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M&Aコンサルタント|クライアントのために全力サポートできる方、待ってます

◆未経験からM&A支援◆
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on 2025/03/28

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M&Aコンサルタント|クライアントのために全力サポートできる方、待ってます

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中澤 …

業務スタイルに、素直に「面白そう!」と思えたことと、小ぶりな会社規模だからこそチャレンジできるフィールドがあると感じユニヴに入社しました。 前職では、不動産かつ営業職といういわゆる男性社会での女性社員という立ち位置で、ありがたいことに上司や周りの方々に恵まれ、正直守られた環境で仕事をしているという自覚がありました。その環境から、このままではいけない/自分で仕事をしたい/成長を実感したい、という思いが強くなると同時に、より人にフォーカスした仕事への関心が高まっていたころ、ユニヴに出会いました。

守られ女子からの卒業!成長できる環境を求めて住宅業界からユニヴへ転職し、人材コーディネーターに

中澤 …さんのストーリー

中村 祐樹

人との関わりをどこの会社よりも大切にしていて、お客様(求職者様や法人)と直接対面にてカウンセリングや商談を行うことができるスタイルに共感できたのでユニヴに入社しました。 最後の一手は、面接時に専務より「一緒に会社を支えてほしい」と必要として頂けたことです。

利用者10万人超えの婚活事業を断念→ユニヴの人材コーディネーターとして完全復活の部長補佐

中村 祐樹さんのストーリー

Y K

30歳のころに、現在の会長の吉田と話すきっかけがあって、彼の仕事や社員への向き合い方に惹かれて入社。売り上げを惜しむことなく社員に還元してくれるところもカッコいいと感じています。

技術系の仕事から人材コーディネーターへ。できなさすぎて家から出られない時期をのりこえ…東京支社長に!

Y Kさんのストーリー

杉本 直美

新人さんが快適に働けるようにフォローを心がけています。新しい方が入社されたら、最初に「何か困ったこととか気になることがあれば、いつでも連絡くださいね」というメールをお送りしています。 新しい環境に飛び込むのって誰でも緊張しますし、最初はどっと疲れてしまうので、すこしでも気持ちを楽にしてあげられたらという気持ちで行っています。

家庭と両立しながら好きな電話の仕事をふたたび!3拠点のコールスタッフをまとめる女性リーダー

杉本 直美さんのストーリー

株式会社ユニヴのメンバー

業務スタイルに、素直に「面白そう!」と思えたことと、小ぶりな会社規模だからこそチャレンジできるフィールドがあると感じユニヴに入社しました。 前職では、不動産かつ営業職といういわゆる男性社会での女性社員という立ち位置で、ありがたいことに上司や周りの方々に恵まれ、正直守られた環境で仕事をしているという自覚がありました。その環境から、このままではいけない/自分で仕事をしたい/成長を実感したい、という思いが強くなると同時に、より人にフォーカスした仕事への関心が高まっていたころ、ユニヴに出会いました。

なにをやっているのか

私たちは、東京・大阪・福岡の3拠点で 採用コンサルティングや経営支援を行っている会社です。 特に薬局や薬剤師の方の支援に強みがあり、 これまで8,000人以上の薬剤師さんを支援してまいりました。 【主な事業内容】 ◎採用支援事業 転職を希望する薬剤師を薬局や病院に紹介します。 薬剤師さんの集客には、SNSを活用したマーケティングも行っております。 ▼TikTok♪ https://www.tiktok.com/@phanet_career ▼Instagram📸 https://www.instagram.com/phanet_career/ ◎経営支援事業 薬局の事業承継やM&A支援、薬剤師の独立支援を行っています。年間約10名の薬剤師が独立を果たしており、これも当社の強みです。 薬局という共通点がありつつも少し性質のちがう事業を展開していることで、経営基盤の安定につながっています。 ◎その他 薬剤師の研修支援も行っています。規模の小さな薬局であれば教育制度が整っていないところも多いため、導入研修から支援しています。 人との出会いを一期一会で終わらせず、一生のパートナーとしてお付き合いしていける仕事がユニヴにはあります。
若手からベテランまでフラットな空気で活躍中
メンバー同士の仲もよいです◎あなたもすぐに馴染めますよ!
社員旅行にて🐟
チームで協力して目標達成を目指しましょう!
薬剤師さんや薬学生さんの未来を全力でサポートしています
仕事を調整し、家族との時間を大切にしているメンバーがたくさんいます🏠

なにをやっているのか

若手からベテランまでフラットな空気で活躍中

メンバー同士の仲もよいです◎あなたもすぐに馴染めますよ!

私たちは、東京・大阪・福岡の3拠点で 採用コンサルティングや経営支援を行っている会社です。 特に薬局や薬剤師の方の支援に強みがあり、 これまで8,000人以上の薬剤師さんを支援してまいりました。 【主な事業内容】 ◎採用支援事業 転職を希望する薬剤師を薬局や病院に紹介します。 薬剤師さんの集客には、SNSを活用したマーケティングも行っております。 ▼TikTok♪ https://www.tiktok.com/@phanet_career ▼Instagram📸 https://www.instagram.com/phanet_career/ ◎経営支援事業 薬局の事業承継やM&A支援、薬剤師の独立支援を行っています。年間約10名の薬剤師が独立を果たしており、これも当社の強みです。 薬局という共通点がありつつも少し性質のちがう事業を展開していることで、経営基盤の安定につながっています。 ◎その他 薬剤師の研修支援も行っています。規模の小さな薬局であれば教育制度が整っていないところも多いため、導入研修から支援しています。 人との出会いを一期一会で終わらせず、一生のパートナーとしてお付き合いしていける仕事がユニヴにはあります。

