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オープンポジション

志望動機は不要です!メスライオンと面談して、一緒に未来を考えていきましょう

株式会社ネオキャリア

株式会社ネオキャリアのメンバー

全員みる(4)
  • 13年新卒として株式会社ほけんのぜんぶへ入社。2年間BtoCの営業を経験し入社1年目で新人賞を獲得。3年目以降は営業部責任者、人事採用マネージャー、経営企画を経験。その後、企業経営の課題解決に携わりたいと思い株式会社サーキュレーションにジョイン。不動産・メディカル・ヘルスケア・リユース業界の中小、大手企業様向けに経営コンサルタントとして活動。
    17年よりご縁があり、ネオキャリア採用部にて若手キャリア採用のマーケット作りを行っています!

  • 採用部部長

  • 採用部 新卒採用責任者

    丸紅・博報堂・サイバーエージェントの内定を断り、ネオキャリアへ入社。

    入社3年目ながら新卒採用全体の責任を持ち、
    プライベートでも妻子を養う、責任感の強いメンバーです!

  • 採用部に所属。2児のママ。
    営業と採用担当を経験し、現在は中途採用を担当。

    出産・子育てをきっかけに「女性のキャリア」について、
    真剣に考えるように。

    ■仕事と家庭の両立は、会社や制度によって実現できるのではなく、
     自分が生み出す成果や価値によって実現できる!

    をモットーに、日々、試行錯誤してます。

なにをやっているのか

  • 8658a1d7 cae1 417d 8493 b9618876e977?1521106732 去年の報奨旅行での一枚。
  • 3131abe4 f925 498a aebd 0df488c4bff2?1521106733 2週間の研修もあるので未経験でも安心。

■プラットフォームカンパニーへの転換 ■
Google、Facebook、Amazon、LINE。 皆さんはこれらの会社を聞いて何を想像しますか?

どれも皆さんの身近にあるサービスですがこれらの会社にはある共通点があります。 それは、どの会社も「世界中で使われているプラットフォームサービス」を提供していることです。

ITの進化が目覚ましい昨今において、1企業が国を超えたサービスを提供することが当たり前になりました。 先に挙げた4社のサービスは世界中の人々の生活になくてはならないものになっています。

しかしながら、残念なことに日本で生まれた世界に通用するプラットフォームサービスはまだありません。 だからこそ、ネオキャリアは世界で通用するプラットフォームサービス創出カンパニーになることを目指しています。

将来的には様々なプラットフォームを構築していく予定ですが現在は「人材」「メディア」「ヘルスケア」「グローバル」領域におけるプラットフォームサービス創出に注力しています。

なぜやるのか

  • 2abe55ba d266 4624 bcd9 ae05e3fe28d2 新宿モノリスのサテライトオフィスです
  • B26d4957 921f 4b9b 9aed 4833c8104257?1521106734 男女比は5:5★女性の皆さん安心して飛び込んできてください♪

■ネオキャリアの原点<成長し続ける> ■
私たちは、「成長し続ける」という思想を会社経営の中心に据えています。
キレイ事や理想論は一切なし。社長含めた全社員の行動基準に、それを掲げています。

社会のニーズの変動により、 他社が足踏みする中でも、攻め続ける事業展開。
結果、設立以来、前年比成長率150%、180%、200%という数字を 継続しています。

市況に惑わされない、強く太い柱がある。 危機を機会に変える、前向きな力がある。
一つひとつが、成長し続けるネオキャリアの原動力です。

総合人材企業として業界屈指の多彩なサービスを提供する当社。
顧客の様々な採用課題に“ベストな答え”を導き出すことで、厚い信頼を得てきました。

設立から右肩上がりの成長を続け、昨年は前年比134%の売上を達成!
社員数2600名を突破する中、さらなる発展に向け、
採用コンサルタントも大幅増員して100名体制を目指します。

教育体制や労務環境も整った当社で、キャリアアップを叶えてください!

どうやっているのか

  • D9a7dc44 071c 41f1 92ca b0a5310a13c2?1521106733 Best Motivation Company Award 2018 表彰式での1枚。
  • 2bbd746f f4c7 4215 87e6 dd9635524edf?1521106735 事業部全体での1枚。

■社員へのモチベーション調査も積極的に行っています!

■社員モチベーション調査とは・・

社員のモチベーション状態を把握し、
どんな要素がモチベーションを上げ、
どんな要素がモチベーションを下げるのかを
明らかにするために、社員に対して実施するものです。

2018年は・・

Best Motivation Company Award 2018
Best Motivation Team Award2018
ダブル受賞しました!

働くの意味や仕事のやりがいをどこに見出すかは
個人の自由です。

同じ時間を過ごすのであれば、社員に向き合ってくれる
会社で仕事をしませんか?

こんなことやります

志望動機も企業研究も不要!

【これまで1000名以上の求職者とお会いして、ともに求職者の未来を考えてきたメスライオンが面談します!!】

「メスライオン」の異名を持ち、人事として数々の採用決定を生み出してきた宇田川奈津紀が、キャリアに悩む求職者の方と面談をさせて頂きます!!
※メスライオンと言われていますが、怖くないです。心配なさらずに。笑

【こんなヒトにオススメ!】
■初めての転職が不安で悩んでいる方
■業界や職種、自分に何があっているのか分からない方
■今までの経験やスキルの生かし方が分からない方
■とにかくメスライオンに会いたい方

志望動機も企業研究もいりません、これからどうなりたいかが分からなくても大丈夫です!
あなたが将来どうなっていきたいかをお聞かせください。

「会ったら絶対前向きにさせます!」メスライオンからの約束です!!

★募集部署★
 新卒・中途採用コンサルティング事業(広告事業)
 新卒・中途・医療人材紹介事業・保育人材紹介事業
 一般・介護派遣事業
 ITエンジニア派遣事業(アクサス㈱)
 DSP事業(マーベリック㈱)
 新規事業 

★募集職種★
 営業
 企画・マーケ
 人事
 エンジニア・デザイナー
 ディレクター
 バックオフィス

会社の注目の投稿

募集情報
探している人 オープンポジション
採用形態 中途採用
募集の特徴 Skypeで話を聞ける / 友達と一緒に訪問OK
会社情報
創業者 西澤亮一
設立年月 2000年11月
社員数 2723人のメンバー
関連業界 コンサルティング・調査 / 情報通信(Web/モバイル) / 人材・介護・サービス

応援している人(237)

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地図

東京都新宿区西新宿1-22-2 新宿サンエールビル2階

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