▍福岡×未経験からWEBエンジニアを目指す ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＊福岡でエンジニアとして成長したい ＊独学で頑張ってみたけど、スキルアップに限界を感じる ＊スクールに通ってはみたものの、早く実務経験が積みたい ＊経験者からアドバイスが欲しい 昨年から教育体制を整備し、組織のより一層拡大を図るべく 「未経験／微経験」メンバーを募集させていただく運びとなりました！ 第二新卒の方、エンジニアとしての経験が浅い方、独学やスクールに通われている方も大歓迎！ エンジニアとして理想のキャリアデビューを果たしたい方、一度我々とお話しませんか？ ▍研修内容について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 一人一人に合わせたオーダーメイド研修！ eラーニングやオンライン学習プラットフォームを活用した研修プログラムの中から フレームワーク・SQL・Git・Linuxコマンド等の 実務に近い理解を身に着けてから案件へ参画させていただきます。 　 ▍未経験でも本当に開発案件に携われるの？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 研修後に以下案件に参画していただいています☆ Aさん：メーカー向け基幹システム運用保守案件（Web｜Java） Bさん：オペレーター向けシステム保守開発（Web｜Java,Node.js） Cさん：保険会社向けシステムの開発（Web｜Java(SpringBoot),Next.js,React,TypeScript） ▍エンジニアファーストな案件調整 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ エンジニア×担当営業×エンジニア上司の3者面談を実施して、 キャリアビジョンや伸ばしたいスキル、働き方などを事前にヒアリングした上で 案件を調整する流れなので、最初から決められた案件に入ることはありません。 あくまでもエンジニアの叶えたいことを優先に進めていくのでご安心ください♪ ▍評価制度充実しています！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「等級評価制度」を取り入れており、 全社員に対して等級要項や昇格条件について公開をしていたり、 年2回（上期/下期）の評価タイミングでは上司とのFBの時間をしっかりと取り、 自身の現在地点とキャリアに対して必要な行動の可視化ができます！ ▍BTMの魅力って？ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 全国に30名以上の営業が在籍しており、貴方をサポートします！ 10,000件（他社平均2000件）を超えるDBを保有しており、幅広い案件の中から 貴方のキャリアに対して最適な案件をご紹介可能◎ ご経験を積んでいただいた際には、 将来的にハイブリッドやフルリモート勤務など 働き方も柔軟に選ぶことができます。 ▍学習支援制度を活用してスキルUP ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 資格手当金やUdemyやユーキャン・書籍購入に利用いただける補助金もご用意！ 会社主催の不定期勉強会の他、隔月で技術者交流会も実施★！ 入社頂いた場合は必ずエンジニアとして成長できる環境を提供することを約束します！ 皆さんからのご応募お待ちしております！ まずは気軽にお話ししましょう！