なぜやるのか

薬剤師さんや薬学生さんの未来を全力でサポートしています

仕事を調整し、家族との時間を大切にしているメンバーがたくさんいます🏠

求職者にとって転職は人生を変える大きなイベントのひとつ。薬局にとっても、人を雇うには大きな決断がともないます。 大切な瞬間をお手伝いするなら、私たちも誠心誠意まっすぐ向き合って、他社ではできないことを実現したい。 そんな考えから、ユニヴでは求職者はもちろん、企業の雰囲気・熱意をきちんとくみ取るようにしています。面接に同行して求職者の方をサポートしたり、「入社後条件が違った!」ということが起こらないようにしたりと、とにかく人を大切にしている会社です。 そうして信頼を積み重ねてはや20年以上。紹介でお仕事を頂くことがとても多くなり、スムーズに仕事をしやすい環境になっています。

どうやっているのか

社員旅行にて🐟

チームで協力して目標達成を目指しましょう!

チーム一丸となって前に向かっていることで、少人数ながらも大きな成果を上げ続けています! 【ユニヴの魅力】 社員の努力をしっかり評価し、成果に応じて還元する会社です。 かといって、毎日残業でヘトヘト…という環境ではなく、スケジュールを組んで、早く帰りたいときには定時や定時後1時間で帰宅する社員がほとんどです。 メリハリをつけて働き、家族との時間も大切にする。そんな魅力がユニヴにはあります。 【ユニヴの働き方】 ユニヴでは、基本的に自由なやり方で仕事を進めてもらっています。 「こういう風に進めるといいよ」とアドバイスすることはありますが、強制はしません。というより、みんな言うことを聞いてくれません…! 結果的に求職者や薬局のためになっているのであれば問題なし。 今在籍している社員も、思い思いに仕事を進めていますが、みんなお客様のことを考えて行 動しているという点に違いはありません。 最終的な責任は会社にありますので、こうすればお客様に喜ばれる、目標を達成できると思ったらどんどんチャレンジしてくださいね。 【ユニヴの社風】 ユニヴには、喜びを会社全体で分かち合う雰囲気があります。 それは、ユニヴに関わるすべての人に幸せになってもらいたいという創業者の吉田や、それを引き継いだ現社長の武内の願いが創り出しているものです。 お客様だけでなく、社員やその家族にも幸せであってほしい。 そんな思いから、国内旅行はもちろん、グアムに行くことも!社員の家族も参加し、みんなで1年の頑張りをねぎらい、とても楽しい時間を過ごすことができました。 【ユニヴに向いている人】 人と接するのが好きな方、大歓迎です! この人は何が好きなんだろう、家族はどんな人だろう、どんな学校を卒業したのかな、部活は何をしていたのかな…。こんな風に、人を前にすると聞きたいことがどんどん湧き出てくる人が楽しく働けるお仕事です!

こんなことやります

〜未経験からM&A支援に挑戦しませんか?~ 2018年に発足した、薬局のM&A支援や薬剤師さんの独立支援をおこなう 経営支援事業部での募集です! ■募集背景 事業好調による増員です。ありがたいことに、成約件数は毎年1.2倍のペースで増加中。 ここからさらに事業を成長させるべく、新たなメンバーを募集することとなりました。 ■チームミッション 【地域医療を守る】 現在、国の方針で調剤薬局の数は削減する方向で進められています。 そんななかで「後継者もいないし、もうたたんでしまおうか」 と悩まれている薬局経営者の方が存在します。 しかし、町の薬局には常連の患者さまがいらっしゃることも多く、 かかりつけの薬局がなくなると患者さまにとってはとても不便です。 たとえば、足のわるい高齢者の方が最寄りの薬局を失ってしまったら? 大げさかもしれませんが 「私たちが支援することで、少しでも多くの地域医療に貢献する」 という思いで日々業務に取り組んでおります。 ■仕事内容 将来的に月1件の成約・承継をKPIとして 薬局のM&Aや薬剤師さんの独立支援をおこなっていただきます。 ・薬局を訪問し経営課題のヒアリング ・買い手の選定 ・売り手・買い手の面談セッティング ・交渉 ・必要書類の作成 ・薬局を運営するための内装セッティング(※) ※行政が定めた薬局運営のルールを満たすように、内部の設備などを整える作業です 私たちは案件を紹介しておわり ではなく、 薬局の内装を整えたり、融資を受けるための創業計画書を作成したりなど、 薬局として運営できるように最後までサポートしています。 また、ユニヴが薬剤師の転職支援をメイン事業としているため、 買い手に譲渡するまでの間、薬剤師さんが不足しているという場合は 薬剤師さんの紹介もおこなっています。 ■必須要件(MUST) ・普通自動車免許をお持ちの方 ・社会人経験が5年以上ある方 ■歓迎要件(WANT) ・医療業界での勤務経験のある方(MSやMRのご経験がある方は特に歓迎します) ・不動産、金融、証券などノルマのある営業経験がある方 ■ストーリー 上司となる経営支援事業部 部長 中西のストーリーです。 ぜひお読みください! 『「M&Aは真心と愛」いい意味で“おせっかい”な部長が経営支援事業にかける想いとは』 https://www.wantedly.com/companies/company_2669874/post_articles/954468 少しでも興味をお持ちいただけた方は、 「話を聞きに行きたい」ボタンからぜひ一度お話しましょう!
1人がこの募集を応援しています

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話を聞きに行くステップ

  1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
  2. 会社からの返信を待つ
  3. 話す日程を決める
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募集の特徴
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会社情報

1989/10に設立

  • 3000万円以上の資金を調達済み/

大阪府大阪市北区西天満3-4-15 公冠ビル2F