装を担当するメンバーが中心となって行う
・本番にデプロイされるコードには、全てコードレビューまたはペアプログラミングを実施している
・提出されたコードには自動的にリグレッションテストが実行される環境が構築されている
・機能の実装と同時にテストコードを記述している
・イテレーションの最後などに、定期的にチームでふりかえりミーティングを行っている
・継続的なデプロイ(デリバリー)を行っている
・全てのコードをバージョン管理ツールで管理している
・各メンバーが実装したコードのマージは Pull Request ベースで行われる
・自動(=システム化され、1コマンドで実行できる)ビルド、自動デプロイ環境が整備されている
・コードによるインフラ構成管理(Infrastructure as Code)の環境が整備されている

■働く環境
・副業OK
 実際にLancersを利用して普段と違う技術を磨いているメンバーもいます。(もちろんLancers以外での副業も可能です。)
・リモートワーク制度
 ランサーズには鎌倉支社があり、そちらで働くことも可能です。また、地方に行って、Lancersの使い方を教えるさすらいワークという制度もあり、場所にとらわれないで働くことができます。
・開発ランチ(Lunchers)
・社内交流ランチ(シャッフルランチ)
・書籍購入・カンファレンス参加費補助
・開発合宿

▼鎌倉支社
https://www.lancers.co.jp/news/pr/15853/
▼さすらいワーク制度
https://www.lancers.co.jp/news/pr/11784/
▼開発ランチ
https://engineer.blog.lancers.jp/category/event/lunchers/
▼エンジニアブログ
https://engineer.blog.lancers.jp/

▼つながる!ランサーズ (社内報)
https://note.mu/lancerspr/m/m25aa38784ce9

こんなことやります

<お願いしたいこと>
日本初・日本最大級のクラウドソーシング「Lancers」を主とした、会計 / 決済基盤の開発を行います。

既存の改修以外にも、新たなシステム基盤を構築する機会もあります。堅牢な信頼性の高い会計 / 決済システムをチャレンジしながら一緒に創り上げていきましょう。

<職務内容>
- Webアプリケーションの開発・運用, 各種API開発
- サービス要件にあわせた仕様策定・技術選定
- 会計 / 決済に関わる開発 , 運用設計
- 新しい決済方式の設計 / 開発

<必須経験/能力>
- Webアプリケーション開発の知識と経験
- Webアプリケーションにおけるセキュア・プログラミングの知識と経験
- Gitを用いたチーム開発の経験

<歓迎するスキルや経験/能力>
- 要件定義・業務フロー整備が得意な方
- システム基盤の開発経験
- 会計システムの業務知識や開発経験
- 決済システムの業務知識や開発経験

<チーム体制>
- OKR・KPI単位に3〜5名の小さなチームで権限をもって開発するスタイルを採用しています。
- プロダクトマネージャー, エンジニア, デザイナー, マーケター混合のプロダクトチーム体制で開発を行っています。

[さすらいワーク制度]
- https://engineer.blog.lancers.jp/2017/12/sasurai_work_okayama_wake/

[Lunchers]
- https://engineer.blog.lancers.jp/2018/04/lancers_tech_lunch/

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<ブログ・インタビュー等>
弊社のエンジニア達が書いているエンジニアブログやインタビューの記事を通じて社内の雰囲気を感じていただければ幸いです。

# エンジニアブログ
https://engineer.blog.lancers.jp/

#技術責任者 × 技術顧問:ビットジャーニー井原氏
https://www.lancers.co.jp/mission/talk/bitjourney/

# 社員インタビュー
https://www.wantedly.com/companies/lancers/post_articles/101680
https://www.wantedly.com/companies/lancers/post_articles/61023

価値観

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フラットな組織

社長室は常に開放され、役員も机を突き合わせて業務にあたっています! また積極的に情報を公開しています。

オープンなコミュニケーション

オープン/フラットを会社のカルチャーとして推進し、経営会議参加制度など、オープンにコミュニケーションをするいろいろな制度があります。

メンバーの多様性

オールタレントとして、お互いを信頼しリスペクトしています。

会社の注目の投稿

募集情報
探している人 会計 / 決済エンジニア
採用形態 中途採用
会社情報
創業者 秋好 陽介
設立年月 2008年4月
社員数 160人のメンバー
関連業界 情報通信(Web/モバイル) / 人材・介護・サービス

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東京都渋谷区渋谷3-10-13 TOKYU REIT渋谷Rビル9F

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